2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案_第1頁(yè)
2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案_第2頁(yè)
2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案_第3頁(yè)
2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案_第4頁(yè)
2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2024年四川省公務(wù)員《申論(行政)》試題真題及答案[問(wèn)答題]1.近年來(lái),K省多地紛紛開(kāi)展服務(wù)型行政執(zhí)法工作,下面是幾則有關(guān)通訊報(bào)道的摘錄:1.“我天天在樓道里給電瓶車(chē)充電,啥事也沒(méi)有,為啥今天就不行啦?”(江南博哥)先雁社區(qū)一位居民責(zé)問(wèn)正在這里進(jìn)行消防安全檢查的D市公安局堰口派出所趙警官。“電瓶車(chē)在樓道里充電非常危險(xiǎn),容易引發(fā)火災(zāi),火災(zāi)無(wú)情?。?huì)嚴(yán)重威脅居民們的生命財(cái)產(chǎn)安全,已經(jīng)有許多血的教訓(xùn)……”趙警官耐心勸說(shuō)著,直到這位居民心服口服地推走電瓶車(chē)。這是近日堰口派出所會(huì)同轄區(qū)消防中隊(duì)對(duì)老舊小區(qū)開(kāi)展消防檢查指導(dǎo)工作的一個(gè)縮影。檢查中還發(fā)現(xiàn)滅火器配置數(shù)量不足、好多人不會(huì)使用、消防安全制度不健全等問(wèn)題。于是,他們舉一反三,聯(lián)合街道辦事處、物業(yè)公司等對(duì)其他居民小區(qū)開(kāi)展拉網(wǎng)式集中清查,聚焦發(fā)現(xiàn)的隱患,教育、督促大家時(shí)時(shí)繃緊安全這根弦?!耙惶幔禾崞饻缁鹌髦笊舷骂嵉箵u晃使干粉松動(dòng);二拔:拔保險(xiǎn)銷(xiāo);三對(duì):對(duì)準(zhǔn)火焰根部;四噴:往下按壓閥,對(duì)準(zhǔn)火源噴射?!毕绬T手提干粉滅火器,邊示范邊講解。觀眾興致勃勃地觀摩著,爭(zhēng)先恐后上臺(tái)親手操作演練……在D市安全示范小區(qū)清月苑的廣場(chǎng),堰口派出所、消防中隊(duì)組織各社區(qū)業(yè)主代表、物業(yè)公司負(fù)責(zé)人參加的消防工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)正在有序進(jìn)行。演練結(jié)束后,大家實(shí)地參觀、交流體會(huì)、對(duì)標(biāo)找差,每人還領(lǐng)到一摞準(zhǔn)備帶回去張貼的消防宣傳漫畫(huà)。最后,所、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)有針對(duì)性地強(qiáng)調(diào)了做好火災(zāi)預(yù)防工作的意見(jiàn),責(zé)成相關(guān)物業(yè)公司自查自糾,配齊配足消防用品,完善消防制度,做到防患未然。幾天后,派出所、消防中隊(duì)跟蹤檢查發(fā)現(xiàn),整改情況良好,唯有仙鶴社區(qū)一輛廢棄面包車(chē)占據(jù)消防通道的問(wèn)題仍未解決?!斑@個(gè)車(chē)主比較橫,我們說(shuō)過(guò)多次要求挪開(kāi)車(chē)子,他當(dāng)耳邊風(fēng)?!蔽飿I(yè)人員很委屈。檢查人員立刻約談車(chē)主,責(zé)令改正,并下達(dá)整改指導(dǎo)意見(jiàn)書(shū)。次日,回訪(fǎng)跟進(jìn)、督促落實(shí),車(chē)主答應(yīng)盡快拖車(chē),但表示一時(shí)找不到合適的工具,檢查人員當(dāng)場(chǎng)聯(lián)系車(chē)輛拖移,居民們拍手稱(chēng)贊。2.K省生態(tài)環(huán)境監(jiān)控中心6月11日預(yù)警日?qǐng)?bào)顯示,L縣龍盛建材科技有限公司當(dāng)日廢氣排放日均值超標(biāo),二氧化硫超0.85倍,氮氧化物超0.71倍。6月12日,L縣生態(tài)環(huán)境局現(xiàn)場(chǎng)查實(shí):6月10日20點(diǎn)48分突然停電,至6月11日零點(diǎn)23分來(lái)電,來(lái)電后脫硫除塵設(shè)施需重新啟動(dòng),導(dǎo)致11分鐘在線(xiàn)數(shù)據(jù)超標(biāo)。污染防治設(shè)施正常運(yùn)行后數(shù)據(jù)恢復(fù)正常?!拔覀円欢ㄅ浜咸幚?,但有些委屈?!惫窘?jīng)理欲言又止。