家居導(dǎo)購聘用合同6篇

家居導(dǎo)購聘用合同6篇篇1甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日終止，其中試用期為______天。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事家居導(dǎo)購工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在商場。三、工作時間和休息休假1.甲方實(shí)行每日______小時工作制，因工作性質(zhì)需倒班時，應(yīng)確保乙方得到必要的休息。2.甲方安排乙方加班的，應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并給予相應(yīng)的報酬。3.乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等規(guī)定的休息日。四、勞動報酬與社會保險1.甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，自主確定本單位的工資制度。2.甲方按月支付乙方的工資，發(fā)薪日為次月______日。工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方負(fù)責(zé)按國家有關(guān)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，并提供安全保護(hù)條件。3.甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險，并承擔(dān)保險費(fèi)用。4.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對商場進(jìn)行安全管理，采取必要的安全措施保障乙方的安全與健康。因甲方安全設(shè)施不健全或管理不善等原因造成乙方安全事故的，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。5.乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)，并對甲方管理人員提出批評或向有關(guān)部門檢舉控告。6.乙方在勞動過程中應(yīng)愛護(hù)甲方的勞動保護(hù)用品，因個人原因造成勞動保護(hù)用品損壞或遺失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.甲方不得安排未成年工從事有毒有害工種作業(yè)。8.甲方不得安排女員工在懷孕期間從事有毒有害工種作業(yè)。9.甲方不得安排有職業(yè)禁忌癥的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。10.甲方違反前款規(guī)定造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.甲方必須建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案，妥善保存相關(guān)資料。12.甲方應(yīng)按規(guī)定向勞動衛(wèi)生行政部門和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)提交有關(guān)資料，接受監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。13.甲方必須按規(guī)定制定職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，并教育員工認(rèn)真執(zhí)行。員工在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)，并對甲方管理人員提出批評或向有關(guān)部門檢舉控告。14.甲方必須按規(guī)定為勞動者提供個人勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育勞動者按規(guī)定使用個人防護(hù)用品。因甲方未按規(guī)定提供個人防護(hù)用品或提供的個人防護(hù)用品質(zhì)量不合格造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.甲方必須按規(guī)定對勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高勞動者的職業(yè)衛(wèi)生意識和素質(zhì)。員工在勞動過程中必須接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，不得拒絕接受培訓(xùn)。因員工拒絕接受培訓(xùn)造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.甲方必須按規(guī)定對疑似職業(yè)病人進(jìn)行診斷、治療和轉(zhuǎn)崗安置；對職業(yè)病人進(jìn)行療養(yǎng)、康復(fù)和定期健康檢查等醫(yī)療措施；對職業(yè)病人依法進(jìn)行勞動能力鑒定和傷殘等級評定等工傷認(rèn)定工作；對職業(yè)病人按照規(guī)定給予工傷待遇并保障其享有職業(yè)病待遇的權(quán)利等工傷認(rèn)定工作；對職業(yè)病人按照規(guī)定給予工傷待遇并保障其享有職業(yè)病待遇的權(quán)利等。員工在勞動過程中因職業(yè)病發(fā)作導(dǎo)致工傷事故時，甲方應(yīng)積極搶救受傷員工并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。篇2甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為家居導(dǎo)購相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限1.合同有效期：自______年______月______日至______年______月______日。2.試用期：自______年______月______日至______年______月______日。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方擔(dān)任家居導(dǎo)購工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在商場或店鋪。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位和實(shí)際情況，安排乙方的工作時間。2.甲方保證乙方每周至少休息一天。具體休息日及上下班時間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。四、勞動報酬1.乙方在試用期間的工資為每月______元。試用期滿后，乙方的基本工資為每月______元。甲方將按月向乙方支付工資。2.甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)及業(yè)績，給予乙方相應(yīng)的獎金或提成。具體獎金或提成方案由甲方制定并執(zhí)行。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品和勞動條件。2.甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險費(fèi)，并按照規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)。3.甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。六、勞動合同的變更、解除、終止1.甲乙雙方面經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同。變更合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并自變更之日起生效。