合同協(xié)議公司員工聘用合同7篇

[合同協(xié)議]公司員工聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：[公司名稱]（以下簡稱甲方）乙方（受聘人）：[員工姓名]（以下簡稱乙方）根據(jù)甲方公司發(fā)展需要，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著平等互利的原則，達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限條款甲、乙雙方同意，以本合同所載明的條款為前提，按照平等原則確定本合同期限為_____年，自____年___月___日至____年___月___日止。二、聘用工作內(nèi)容條款1.甲方聘請乙方擔(dān)任甲方職務(wù)為____________，崗位等級為_______。根據(jù)公司崗位的合理配置，乙方的工作地點為___________。乙方應(yīng)完成該職位所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容以及臨時交辦的其他事務(wù)。2.乙方在任職期間必須遵守公司的章程及各項規(guī)章制度，并盡忠誠于職守，努力工作。三、薪資待遇條款乙方的薪資構(gòu)成為基本工資+崗位津貼+績效獎金等。薪資的確定與調(diào)整由雙方根據(jù)市場水平及公司政策決定。薪資發(fā)放時間按照公司薪酬制度執(zhí)行。公司按國家規(guī)定為員工支付社會保險金及其他福利等費用。四、崗位職責(zé)及工作要求條款乙方需遵守崗位職責(zé)及工作要求，具體內(nèi)容在勞動合同附件中詳細(xì)列明。乙方必須嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從上級的工作安排和管理。乙方應(yīng)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，如有違反或未完成任務(wù)的，甲方有權(quán)進行處罰或解除勞動合同。同時甲方也有義務(wù)確保乙方的職責(zé)權(quán)益。如發(fā)生問題甲方須根據(jù)規(guī)定對乙方及時做出合理的解決方式并遵守相關(guān)規(guī)定。五、保密條款乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息，包括但不限于技術(shù)秘密、客戶資料等。乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi)不得泄露公司機密信息或從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟賠償。六、合同解除條款甲、乙雙方中的任何一方如違反本合同的相關(guān)條款，另一方有權(quán)終止本合同。合同終止的方式包括合同期滿終止和提前解除終止等情形。合同終止時，雙方應(yīng)按相關(guān)法律規(guī)定處理合同解除后的相關(guān)事宜。合同解除時產(chǎn)生的爭議雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟解決爭議。對于違反合同約定的情況應(yīng)支付違約金并賠償損失。具體違約金額和損失計算方式按照合同附件中的相關(guān)條款執(zhí)行。七、其他條款篇2甲方（聘用方）：__________________________乙方（受聘人）：__________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成以下聘用條款，以明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。一、聘用崗位與期限1.聘用崗位：__________________________。2.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方應(yīng)在甲方的安排下，按時按質(zhì)完成指定的工作任務(wù)。2.工作地點：__________________________。三、工作時間與假期1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.假期：享受國家法定假期及甲方規(guī)定的年假和其他假期。四、薪資與福利1.薪資：乙方的基本工資為____元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)及業(yè)績，另有獎金及津貼。2.福利：享受甲方規(guī)定的員工福利，包括但不限于社保、住房公積金等。五、崗位職責(zé)與要求1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，不得從事與甲方利益沖突的活動。2.乙方應(yīng)愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。六、雙方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）根據(jù)工作需要，安排乙方的工作崗位。（2）對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和獎懲。（3）支付乙方的薪資和福利。（4）提供必要的工作條件和培訓(xùn)。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）按時按質(zhì)完成甲方分配的工作任務(wù)。（2）遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。（3）享有國家規(guī)定的法定假期和甲方規(guī)定的年假及其他假期。（4）享有甲方規(guī)定的薪資和福利待遇。七、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.一方有違反本合同的行為，另一方有權(quán)解除合同。3.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。八、違約責(zé)任及爭議解決方式1.雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。2.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。九、其他約定事項篇3甲方（聘用方）：[公司名稱]（以下簡稱甲方）乙方（受聘人）：[員工姓名]（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就甲方聘用乙方為員工的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用背景及目的甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定聘請乙方擔(dān)任甲方[具體職位]。乙方具備相關(guān)資質(zhì)和專業(yè)技能，同意接受甲方的聘用，并承諾遵守公司規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作內(nèi)容及地點乙方在甲方擔(dān)任的職位為：[職位名稱]，主要職責(zé)及工作內(nèi)容詳見職位描述。工作地點為：[具體地點]。四、工作時間和休假1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休假制度遵循國家法定休假及甲方公司規(guī)定的休假制度。