最終,L縣生態(tài)環(huán)境局依法決定對(duì)該公司不予行政處罰。隨后,深入企業(yè)進(jìn)一步調(diào)研,探求“治未病”的處方,公司鼎力配合,會(huì)商制定了斷電等應(yīng)急處突預(yù)案。3.“宏宇公司不肯與我們簽訂勞動(dòng)合同,想辭退便辭退,隨意性大,動(dòng)不動(dòng)就延長(zhǎng)工作時(shí)間,請(qǐng)為我們做主。”幾位農(nóng)民工情緒激動(dòng)。這天,Z市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)接待了他們。經(jīng)過(guò)調(diào)查核實(shí),支隊(duì)依法依規(guī)進(jìn)行了處理。隨后,專(zhuān)門(mén)向宏宇公司贈(zèng)送《勞動(dòng)保障法律法規(guī)規(guī)章政策匯編》,多次與公司負(fù)責(zé)人溝通交流,對(duì)其人力資源部同志進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上,共同研定《宏宇公司勞動(dòng)合同管理實(shí)施細(xì)則》《宏宇公司職工招用、辭退辦法》《宏宇公司勞動(dòng)時(shí)間與休息休假規(guī)定》等規(guī)章制度,跟蹤檢查落實(shí)情況,該公司勞資糾紛大幅下降。4.7月28日15時(shí)30分許,H縣葛官鄉(xiāng)亭美大道劉村路口處發(fā)生一起交通事故。劉某亮駕駛小型轎車(chē)失控,撞翻李某祟駕駛的二輪摩托車(chē),造成李某祟受傷,兩車(chē)不同程度損壞。交警現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證后,將傷者送醫(yī)治療,恢復(fù)交通秩序。次日下午,李某祟的家屬?gòu)尼t(yī)院來(lái)到縣公安交警大隊(duì)事故中隊(duì),咨詢(xún)后期賠償?shù)膯?wèn)題。中隊(duì)鑒于肇事司機(jī)劉某亮負(fù)事故全責(zé),在知悉傷者訴求后,安排調(diào)解室凌警官主動(dòng)介入。凌警官了解到,李某祟傷情雖不嚴(yán)重,但家庭經(jīng)濟(jì)窘迫,希望盡快理賠,一旦痊愈即外出打工。于是,中隊(duì)竭力搭建平等協(xié)商平臺(tái),推動(dòng)事故雙方互諒互讓?zhuān)⑴c肇事車(chē)輛所投的保險(xiǎn)公司充分溝通協(xié)商,簡(jiǎn)化工作程序。縣公安交警大隊(duì)主動(dòng)出具《交通事故賠償建議清單》,協(xié)調(diào)涉事各方盡快到場(chǎng)簽字。最終,交強(qiáng)險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)公司最大限度進(jìn)行了賠付,保障了傷者的切身利益。李某祟全家非常感激,專(zhuān)門(mén)將一面繡著“不辭辛勞善調(diào)處

一心為民好警官”閃光大字的錦旗送到交警大隊(duì)。5.某日,一輛運(yùn)載西瓜的貨車(chē)經(jīng)過(guò)S縣城西收費(fèi)站,因超重3公斤被處罰款,否則不予通行。司機(jī)說(shuō):“錯(cuò)了,我錯(cuò)了,不過(guò)真不是故意違法,只超3公斤算是輕微吧,我取倆西瓜下來(lái)行不行,能不能麻煩您高抬貴手……”執(zhí)法人員并不理會(huì)司機(jī)的懇求。司機(jī)激動(dòng)之下想回到駕駛室開(kāi)車(chē)沖卡,被執(zhí)法人員拽住重重摔在地上。事件曝光后,S縣交通執(zhí)法部門(mén)十分重視,對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)教育,交通運(yùn)輸局粟局長(zhǎng)還專(zhuān)門(mén)帶隊(duì)到貨車(chē)所屬的力拓運(yùn)輸公司道歉,并聘請(qǐng)公司負(fù)責(zé)人擔(dān)任他們的行風(fēng)監(jiān)督員。之后還建立了定期讓執(zhí)法人員和營(yíng)運(yùn)車(chē)輛駕駛員進(jìn)行“角色互換”體驗(yàn)的制度,促進(jìn)執(zhí)法更加人性化。交通運(yùn)輸執(zhí)法支隊(duì)還在超限檢測(cè)站設(shè)立“司機(jī)之家”“便民服務(wù)箱”,經(jīng)?!伴_(kāi)門(mén)評(píng)執(zhí)法”。力拓運(yùn)輸公司受其影響,更加注重遵章守紀(jì)、合法經(jīng)營(yíng),去年被評(píng)為全市“誠(chéng)信守法示范企業(yè)”,企業(yè)利稅翻了一番。1.請(qǐng)根據(jù)“給定資料1”,歸納概括K省各地服務(wù)型行政執(zhí)法工作的具體做法。(15分)要求:全面、準(zhǔn)確、有條理;不超過(guò)200字。