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匯報人:AiPPT匯報時間:202X零基預(yù)算改革解讀零基預(yù)算改革概述01零基預(yù)算改革的背景和意義02零基預(yù)算改革的核心內(nèi)容03零基預(yù)算改革的實施路徑04目錄CONTENT零基預(yù)算改革的主要挑戰(zhàn)05地方探索與實踐06結(jié)論與政策建議07附錄08Part01零基預(yù)算改革概述7定義與起源零基預(yù)算起源于20世紀(jì)70年代的美國,當(dāng)時美國政府面臨財政困境,零基預(yù)算作為一種創(chuàng)新的預(yù)算編制方法被提出并應(yīng)用。它要求在每個預(yù)算年度開始時,所有預(yù)算項目都從零開始,對每一項支出進(jìn)行重新評估和論證,以確定其必要性和合理性。核心特點不依賴以往年度的預(yù)算基數(shù),而是以實際需求和效益為導(dǎo)向,從根本上改變了傳統(tǒng)預(yù)算編制的慣性思維。強(qiáng)調(diào)預(yù)算的動態(tài)性和靈活性,能夠根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況和政策目標(biāo)的變化及時調(diào)整預(yù)算安排。與傳統(tǒng)預(yù)算的對比傳統(tǒng)預(yù)算編制方式主要以基期預(yù)算為基礎(chǔ),按照一定的增長比例進(jìn)行調(diào)整,這種方式容易導(dǎo)致預(yù)算的固化和不合理增長。零基預(yù)算則打破了這種固化模式,通過重新評估每一項支出,使預(yù)算更加精準(zhǔn)地反映實際需求和政策目標(biāo),提高了財政資金的使用效率。什么是零基預(yù)算國際推廣與應(yīng)用零基預(yù)算在國際上得到了廣泛推廣和應(yīng)用,許多國家在不同領(lǐng)域和層級的預(yù)算編制中引入了零基預(yù)算的理念和方法。例如,英國、澳大利亞等國家在政府預(yù)算改革中,借鑒零基預(yù)算的思路,對公共支出進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,取得了顯著成效。國內(nèi)探索與實踐我國在20世紀(jì)80年代開始對零基預(yù)算進(jìn)行探索和研究,一些地方和部門在預(yù)算編制中進(jìn)行了試點應(yīng)用。隨著財政體制改革的不斷推進(jìn),零基預(yù)算的理念逐漸深入人心,為我國深化預(yù)算制度改革提供了有益的借鑒和參考?,F(xiàn)代零基預(yù)算的發(fā)展趨勢隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和財政管理的日益精細(xì)化,零基預(yù)算也在不斷創(chuàng)新和發(fā)展?,F(xiàn)代零基預(yù)算更加注重與績效管理、成本控制等手段的結(jié)合,通過建立科學(xué)合理的預(yù)算績效指標(biāo)體系,對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行全面、客觀的評價,進(jìn)一步提高財政資金的使用效益。010203零基預(yù)算的演變與發(fā)展Part02零基預(yù)算改革的背景和意義01財政體制改革要求黨的二十屆三中全會明確提出要深化零基預(yù)算改革,這是我國財政體制改革的重要任務(wù)之一。零基預(yù)算改革是推動財政管理科學(xué)化、精細(xì)化的重要舉措,對于完善財政治理體系、提高財政治理能力具有重要意義。02經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展需求在經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的背景下,財政資金的使用效率和效益對于推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展至關(guān)重要。零基預(yù)算改革能夠更好地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級的需要,優(yōu)化財政資源配置,為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的財政保障。03政府職能轉(zhuǎn)變的需要隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,政府對公共事務(wù)的管理和服務(wù)要求越來越高。零基預(yù)算改革有助于提高政府決策的科學(xué)性和民主性,增強(qiáng)政府對財政資金的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,更好地履行政府職能。國家戰(zhàn)略背景近年來,我國財政收入增速有所放緩,而剛性支出不斷增加,財政收支矛盾日益突出。零基預(yù)算改革可以通過優(yōu)化預(yù)算編制,提高財政資金的使用效率,緩解財政收支矛盾,保障財政的可持續(xù)性。