五、薪酬福利1.乙方的基本工資為每月____元人民幣。2.甲方按照公司規(guī)定及國家法律法規(guī)為乙方提供相應(yīng)的獎金、津貼和補貼。3.甲方按國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.乙方享受甲方規(guī)定的員工福利。六、崗位職責(zé)與要求乙方應(yīng)履行以下崗位職責(zé)，并遵守甲方的各項制度和規(guī)定：1.[具體職責(zé)一]2.[具體職責(zé)二]3.[具體職責(zé)三]（根據(jù)實際情況列舉）......（可根據(jù)實際需要添加更多職責(zé)要求）乙方必須遵守甲方的行為規(guī)范，如發(fā)生違規(guī)行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、知識產(chǎn)權(quán)和保密條款1.乙方在工作期間及離職后一定時期內(nèi)，對涉及甲方的商業(yè)機密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密責(zé)任。2.乙方不得擅自泄露、傳播甲方的商業(yè)秘密及相關(guān)信息。否則，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任及賠償任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。具體賠償辦法按照法律法規(guī)和本合同的規(guī)定執(zhí)行。九、合同的變更、解除和終止本合同的變更、解除和終止按照國家法律法規(guī)和本合同的約定執(zhí)行。雙方協(xié)商一致可以變更本合同；合同解除應(yīng)依法進行；合同到期或雙方協(xié)商一致可以終止本合同。十、其他約定事項（根據(jù)實際情況添加）本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[公司合同專用章]法定代表人（簽字）：[法人手寫簽名]日期：____年__月__日乙方（簽字）：[員工手寫簽名]日期：____年__月__日（注：合同協(xié)議格式應(yīng)清晰明了，內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確完整。）---合同結(jié)束---篇4甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為確立并明確雙方在聘用關(guān)系中的權(quán)利與義務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議條款：一、職位及工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)聘的職位是：____________________。2.乙方的工作內(nèi)容按照甲方的崗位說明書及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方需服從甲方根據(jù)公司需要進行的崗位調(diào)整安排。二、聘用期限本合同期限為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿前，雙方同意續(xù)約的，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂新的勞動合同。三、工作時間與地點1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，乙方須遵守甲方的工時規(guī)定。2.乙方的工作地點在甲方公司所在地。四、薪資與福利1.乙方的薪資按照甲方的薪酬制度確定，每月薪資總額為人民幣______元整（￥______）。甲方有權(quán)根據(jù)國家的政策、法律的變化或生產(chǎn)經(jīng)營狀況等因素調(diào)整薪資水平。薪資發(fā)放日為每月______日。2.乙方試用期內(nèi)的薪資為每月人民幣______元整（￥______）。試用期滿后，經(jīng)考核合格，薪資將作相應(yīng)調(diào)整。3.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇及甲方提供的員工福利。五、勞動紀(jì)律及獎懲規(guī)定1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，服從甲方的管理。2.乙方違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)公司制度給予處罰，甚至解除勞動合同。3.乙方表現(xiàn)優(yōu)異或有突出貢獻的，甲方有權(quán)給予獎勵。獎勵方式按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、保密義務(wù)及競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密及其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方許可，不得泄露給任何第三方。2.合同期內(nèi)及合同終止后一定期限內(nèi)（詳見下文），乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事競爭行為或損害甲方利益的行為。具體競業(yè)限制條款及違約責(zé)任見本合同附件《保密及競業(yè)限制協(xié)議》。七、合同的變更、解除和終止1.本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認(rèn)。2.合同解除應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。任何一方違反合同約定，對方均有權(quán)解除合同。合同解除應(yīng)以書面形式通知對方。3.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自然終止。八、爭議解決及其他約定事項等條款均遵循《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方還可在本合同中約定其他補充條款和特別約定事項（具體詳見附件）。本合同的修改及未盡事宜應(yīng)由雙方協(xié)商一致后書面訂立補充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項條款，如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。本合同如有任何爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟解決爭議。篇5甲方（聘用方）：[公司名稱]（以下簡稱甲方）乙方（受聘人）：[員工姓名]（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位與期限1.聘用崗位：[具體崗位名稱]。2.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容與地點乙方應(yīng)在聘用期內(nèi)履行以下工作職責(zé)：工作內(nèi)容：[具體工作內(nèi)容描述]。工作地點：[具體工作地點]。乙方必須按照甲方的要求完成工作，如因特殊情況需調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的，應(yīng)提前與甲方協(xié)商。三、工作時間與休假1.