正確答案:詳見(jiàn)解析參考解析:1.D市公安局堰口派出所:聚焦小區(qū)消防隱患,教育、督促民眾,跟蹤檢查、現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)。2.L縣生態(tài)環(huán)境局:深入企業(yè)調(diào)研,探求預(yù)防突發(fā)情況的方法,會(huì)商制定應(yīng)急處突預(yù)案。3.Z市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì):向違法公司普法,共同研定規(guī)章制度,跟蹤檢查落實(shí)情況。4.H縣公安交警大隊(duì):了解傷者訴求,搭建協(xié)商平臺(tái),簡(jiǎn)化保險(xiǎn)程序,爭(zhēng)取最大賠付。5.S縣交通執(zhí)法部門(mén):糾正不當(dāng)執(zhí)法,推進(jìn)人性化執(zhí)法,設(shè)立“司機(jī)之家”“便民服務(wù)箱”。[問(wèn)答題]2.B縣綜合行政執(zhí)法局接到舉報(bào):臺(tái)莊鄉(xiāng)某片區(qū)隔三差五晚上有人偷挖私建地下室,希望認(rèn)真調(diào)查一下。執(zhí)法局高度重視,專(zhuān)門(mén)安排摸查工作。臺(tái)莊鄉(xiāng)綜合行政執(zhí)法中隊(duì)經(jīng)過(guò)幾天幾夜的巡邏、伏守,終于將其抓個(gè)正著并依法處置。這件事帶給執(zhí)法局劉局長(zhǎng)很多思考:應(yīng)如何有效防范此類(lèi)問(wèn)題?他著手“解剖麻雀”,深入調(diào)研。臺(tái)莊鄉(xiāng)綜合行政執(zhí)法中隊(duì)轄區(qū)面積約4.3平方公里,常住人口7萬(wàn)多人,執(zhí)法隊(duì)員24人。在當(dāng)前要求高質(zhì)量執(zhí)法的背景下,不僅每人要承擔(dān)跨領(lǐng)域執(zhí)法工作,而且質(zhì)量要求高,許多業(yè)務(wù)一時(shí)半會(huì)難以熟悉,各類(lèi)案件應(yīng)接不暇,同時(shí)缺乏系統(tǒng)性、常態(tài)化巡查及量化數(shù)據(jù)分析,中隊(duì)每天都得安排10多人進(jìn)行網(wǎng)格巡查,整天忙得腳不沾地,仍常常收到群眾投訴。如果對(duì)全區(qū)域都夜以繼日巡查、守候、執(zhí)法,必然難以為繼??紤]到其他中隊(duì)也都有類(lèi)似情況,經(jīng)過(guò)研究,B縣綜合行政執(zhí)法局決定建立健全信息管控平臺(tái),實(shí)施“智慧治理”。該局依托政府共享的1:500城市地形圖、2.5維地理數(shù)據(jù)和三維實(shí)景地理數(shù)據(jù),建立由綜合地理數(shù)據(jù)庫(kù)、執(zhí)法人員信息數(shù)據(jù)庫(kù)、社會(huì)主體數(shù)據(jù)庫(kù)等多類(lèi)數(shù)據(jù)庫(kù)組成的底層大數(shù)據(jù),創(chuàng)建“執(zhí)法基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)”,通過(guò)一系列“三色預(yù)警”模式,將基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)變?yōu)閳?zhí)法服務(wù)工作的利器,呈現(xiàn)出嶄新的工作場(chǎng)景。場(chǎng)景一:“我們公司一直是綠色哦。”旺達(dá)公司負(fù)責(zé)人驕傲地說(shuō)。原來(lái),B縣綜合行政執(zhí)法局將全縣各領(lǐng)域、各業(yè)態(tài)20900余個(gè)社會(huì)主體的情況全部錄入基礎(chǔ)信息管控平臺(tái),根據(jù)違法行為發(fā)生頻率和程度,將所有執(zhí)法項(xiàng)分為著重、側(cè)重、放心三個(gè)檔次。據(jù)此,實(shí)時(shí)實(shí)施“社會(huì)主體動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換三色預(yù)警”,對(duì)社會(huì)主體出現(xiàn)嚴(yán)重違法行為或多次違法的,執(zhí)行紅色預(yù)警;對(duì)出現(xiàn)較輕違法行為的,執(zhí)行黃色預(yù)警;對(duì)沒(méi)有違法行為、且始終對(duì)執(zhí)法工作積極配合的,執(zhí)行綠色預(yù)警。執(zhí)法人員分別按照重點(diǎn)、嚴(yán)格和正常標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行執(zhí)法檢查,提供相應(yīng)服務(wù)。從預(yù)警顯示來(lái)看,實(shí)施這項(xiàng)工作以來(lái),大多數(shù)社會(huì)主體與旺達(dá)公司一樣,始終保持著綠色。