hr常用合同范例

hr常用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任人力資源相關(guān)崗位事宜，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿前__________個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處擔(dān)任人力資源相關(guān)崗位，具體工作內(nèi)容如下：

（1）負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利等工作；

（2）參與公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、制度建設(shè)及執(zhí)行；

（3）負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，協(xié)調(diào)解決勞動(dòng)爭議；

（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)，具體工作地點(diǎn)為：__________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保工作時(shí)間的正常進(jìn)行。

五、工資待遇

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，甲方按月支付工資。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

3.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

六、保密條款

1.乙方應(yīng)遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得利用在甲方工作期間所獲取的保密信息。

七、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明

4.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為維護(hù)其人力資源管理的正常運(yùn)作，保障其合法權(quán)益，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）簽訂本合同。本合同旨在明確三方在人力資源管理服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保甲方的人力資源需求得到滿足，同時(shí)保障乙方和丙方的合法權(quán)益。

一、合同主體及定義

1.甲方：__________公司，注冊地為__________，法定代表人為__________。

2.乙方：__________人力資源管理有限公司，注冊地為__________，法定代表人為__________。

3.丙方：__________勞務(wù)派遣公司，注冊地為__________，法定代表人為__________。

二、合同目的

1.甲方委托乙方提供人力資源咨詢服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等。

2.丙方作為乙方的人力資源服務(wù)供應(yīng)商，負(fù)責(zé)實(shí)際派遣員工至甲方工作。

三、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿前__________個(gè)月，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

四、乙方及丙方責(zé)任

1.乙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)的人力資源咨詢服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方要求。

2.丙方負(fù)責(zé)派遣符合甲方要求的員工，并確保員工在甲方工作期間遵守甲方規(guī)章制度。

五、甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方和丙方提供人力資源服務(wù)的相關(guān)資料和報(bào)告。

2.甲方有權(quán)對乙方和丙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方和丙方提供的服務(wù)內(nèi)容和方式。

六、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方和丙方服務(wù)費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，確保員工在甲方工作期間的人身安全。

七、乙方及丙方權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。

2.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付派遣員工工資及福利。

八、乙方及丙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)保證提供的人力資源咨詢服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.丙方應(yīng)保證派遣的員工符合甲方要求，并對其行為負(fù)責(zé)。

九、違約責(zé)任

1.乙方和丙方未按合同約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。

2.乙方和丙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、限制條款

1.乙方和丙方未經(jīng)甲方同意，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。

2.乙方和丙方在合同有效期內(nèi)，不得與甲方的主要競爭對手建立合作關(guān)系。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十二、合同終止

1.本合同因以下原因終止：

（1）合同期滿；

（2）甲方或乙方或丙方違約；

（3）不可抗力；

（4）雙方協(xié)商一致。

2.合同終止后，乙方和丙方應(yīng)立即停止為甲方提供服務(wù)。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方及丙方資質(zhì)證明

3.派遣員工名單及合同

4.其他相關(guān)文件

第三篇范文總結(jié)：

本合同通過引入第三方丙方，實(shí)現(xiàn)了甲方人力資源管理的專業(yè)化和規(guī)?；＜追阶鳛橹鲗?dǎo)方，通過明確乙方和丙方的責(zé)任和義務(wù)，保障了其權(quán)益。同時(shí)，增加了甲方的權(quán)利條款和利益條款，確保甲方在人力資源管理中的主導(dǎo)地位。乙方和丙方作為服務(wù)提供方，通過合同明確了其權(quán)利和義務(wù)，有助于其規(guī)范經(jīng)營?？傮w而言，本合同有助于甲方實(shí)現(xiàn)人力資源管理的優(yōu)化，提高企業(yè)競爭力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足其特定項(xiàng)目的人力資源需求，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）簽訂本合同。本合同旨在明確三方在項(xiàng)目人力資源服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障乙方在項(xiàng)目中的權(quán)益，同時(shí)確保丙方服務(wù)的質(zhì)量和效率。

一、合同主體及定義

1.甲方：__________項(xiàng)目甲方，注冊地為__________，法定代表人為__________。

2.乙方：__________專業(yè)人才派遣公司，注冊地為__________，法定代表人為__________。

3.丙方：__________專業(yè)人才，注冊地為__________，法定代表人為__________。

二、合同目的

1.甲方委托乙方提供專業(yè)人才派遣服務(wù)，以滿足項(xiàng)目的人力資源需求。

2.丙方作為乙方派遣的專業(yè)人才，直接參與甲方項(xiàng)目的工作。

三、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿前__________個(gè)月，乙方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

四、乙方責(zé)任

1.乙方負(fù)責(zé)選拔、派遣符合甲方項(xiàng)目要求的丙方人才。

2.乙方應(yīng)確保丙方人才具備完成項(xiàng)目工作的能力和資質(zhì)。

五、甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方提供丙方人才的詳細(xì)資料，包括但不限于簡歷、工作經(jīng)歷等。

2.甲方有權(quán)對丙方人才的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估和反饋。

六、丙方權(quán)利

1.丙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保工作安全和健康。

2.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

七、丙方義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照甲方項(xiàng)目的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。

2.丙方應(yīng)遵守甲方項(xiàng)目的規(guī)章制度和紀(jì)律。

八、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付丙方工資及福利。

2.甲方應(yīng)確保丙方在項(xiàng)目中的合法權(quán)益不受侵害。

九、違約責(zé)任

1.乙方未按合同約定派遣符合要求的丙方人才的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。

2.甲方未按合同約定支付工資和福利的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。

十、限制條款

1.丙方在合同有效期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得與甲方或其他項(xiàng)目方建立勞動(dòng)關(guān)系。

2.丙方在項(xiàng)目工作期間，未經(jīng)甲方同意，不得參與其他項(xiàng)目或兼職。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十二、合同終止

1.本合同因以下原因終止：

（1）合同期滿；

（2）乙方或丙方違約；

（3）不可抗力；

（4）雙方協(xié)商一致。

2.合同終止后，丙方應(yīng)立即停止為甲方項(xiàng)目工作。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.丙方人才派遣服務(wù)合同

2.丙方人才資質(zhì)證明

3.項(xiàng)目工作手冊

4.其他相關(guān)文件

第三篇范文總結(jié)：

本合同通過引入第三方丙方，保障了乙方在專業(yè)人才派遣領(lǐng)域的權(quán)益。乙方作為主導(dǎo)方，通過明確甲方和丙方的責(zé)任和義