2025技術(shù)、隊(duì)長(zhǎng)(勞動(dòng)合同書)

第6頁(yè)共6頁(yè)2025技術(shù)、隊(duì)長(zhǎng)(勞動(dòng)合同書)勞動(dòng)合同書甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，以確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系。第一條合同類型與期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。1.2基于工作需要，甲乙雙方可協(xié)商一致后變更合同類型及期限，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（以下簡(jiǎn)稱“本崗位”）的工作。2.2乙方的工作內(nèi)容為：（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體技術(shù)規(guī)劃與管理；（2）監(jiān)督和指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)；（3）協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部及與其他部門之間的合作關(guān)系；（4）確保項(xiàng)目進(jìn)度符合甲方要求，并按時(shí)完成交付任務(wù)。2.3本崗位的工作地點(diǎn)為：.2.4根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但須與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作小時(shí)，具體工作時(shí)間安排為：.3.2甲方依法為乙方安排休息日、法定節(jié)假日及年休假，乙方享有與國(guó)家規(guī)定一致的休息休假權(quán)利。3.3因工作需要，甲方可以安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。加班時(shí)間及加班費(fèi)計(jì)算方式為：.第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：.），績(jī)效工資為人民幣元（大寫：.），合計(jì)月工資為人民幣元（大寫：.）。4.2乙方的工資支付周期為：.4.3甲方于每月日支付乙方上月工資，如遇法定節(jié)假日或休息日，則順延至下一個(gè)工作日支付。4.4乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼及其他福利待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，具體標(biāo)準(zhǔn)為：.第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。5.2甲方為乙方提供以下福利待遇：.5.3乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，甲方按國(guó)家和地方政府的工傷保險(xiǎn)政策執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生教育，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。6.3乙方在工作中發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害因素，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，甲方應(yīng)當(dāng)采取有效措施予以處理。第七條紀(jì)律與獎(jiǎng)懲7.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。7.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。7.3乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分或解除勞動(dòng)合同。第八條商業(yè)秘密與競(jìng)業(yè)限制8.1乙方承諾保守甲方的商業(yè)秘密，不得將其泄露給第三方，也不得利用商業(yè)秘密從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng)。8.2合同期內(nèi)，乙方不得接受其他單位的聘用，不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。8.3合同解除或終止后，乙方在個(gè)月內(nèi)不得從事與甲方相同或類似的工作，具體范圍為：.8.4違反上述約定，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫：.），并賠償由此造成的損失。第九條合同的變更、解除和終止第一節(jié)合同的變更9.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。9.2變更后的勞動(dòng)合同應(yīng)以書面形式確認(rèn)，并由雙方簽字蓋章。第二節(jié)合同的解除9.3雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.4乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同；在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。9.5甲方因乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為，可以解除合同。9.6乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的，甲方可以解除合同。9.7合同解除后，甲方應(yīng)在日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第三節(jié)合同的終止9.8合同期滿后，本合同自然終止。9.9終止合甲方應(yīng)依法為乙方出具終止勞動(dòng)合同證明書，并在日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。第十條違約責(zé)任10.1不論是變更、解除還是終止本合同，若一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向另一方支付違約金人民幣元（大寫：.）。10.2因一方違約造成的損失，違約方應(yīng)按實(shí)際損失賠償。第十一條爭(zhēng)議的解決11.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十二條其他條款12.1本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：法定代表人或委托代理人（簽字）：簽訂日期：年