場(chǎng)景二:“關(guān)于XX小區(qū)違章搭建的投訴件,辦理到什么程度啦?”電話(huà)里縣政府督查室工作人員話(huà)音未落,縣綜合行政執(zhí)法局值班人員立刻反饋:“馬上就報(bào)辦結(jié)情況?!边@種效率得益于“跟蹤督辦件梯次轉(zhuǎn)辦三級(jí)預(yù)警”系統(tǒng)。該局將上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示件、部門(mén)轉(zhuǎn)辦函、群眾投訴件、巡查發(fā)現(xiàn)的違法行為以及急需為群眾解決的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,全部納入基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)跟蹤督辦,明確辦理時(shí)限和辦理標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“綠、黃、紅”梯次轉(zhuǎn)辦三色預(yù)警,分別對(duì)應(yīng)分隊(duì)、中隊(duì)、局業(yè)務(wù)科室的三級(jí)管轄權(quán)限,適時(shí)流轉(zhuǎn)。跟蹤督辦事項(xiàng)初始階段為綠色預(yù)警,由網(wǎng)格責(zé)任分隊(duì)負(fù)責(zé)辦理;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有辦結(jié)的,系統(tǒng)自動(dòng)升級(jí)為黃色預(yù)警,由轄區(qū)責(zé)任中隊(duì)負(fù)責(zé)辦理;對(duì)限定時(shí)間內(nèi)依然沒(méi)有辦結(jié)的,系統(tǒng)自動(dòng)升級(jí)為紅色預(yù)警,由局相關(guān)業(yè)務(wù)科室直接辦理。“環(huán)環(huán)緊扣,精密銜接,將執(zhí)法服務(wù)效果的評(píng)價(jià)、問(wèn)責(zé)機(jī)制,同步貫穿跟蹤督辦始終。這是對(duì)我們每一個(gè)工作人員的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)?!眲⒕珠L(zhǎng)從容地說(shuō),“大家都是好樣的,交出了一份份令人滿(mǎn)意的答卷?!眻?chǎng)景三:B縣東部中央商務(wù)區(qū),一架無(wú)人機(jī)正在凌空飛翔,忽而拉升俯瞰,忽而低空盤(pán)旋。商務(wù)區(qū)規(guī)劃占地7.34平方公里,正常情況下,如果依靠人工全面巡查一遍,最少需要2天時(shí)間,利用無(wú)人機(jī)的高性能,只需2個(gè)小時(shí)就可高標(biāo)準(zhǔn)完成全域巡查。縣綜合行政執(zhí)法局將無(wú)人機(jī)無(wú)縫接入基礎(chǔ)信息管控平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“無(wú)死角”巡勘。充分發(fā)揮無(wú)人機(jī)的高機(jī)動(dòng)性,在完成地理信息基準(zhǔn)圖拍攝的基礎(chǔ)上,將實(shí)時(shí)航拍圖片與之合成比對(duì)圖斑,數(shù)據(jù)系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別同一地點(diǎn)不同時(shí)間的變化情況,圖標(biāo)閃亮顯示增加的物體。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)苗頭,及早干預(yù),指導(dǎo)提前,服務(wù)提前,警示提前,防患未然。確認(rèn)違法事實(shí)后,可直接作為證據(jù),督促自查自糾,直至立案查處。2.B縣綜合行政執(zhí)法局創(chuàng)建的“執(zhí)法基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)”,引起社會(huì)廣泛關(guān)注。請(qǐng)根據(jù)“給定資料2”,撰寫(xiě)一份關(guān)于平臺(tái)運(yùn)行情況的工作簡(jiǎn)報(bào)。(20分)要求:內(nèi)容全面,重點(diǎn)突出,結(jié)構(gòu)完整,語(yǔ)言流暢;不超過(guò)400字。正確答案:詳見(jiàn)解析參考解析:關(guān)于執(zhí)法基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)運(yùn)行情況的工作簡(jiǎn)報(bào)B縣綜合行政執(zhí)法局

XXXX年XX月XX日