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；（5）因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的。篇3甲方（用人單位）：XXXX家居有限公司地址：XXXX市XXXX區(qū)XXXX路XXXX號法定代表人：XXXX乙方（受聘人）：XXXX性別：XXXX年齡：XXXX身份證號碼：XXXX鑒于甲乙雙方同意建立勞動關(guān)系，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期為XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽。二、工作崗位與職責(zé)1.乙方擔(dān)任家居導(dǎo)購員，主要負(fù)責(zé)向客戶介紹、推薦公司產(chǎn)品，并協(xié)助客戶完成購買流程。2.乙方需熱愛本職工作，遵守公司規(guī)章制度，服從公司安排，接受公司考核。3.乙方需對客戶熱情周到，耐心解答客戶疑問，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。4.乙方需嚴(yán)格遵守公司保密制度，不得泄露公司及客戶相關(guān)信息。三、工作時間與地點(diǎn)1.乙方的工作時間根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排，實(shí)行彈性工作制。2.乙方的工作地點(diǎn)為公司指定家居賣場。四、勞動報酬與福利1.乙方的勞動報酬由基本工資、績效工資和補(bǔ)貼組成。具體數(shù)額根據(jù)乙方的業(yè)績和公司規(guī)定確定。2.乙方需自行承擔(dān)個人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。3.公司將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，定期對乙方進(jìn)行考核和晉升，提高乙方的勞動報酬和福利。4.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及公司提供的員工福利。五、社會保險與公積金1.公司將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)和住房公積金。具體繳費(fèi)比例和數(shù)額根據(jù)公司規(guī)定確定。2.乙方需自行承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金部分。3.乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷，公司將按照國家規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。4.乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病，公司將按照國家規(guī)定給予工傷待遇和相應(yīng)的補(bǔ)償。六、合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。但乙方需提前一個月向甲方提出書面申請，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照本合同約定提供勞動保護(hù)和條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)和住房公積金的；（4）乙方的合法權(quán)益受到甲方侵害的。4.在合同期內(nèi)，如因機(jī)構(gòu)調(diào)整或業(yè)務(wù)需要，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或工作地點(diǎn)，但需提前告知乙方，并協(xié)商一致。如乙方不同意調(diào)整，甲方可提前解除本合同。5.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，甲方需在十五日內(nèi)為乙方辦理離職手續(xù)，并支付乙方的勞動報酬和福利等相關(guān)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е挛茨芗皶r支付相關(guān)費(fèi)用的，甲方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.乙方在離職后仍需遵守公司的保密制度和競業(yè)限制條款，不得泄露公司及客戶相關(guān)信息或從事與本公司相競爭的業(yè)務(wù)。如違反此條款，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。七、其他條款1.雙方約定本合同的其他條款如下：根據(jù)公司經(jīng)營情況和市場變化，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的薪資結(jié)構(gòu)和水平；乙方需積極參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)；甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，定期進(jìn)行績效考核和晉升評定。具體內(nèi)容以公司規(guī)定為準(zhǔn)。篇4甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同遵守。一、合同期限本合同期限為[合同期限]，自[合同生效日期]起至[合同終止日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事[工作崗位]工作，工作地點(diǎn)在[工作地點(diǎn)]。2.乙方需按照甲方的要求，按時完成分配的工作，并接受甲方的考核。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間根據(jù)甲方的實(shí)際情況安排，需遵守甲方的考勤制度。2.乙方有權(quán)享受國家法定假期和甲方規(guī)定的年假等假期。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為[基本工資]元/月，根據(jù)甲方的工作安排和考核情況，乙方還有可能獲得其他補(bǔ)貼或獎金。2.甲方需按時支付乙方的工資，并確保乙方的工資待遇符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。五、社會保險和福利1.甲方需按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。2.乙方有權(quán)享受甲方提供的其他福利待遇，如[具體福利]。六、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方需為乙方提供符合勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動環(huán)境和勞動條件。2.乙方需遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保工作過程中的安全。七、勞動紀(jì)律1.乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況需提前向甲方請假。八、違約責(zé)任1.如一方違反本合同的約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職或從事其他職業(yè)，需賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。