工作時間：按照甲方規(guī)定的工作時間表執(zhí)行。若因工作需要，乙方需服從甲方的加班和值班安排。2.休假制度：按國家法定假期及甲方規(guī)定的休假制度執(zhí)行。四、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位津貼+績效獎勵等（具體薪酬結(jié)構(gòu)詳見聘用合同附件）。2.薪資發(fā)放：每月XX日左右發(fā)放上月工資。3.福利：享受甲方規(guī)定的各項福利待遇。五、保險與待遇甲方按國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。同時，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司政策，乙方可享受其他福利待遇。六、保密義務(wù)與競業(yè)限制乙方應(yīng)對在工作中獲知的所有商業(yè)機密及機密信息予以保密，不得外泄。同時，在聘用期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)（具體期限視崗位而定），乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相同或類似業(yè)務(wù)。七、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體的違約責(zé)任和賠償方式在合同中詳細(xì)列出。八、合同解除與終止本合同可在協(xié)商一致或法定情形下由雙方解除或終止。合同解除或終止的具體條件和程序在合同中詳細(xì)列出。九、其他約定事項雙方可根據(jù)實際情況，對本合同的未盡事宜進行補充約定。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十、爭議解決方式如雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[公司合同專用章]法定代表人：[法定代表人手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[員工手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方（聘用方）：[公司名稱]（以下簡稱甲方）乙方（受聘人）：[員工姓名]（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限甲方聘請乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]，聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容與地點乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。工作地點為甲方公司所在地或甲方指定地點。三、工作時間與休息休假按照國家規(guī)定的工作時間制度執(zhí)行，如因工作需要加班，應(yīng)按照國家相關(guān)法律規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。具體工作時間和休息休假辦法由甲方依法制定并公示或告知乙方。四、薪酬與福利待遇乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣XXXX元整（￥XXXX）。甲方根據(jù)企業(yè)效益及乙方的工作表現(xiàn)、貢獻等決定每年的薪酬調(diào)整幅度和獎金分配方案。除此之外，乙方享受以下福利待遇：（福利待遇包括五險一金、帶薪假期、年終獎等，根據(jù)企業(yè)實際情況詳細(xì)列明）。五、勞動紀(jì)律與規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度。甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)及公司發(fā)展需要制定規(guī)章制度并執(zhí)行，乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度。如有違反行為，甲方有權(quán)依法處理。六、保密義務(wù)與競業(yè)限制乙方應(yīng)對在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密及其他機密信息承擔(dān)保密責(zé)任。未經(jīng)甲方許可，不得泄露給第三方。同時，在聘用期內(nèi)及聘用期結(jié)束后一定期限內(nèi)（競業(yè)限制期限），乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作或其他有損甲方利益的活動。七、合同的變更、解除和終止雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項條款，經(jīng)協(xié)商一致可以變更本合同。合同解除或終止的情形按照國家法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定處理。八、違約責(zé)任及賠償任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償對方損失。具體違約金及賠償責(zé)任按法律規(guī)定及合同約定執(zhí)行。如因乙方原因造成合同解除的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、其他約定事項（在此添加其他需要約定的特殊事項）。十、爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、附則（一）本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（三）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[公司合同專用章]法定代表人或授權(quán)委托人（簽字）：[手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日---頁腳說明---注意：本合同為法律顧問根據(jù)一般法律原則和要求提供的基礎(chǔ)模板，實際使用時應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和公司的具體情況進行調(diào)整和完善。務(wù)必確保合同格式清晰、內(nèi)容嚴(yán)謹(jǐn)、完整美觀，并由專業(yè)法律顧問審核后使用。篇7甲方（聘用單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性別：[受聘人性別]身份證號碼：[受聘人身份證號碼]住址：[受聘人住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事相關(guān)工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用職務(wù)及內(nèi)容甲方聘用乙方擔(dān)任本公司[具體職位名稱]，從事[具體工作內(nèi)容或職責(zé)]。乙方需按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____個月。三、薪酬待遇1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位津貼+績效獎金等；2.薪資發(fā)放時間：每月XX日；3.乙方在試用期間的工資為____元