B縣綜合行政執(zhí)法局為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量執(zhí)法,實(shí)施智慧治理,創(chuàng)建“執(zhí)法基礎(chǔ)信息管控平臺(tái)”,運(yùn)行情況如下。

一、實(shí)施社會(huì)主體動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換三色預(yù)警。將全縣社會(huì)主體情況錄入平臺(tái),根據(jù)違法頻率和程度,將執(zhí)法項(xiàng)分為著重、側(cè)重、放心三檔,分別執(zhí)行紅、黃、綠三色預(yù)警,按照重點(diǎn)、嚴(yán)格和正常標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)法檢查,有效減少違法情況。

二、實(shí)行跟蹤督辦件梯次轉(zhuǎn)辦三級(jí)預(yù)警。將跟蹤督辦件全部納入平臺(tái),明確辦理時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“綠、黃、紅”梯次轉(zhuǎn)辦,分別由網(wǎng)格分隊(duì)、轄區(qū)中隊(duì)和局業(yè)務(wù)科室辦理,將執(zhí)法服務(wù)評(píng)價(jià)、問(wèn)責(zé)機(jī)制,同步貫穿跟蹤督辦始終。

三、無(wú)人機(jī)快速高標(biāo)準(zhǔn)全域巡查。將無(wú)人機(jī)無(wú)縫接入平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“無(wú)死角”巡勘;數(shù)據(jù)系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別變化情況,及早干預(yù),提前指導(dǎo)、服務(wù)、警示;確認(rèn)違法事實(shí)后,可作為證據(jù),督促自查自糾,直至立案查處。[問(wèn)答題]3.2023年10月,N市稅務(wù)局對(duì)全市稅務(wù)稽查工作開(kāi)展了明察暗訪(fǎng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。下面是明察暗訪(fǎng)了解到的部分情況:1.市稅務(wù)局的稽查局小微企業(yè)處檢查一科辦公室。鳳翅公司何會(huì)計(jì)語(yǔ)氣懇切:“月初,我們由于電腦操作失誤,未能按期申報(bào)去年的個(gè)人所得稅,今天你們下達(dá)了責(zé)令限期改正通知書(shū),要求立即申報(bào)并繳納罰款,我一刻也沒(méi)敢耽擱就趕過(guò)來(lái)補(bǔ)報(bào)了。如果在昨天截止日前你們打個(gè)電話(huà)提醒一下多好啊,我們絕不是惡意不報(bào)。能不能通融通融不罰款呀?罰款對(duì)企業(yè)信譽(yù)的影響非常不好哦!”“我們沒(méi)有義務(wù)提前通知你。我們?nèi)耸趾芫o,天天忙得焦頭爛額,如對(duì)那么多家企業(yè)一一提醒通知,怎么忙得過(guò)來(lái)呢?”稅務(wù)稽查員略帶抱怨地說(shuō),“既然被查出來(lái)了,你就得認(rèn)罰?!焙螘?huì)計(jì)仍不甘心,執(zhí)意要找領(lǐng)導(dǎo)?!邦I(lǐng)導(dǎo)也很忙,哪有空見(jiàn)你!”稅務(wù)稽查員說(shuō)完轉(zhuǎn)頭就走。2.“您好,是稽查大隊(duì)嗎?你們稽查局綜合處讓我把電話(huà)打過(guò)來(lái)的。我原來(lái)開(kāi)的一個(gè)小公司歇業(yè)了,但廠(chǎng)房在出租,今年7月我一次性收到租戶(hù)一年的租金共60萬(wàn)元,據(jù)說(shuō)這種情況可以按月平攤收入,分?jǐn)偤笤伦饨鹗杖胫灰怀^(guò)一定數(shù)額,就可以免征增值稅。請(qǐng)問(wèn)是不是呀?這個(gè)收入限額是多少呢?我需要繳納增值稅嗎?如不繳,你們不會(huì)來(lái)稽查我吧?”一位男士電話(huà)咨詢(xún)?!斑@個(gè)、這個(gè)……我是今年才進(jìn)稽查局的,我去找老同志們問(wèn)問(wèn),你等會(huì)兒再打過(guò)來(lái)?!被榫忠晃荒贻p人回應(yīng)。幾分鐘后,這個(gè)電話(huà)再次響起,“稅官,請(qǐng)問(wèn)行不行呀?”“哪里?哦,原來(lái)是你。剛才我問(wèn)過(guò)了,好像是有這個(gè)規(guī)定的,但稅務(wù)條款太多,我們也不可能條條都記得,請(qǐng)你多理解。好在條規(guī)都是公開(kāi)的,你只要上網(wǎng)查一查不就全都知道了嘛。至于你問(wèn)會(huì)不會(huì)去稽查,如果偷稅漏稅,那就會(huì)查?!薄澳氵@算什么回答???剛才究竟有沒(méi)有幫我去問(wèn)呀?我要投訴你。”“別別……我真的替你問(wèn)過(guò)了,但大家工作太忙沒(méi)空回答,抽空回答的又覺(jué)得情況比較復(fù)雜,不好隨便說(shuō),否則容易被追責(zé)。