2025年臨時職位人員派遣合同樣本_第1頁
2025年臨時職位人員派遣合同樣本_第2頁
2025年臨時職位人員派遣合同樣本_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

2025年臨時職位人員派遣合同樣本甲方（派遣單位）：____乙方（用工單位）：____丙方（臨時職位人員）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方向乙方派遣臨時職位人員事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達成以下合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。二、派遣人員1.丙方：姓名____，性別____，身份證號____，住址____。2.丙方應(yīng)具備以下條件：（1）具備相應(yīng)的專業(yè)技能和資格；（2）身體健康，無傳染病史；（3）具備良好的品行和職業(yè)操守。三、派遣崗位及職責(zé)1.丙方被派遣至乙方從事____崗位工作。2.丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理和指揮，認真履行崗位職責(zé)。四、工資及福利待遇1.丙方工資待遇：基本工資為人民幣____元/月，績效工資根據(jù)乙方考核結(jié)果發(fā)放。2.丙方享有以下福利待遇：（1）乙方為丙方繳納社會保險；（2）乙方提供住宿及伙食補貼；（3）乙方為丙方提供必要的勞動保護用品。五、派遣期間的管理1.丙方在派遣期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反乙方的規(guī)章制度。2.乙方對丙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的丙方給予獎勵。3.乙方有權(quán)對丙方進行合理調(diào)整，調(diào)整崗位時，應(yīng)提前通知甲乙雙方。六、合同的解除與終止1.在合同期限內(nèi)，甲乙雙方不得隨意解除合同。2.如丙方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)提前解除合同。3.合同期滿后，甲乙雙方可視情況決定是否續(xù)簽合同。七、爭議解決1.本合同在履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：負責(zé)人：____簽訂日期：____年____月____日乙方（用工單位）：負責(zé)人：____簽訂日期：____年____

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論