九、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話]地址：[公司注冊地址]郵箱：[公司郵箱]開戶行及賬號：[公司開戶銀行及賬號]納稅人識別號：[公司納稅人識別號]稅務(wù)登記證號：[公司稅務(wù)登記證號]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]注冊資本：[公司注冊資本]營業(yè)期限：[公司營業(yè)期限]發(fā)照日期：[公司發(fā)照日期]機(jī)構(gòu)代碼：[公司機(jī)構(gòu)代碼]經(jīng)營狀態(tài)：[公司經(jīng)營狀態(tài)]經(jīng)營范圍：[公司經(jīng)營范圍]法定代表人：[公司法定代表人姓名]注冊地址：[公司注冊地址]電話：[公司聯(lián)系電話]郵箱：[公司郵箱]開戶行及賬號：[公司開戶銀行及賬號]納稅人識別號：[公司納稅人識別號]稅務(wù)登記證號：[公司稅務(wù)登記證號]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]注冊資本：[公司注冊資本]營業(yè)期限：[公司營業(yè)期限]發(fā)照日期：[公司發(fā)照日期]機(jī)構(gòu)代碼：[公司機(jī)構(gòu)代碼]經(jīng)營狀態(tài)：[公司經(jīng)營狀態(tài)]經(jīng)營范圍：[公司經(jīng)營范圍]法定代表人：[公司法定代表人姓名]注冊地址：[公司注冊地址]電話：[公司聯(lián)系電話]郵箱：[公司郵箱]開戶行及賬號：[公司開戶銀行及賬號]納稅人識別號：[公司納稅人識別號]稅務(wù)登記證號：[公司稅務(wù)登記證號]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]注冊資本：[公司注冊資本]營業(yè)期限：[公司營業(yè)期限]發(fā)照日期：[公司發(fā)照日期]機(jī)構(gòu)代碼：[公司機(jī)構(gòu)代碼]經(jīng)營狀態(tài)：[公司經(jīng)營狀態(tài)]經(jīng)營范圍：[公司經(jīng)營范圍]法定代表人：[公司法定代表人姓名]注冊地址：[公司注冊地址]電話：[公司聯(lián)系電話]郵箱：[公司郵箱]開戶行及賬號：[公司開戶銀行及賬號]納稅人識別號：[公司納稅人識別號]稅務(wù)登記證號：[公司稅務(wù)登記證號]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]注冊資本：[公司注冊資本]營業(yè)期限：[公司營業(yè)期限]發(fā)照日期：[公司發(fā)照日期]機(jī)構(gòu)代碼：[公司機(jī)構(gòu)代碼]篇5甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本家居導(dǎo)購聘用合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方擔(dān)任家居導(dǎo)購工作，具體崗位為：_________。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的銷售門店，門店地址為：_________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作_________小時，每周工作_________天。2.乙方享有國家及甲方規(guī)定的各種假期。四、勞動報酬1.乙方的工資構(gòu)成為：基本工資+績效工資+提成獎金。2.乙方的基本工資為每月_________元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的月度銷售績效確定，具體金額由甲方人力資源部門核定。提成獎金根據(jù)乙方的年度銷售業(yè)績確定，具體金額由甲方總經(jīng)理審批。3.乙方工資發(fā)放時間為每月的第一個工作日，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。社會保險費(fèi)個人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件。2.甲方為乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。3.甲方對乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)。4.乙方從事可能對職業(yè)健康造成損害的工作時，甲方應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的防護(hù)措施和待遇。七、規(guī)章制度和勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)的處罰。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除勞動合同。八、雙方約定的其他事項1.乙方在合同期內(nèi)不得擅自變更工作地點(diǎn)或崗位。如有特殊情況，需提前向甲方申請并得到批準(zhǔn)后方可變更。2.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。如有違反，甲方有權(quán)解除勞動合同并追究乙方的法律責(zé)任。3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)積極配合甲方的各項工作安排，按時完成分配的任務(wù)。如有特殊情況需請假或調(diào)休，需提前向甲方申請并得到批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。4.乙方在合同期滿前不得擅自離職或辭職。如有特殊情況需提前離職或辭職，需提前向甲方提交書面申請并得到批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。否則，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任并扣除其未結(jié)算的工資和獎金。5.雙方協(xié)商約定的其他事項：_________。九、違約責(zé)任和賠償損失1.甲乙雙方違反本合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約方的情況和違約程度確定，包括但不限于：賠償損失、支付違約金等。2.乙方在合同期內(nèi)擅自變更工作地點(diǎn)或崗位、泄露甲方商業(yè)機(jī)密、未按時完成分配任務(wù)等情況下，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任和賠償損失。具體賠償金額根據(jù)違約情況確定，但不得低于乙方的工資和獎金總額。3.甲方在合同期內(nèi)未按時支付工資或福利、未提供必要的工作條件和勞動保護(hù)等情況下，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任和賠償損失。具體賠償金額根據(jù)違約情況確定，但不得低于乙方的工資和獎金總額。4.雙方協(xié)商約定的其他違約責(zé)任和賠償損失：_________。十、爭議解決和法律適用1.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何爭議或糾紛，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決爭議。同時，雙方也可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決爭議。具體仲裁機(jī)構(gòu)或法院由雙方協(xié)商確定。在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中未涉及爭議的其他條款。篇6甲方（聘用單位）：XXX家居有限公司乙方（受聘人）：XXX，性別：女，民族：漢，出生年月：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，聯(lián)系電話：XXXX。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動合同。一、合同期限甲乙雙方選擇以下第（二）項確定本合同期限。（一）固定期限：從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限為XX年。（二）無固定期限：從XXXX年XX月XX日起。（三）以完成一定工作為期限：從XXXX年XX月XX日起至XXXX工作完成時止。二、工作內(nèi)容