請(qǐng)多諒解和包涵!要么你打其他電話(huà)問(wèn)問(wèn),你最好聘請(qǐng)一位稅務(wù)師……”3.明察暗訪(fǎng)小組工作人員小張來(lái)到稽查局辦公樓,樓道醒目的位置標(biāo)示著稽查局工作人員的在崗情況和去向。一間辦公室傳出聲音“這件衣服超贊!”“你看看這件呢,流行色、爆款!”“來(lái)來(lái)來(lái),小劉你過(guò)來(lái),幫我們參謀一下哪件好看?!薄堊哌M(jìn)辦公室:“請(qǐng)問(wèn)稽查員胡xx在嗎?”拿著手機(jī)選看衣服的兩位工作人員抬起頭,其中一位說(shuō):“他不在,你有什么事?”“應(yīng)他的要求,上次我補(bǔ)了材料過(guò)來(lái),但后來(lái)一直沒(méi)動(dòng)靜,今天來(lái)看看是不是還有其他什么問(wèn)題?!薄澳忝魈靵?lái)吧,他今天有事先走了,不回來(lái)了?!薄巴饷娌皇菍?xiě)的他‘在崗’嗎?”“是在崗啊,人家也沒(méi)請(qǐng)假,這不還有二十分鐘就下班了嗎?”……4.夜幕下,豐樞農(nóng)資公司食堂燈火通明,觥籌交錯(cuò)?!拔易鳛闁|道主,歡迎你們深入到我們公司稽查稅務(wù)問(wèn)題,辛苦哦!請(qǐng)多關(guān)照,我先干為敬?!痹?huà)音剛落,兩位著稅務(wù)制服者一飲而盡,“放心,放心。”……“從明察暗訪(fǎng)的情況來(lái)看,盡管問(wèn)題集中在少數(shù)稅務(wù)稽查人員身上,但是觸目驚心,不容小覷!我們一定動(dòng)真碰硬,嚴(yán)肅查處。”市稅務(wù)局梁局長(zhǎng)在隨后召開(kāi)的局黨組專(zhuān)題會(huì)議上指出,“我們必須高度重視,出實(shí)招、下硬功,打造一支政治過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良的稅務(wù)稽查隊(duì)伍?!?.請(qǐng)根據(jù)“給定資料3”,指出市稅務(wù)稽查隊(duì)伍存在的問(wèn)題,并提出加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的建議。(25分)要求:(1)梳理完所有問(wèn)題后再提出建議;(2)問(wèn)題梳理全面、準(zhǔn)確,建議具體可行,有針對(duì)性;(3)不超過(guò)500字。正確答案:詳見(jiàn)解析參考解析:?jiǎn)栴}:1.溝通態(tài)度惡劣。面對(duì)企業(yè)的疑問(wèn)和訴求,不予解釋、回應(yīng),并拒絕申訴要求。2.業(yè)務(wù)能力欠缺。知識(shí)儲(chǔ)備不足,不能準(zhǔn)確解答業(yè)務(wù)問(wèn)題,未落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制。3.不遵守工作紀(jì)律。工作時(shí)間集體閑聊、看手機(jī)、網(wǎng)購(gòu),未請(qǐng)假脫崗、早退。4.廉潔自律意識(shí)弱。違規(guī)接受稽查對(duì)象宴請(qǐng),嚴(yán)重影響稽查執(zhí)法工作公正執(zhí)行。建議:1.優(yōu)化工作溝通方式。明確工作要求,在溝通中要充分釋法明理,說(shuō)明稽查執(zhí)法的理由、依據(jù),提高稽查執(zhí)法的公信力;建立辦結(jié)事項(xiàng)評(píng)價(jià)制度,暢通投訴渠道,倒逼工作人員改變溝通態(tài)度。2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。建立老帶新傳幫帶機(jī)制,定期組織新人業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)和考試,并根據(jù)成績(jī)制定獎(jiǎng)懲制度,確保工作人員業(yè)務(wù)精通;嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制,避免工作中出現(xiàn)推諉情況。3.嚴(yán)格在崗工作紀(jì)律。強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律、崗位職責(zé),明確要求工作時(shí)間不得扎堆閑聊、非必要不使用手機(jī);嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,離崗必申報(bào),不得遲到早退;對(duì)違紀(jì)者嚴(yán)肅批評(píng)教育,屢教不改者給予記過(guò)處分。4.堅(jiān)決落實(shí)廉潔規(guī)定。在內(nèi)部加強(qiáng)廉潔教育,提升稽查人員思想認(rèn)識(shí);紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)切實(shí)履職,加強(qiáng)日常監(jiān)督;對(duì)違反者按規(guī)定從嚴(yán)處理;造成稅款流失損失者,移送司法機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。[問(wèn)答題]4.近年來(lái),K省多地紛紛開(kāi)展服務(wù)型行政執(zhí)法工作,下面是幾則有關(guān)通訊報(bào)道的摘錄:1.“我天天在樓道里給電瓶車(chē)充電,啥事也沒(méi)有,為啥今天就不行啦?”先雁社區(qū)一位居民責(zé)問(wèn)正在這里進(jìn)行消防安全檢查的D市公安局堰口派出所趙警官?!半娖寇?chē)在樓道里充電非常危險(xiǎn),容易引發(fā)火災(zāi),火災(zāi)無(wú)情啊!會(huì)嚴(yán)重威脅居民們的生命財(cái)產(chǎn)安全,已經(jīng)有許多血的教訓(xùn)……”趙警官耐心勸說(shuō)著,直到這位居民心服口服地推走電瓶車(chē)。這是近日堰口派出所會(huì)同轄區(qū)消防中隊(duì)對(duì)老舊小區(qū)開(kāi)展消防檢查指導(dǎo)工作的一個(gè)縮影。檢查中還發(fā)現(xiàn)滅火器配置數(shù)量不足、好多人不會(huì)使用、消防安全制度不健全等問(wèn)題。于是,他們舉一反三,聯(lián)合街道辦事處、物業(yè)公司等對(duì)其他居民小區(qū)開(kāi)展拉網(wǎng)式集中清查,聚焦發(fā)現(xiàn)的隱患,教育、督促大家時(shí)時(shí)繃緊安全這根弦?!耙惶幔禾崞饻缁鹌髦笊舷骂嵉箵u晃使干粉松動(dòng);二拔:拔保險(xiǎn)銷(xiāo);三對(duì):對(duì)準(zhǔn)火焰根部;四噴:往下按壓閥,對(duì)準(zhǔn)火源噴射。”消防員手提干粉滅火器,邊示范邊講解。觀眾興致勃勃地觀摩著,爭(zhēng)先恐后上臺(tái)親手操作演練……在D市安全示范小區(qū)清月苑的廣場(chǎng),堰口派出所、消防中隊(duì)組織各社區(qū)業(yè)主代表、物業(yè)公司負(fù)責(zé)人參加的消防工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)正在有序進(jìn)行。演練結(jié)束后,大家實(shí)地參觀、交流體會(huì)、對(duì)標(biāo)找差,每人還領(lǐng)到一摞準(zhǔn)備帶回去張貼的消防宣傳漫畫(huà)。最后,所、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)有針對(duì)性地強(qiáng)調(diào)了做好火災(zāi)預(yù)防工作的意見(jiàn),責(zé)成相關(guān)物業(yè)公司自查自糾,配齊配足消防用品,完善消防制度,做到防患未然。幾天后,派出所、消防中隊(duì)跟蹤檢查發(fā)現(xiàn),整改情況良好,唯有仙鶴社區(qū)一輛廢棄面包車(chē)占據(jù)消防通道的問(wèn)題仍未解決?!斑@個(gè)車(chē)主比較橫,我們說(shuō)過(guò)多次要求挪開(kāi)車(chē)子,他當(dāng)耳邊風(fēng)?!蔽飿I(yè)人員很委屈。檢查人員立刻約談車(chē)主,責(zé)令改正,并下達(dá)整改指導(dǎo)意見(jiàn)書(shū)。次日,回訪(fǎng)跟進(jìn)、督促落實(shí),車(chē)主答應(yīng)盡快拖車(chē),但表示一時(shí)找不到合適的工具,檢查人員當(dāng)場(chǎng)聯(lián)系車(chē)輛拖移,居民們拍手稱(chēng)贊。2.K省生態(tài)環(huán)境監(jiān)控中心6月11日預(yù)警日?qǐng)?bào)顯示,L縣龍盛建材科技有限公司當(dāng)日廢氣排放日均值超標(biāo),二氧化硫超0.85倍,氮氧化物超0.71倍。6月12日,L縣生態(tài)環(huán)境局現(xiàn)場(chǎng)查實(shí):6月10日20點(diǎn)48分突然停電,至6月11日零點(diǎn)23分來(lái)電,來(lái)電后脫硫除塵設(shè)施需重新啟動(dòng),導(dǎo)致11分鐘在線(xiàn)數(shù)據(jù)超標(biāo)。污染防治設(shè)施正常運(yùn)行后數(shù)據(jù)恢復(fù)正常。“我們一定配合處理,但有些委屈?!惫窘?jīng)理欲言又止。最終,L縣生態(tài)環(huán)境局依法決定對(duì)該公司不予行政處罰。隨后,深入企業(yè)進(jìn)一步調(diào)研,探求“治未病”的處方,公司鼎力配合,會(huì)商制定了斷電等應(yīng)急處突預(yù)案。3.“宏宇公司不肯與我們簽訂勞動(dòng)合同,想辭退便辭退,隨意性大,動(dòng)不動(dòng)就延長(zhǎng)工作時(shí)間,請(qǐng)為我們做主?!睅孜晦r(nóng)民工情緒激動(dòng)。這天,Z市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)接待了他們。經(jīng)過(guò)調(diào)查核實(shí),支隊(duì)依法依規(guī)進(jìn)行了處理。隨后,專(zhuān)門(mén)向宏宇公司贈(zèng)送《勞動(dòng)保障法律法規(guī)規(guī)章政策匯編》,多次與公司負(fù)責(zé)人溝通交流,對(duì)其人力資源部同志進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上,共同研定《宏宇公司勞動(dòng)合同管理實(shí)施細(xì)則》《宏宇公司職工招用、辭退辦法》《宏宇公司勞動(dòng)時(shí)間與休息休假規(guī)定》等規(guī)章制度,跟蹤檢查落實(shí)情況,該公司勞資糾紛大幅下降。4.7月28日15時(shí)30分許,H縣葛官鄉(xiāng)亭美大道劉村路口處發(fā)生一起交通事故。劉某亮駕駛小型轎車(chē)失控,撞翻李某祟駕駛的二輪摩托車(chē),造成李某祟受傷,兩車(chē)不同程度損壞。交警現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證后,將傷者送醫(yī)治療,恢復(fù)交通秩序。次日下午,李某祟的家屬?gòu)尼t(yī)院來(lái)到縣公安交警大隊(duì)事故中隊(duì),咨詢(xún)后期賠償?shù)膯?wèn)題。中隊(duì)鑒于肇事司機(jī)劉某亮負(fù)事故全責(zé),在知悉傷者訴求后,安排調(diào)解室凌警官主動(dòng)介入。凌警官了解到,李某祟傷情雖不嚴(yán)重,但家庭經(jīng)濟(jì)窘迫,希望盡快理賠,一旦痊愈即外出打工。于是,中隊(duì)竭力搭建平等協(xié)商平臺(tái),推動(dòng)事故雙方互諒互讓?zhuān)⑴c肇事車(chē)輛所投的保險(xiǎn)公司充分溝通協(xié)商,簡(jiǎn)化工作程序??h公安交警大隊(duì)主動(dòng)出具《交通事故賠償建議清單》,協(xié)調(diào)涉事各方盡快到場(chǎng)簽字。最終,交強(qiáng)險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)公司最大限度進(jìn)行了賠付,保障了傷者的切身利益。李某祟全家非常感激,專(zhuān)門(mén)將一面繡著“不辭辛勞善調(diào)處

一心為民好警官”閃光大字的錦旗送到交警大隊(duì)。5.某日,一輛運(yùn)載西瓜的貨車(chē)經(jīng)過(guò)S縣城西收費(fèi)站,因超重3公斤被處罰款,否則不予通行。司機(jī)說(shuō):“錯(cuò)了,我錯(cuò)了,不過(guò)真不是故意違法,只超3公斤算是輕微吧,我取倆西瓜下來(lái)行不行,能不能麻煩您高抬貴手……”執(zhí)法人員并不理會(huì)司機(jī)的懇求。司機(jī)激動(dòng)之下想回到駕駛室開(kāi)車(chē)沖卡,被執(zhí)法人員拽住重重摔在地上。事件曝光后,S縣交通執(zhí)法部門(mén)十分重視,對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)教育,交通運(yùn)輸局粟局長(zhǎng)還專(zhuān)門(mén)帶隊(duì)到貨車(chē)所屬的力拓運(yùn)輸公司道歉,并聘請(qǐng)公司負(fù)責(zé)人擔(dān)任他們的行風(fēng)監(jiān)督員。之后還建立了定期讓執(zhí)法人員和營(yíng)運(yùn)車(chē)輛駕駛員進(jìn)行“角色互換”體驗(yàn)的制度,促進(jìn)執(zhí)法更加人性化。交通運(yùn)輸執(zhí)法支隊(duì)還在超限檢測(cè)站設(shè)立“司機(jī)之家”“便民服務(wù)箱”,經(jīng)?!伴_(kāi)門(mén)評(píng)執(zhí)法”。力拓運(yùn)輸公司受其影響,更加注重遵章守紀(jì)、合法經(jīng)營(yíng),去年被評(píng)為全市“誠(chéng)信守法示范企業(yè)”,企業(yè)利稅翻了一番。4.給定資料4中提到“法治建設(shè)既要抓末端、治已病,更要抓前端、治未病”,請(qǐng)結(jié)合對(duì)這句話(huà)的理解,聯(lián)系實(shí)際,自擬題目,寫(xiě)一篇文章。(40分)要求:(1)觀點(diǎn)明確,認(rèn)識(shí)深刻;(2)結(jié)構(gòu)完整,思路清晰;(3)語(yǔ)言流暢,字?jǐn)?shù)800-1000字。正確答案:詳見(jiàn)解析參考解析:法治固本防未病,前瞻布局筑安寧古人云:“上醫(yī)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論