財政收支矛盾加劇傳統(tǒng)預(yù)算編制方式存在一些問題,如預(yù)算基數(shù)固化、資金分配不合理、預(yù)算執(zhí)行缺乏靈活性等。零基預(yù)算改革能夠有效解決這些問題,提高預(yù)算管理的科學(xué)性和規(guī)范性,增強(qiáng)預(yù)算的約束力和執(zhí)行力。預(yù)算管理存在的問題當(dāng)前財政績效管理還存在一些薄弱環(huán)節(jié),如績效目標(biāo)設(shè)定不科學(xué)、績效評價指標(biāo)不完善、績效結(jié)果應(yīng)用不充分等。零基預(yù)算改革與財政績效管理相結(jié)合,能夠進(jìn)一步完善財政績效管理體系,提高財政資金的使用效益和效率。財政績效管理的不足當(dāng)前財政挑戰(zhàn)零基預(yù)算改革要求對每一項支出進(jìn)行重新評估和論證,能夠有效避免資金的浪費(fèi)和不合理使用,提高財政資金的使用效率。通過優(yōu)化預(yù)算編制,合理配置財政資源,使有限的財政資金能夠更好地發(fā)揮效益,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供有力支持。提升財政資金使用效率零基預(yù)算改革打破了傳統(tǒng)預(yù)算編制的固化模式,使預(yù)算更加靈活地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。能夠根據(jù)政策目標(biāo)和實際需求,對財政資源進(jìn)行科學(xué)合理的配置,優(yōu)先保障重點領(lǐng)域的資金需求,提高財政資源的配置效率。優(yōu)化財政資源配置零基預(yù)算改革有助于提高財政資金的使用效益,緩解財政收支矛盾,保障財政的可持續(xù)性。通過加強(qiáng)預(yù)算管理,優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),提高財政資金的使用效率,增強(qiáng)財政的抗風(fēng)險能力,促進(jìn)財政的長期穩(wěn)定發(fā)展。增強(qiáng)財政可持續(xù)性010203改革的重要意義Part03零基預(yù)算改革的核心內(nèi)容以零為基每個預(yù)算年度從零開始編制預(yù)算,不依賴以往年度的預(yù)算基數(shù),對每一項支出進(jìn)行重新評估和論證。這一原則要求預(yù)算編制人員擺脫傳統(tǒng)思維的束縛,以實際需求和效益為導(dǎo)向,從根本上提高預(yù)算編制的科學(xué)性和合理性。強(qiáng)化預(yù)算績效管理,將績效目標(biāo)貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的全過程,以績效為導(dǎo)向優(yōu)化財政資源配置。這一原則要求建立科學(xué)合理的預(yù)算績效指標(biāo)體系,對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行全面、客觀的評價,根據(jù)績效結(jié)果對預(yù)算進(jìn)行動態(tài)調(diào)整,確保財政資金的高效使用。以效促用以事定錢根據(jù)實際需求和政策目標(biāo)確定預(yù)算支出,而不是簡單地按照以往的增長比例進(jìn)行調(diào)整。這一原則強(qiáng)調(diào)預(yù)算的精準(zhǔn)性和針對性,能夠更好地滿足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要,提高財政資金的使用效益。三大基本原則01對政府預(yù)算進(jìn)行全面梳理和評估,取消到期或無必要的財政支出政策,整合相近的項目,優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)。這一措施能夠有效避免財政資金的浪費(fèi)和不合理使用,提高財政資金的使用效率,增強(qiáng)政府對財政資源的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。政府預(yù)算基數(shù)02取消“基數(shù)+增長”的預(yù)算編制模式,人員經(jīng)費(fèi)按照工資標(biāo)準(zhǔn)核定,運(yùn)行支出實行“定員定額”管理。這一措施能夠打破部門預(yù)算的固化模式,提高部門預(yù)算編制的科學(xué)性和合理性,增強(qiáng)部門對財政資金的使用效益意識。部門預(yù)算基數(shù)03取消過度依賴“基數(shù)分配”的模式,優(yōu)化均衡性轉(zhuǎn)移支付,動態(tài)調(diào)整分配比例,提高轉(zhuǎn)移支付資金的使用效益。這一措施能夠更好地發(fā)揮轉(zhuǎn)移支付的作用,促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,增強(qiáng)財政資金的公平性和有效性。轉(zhuǎn)移支付基數(shù)打破“三個基數(shù)”010203建立科學(xué)合理的預(yù)算編制流程,明確各部門在預(yù)算編制中的職責(zé)和分工,加強(qiáng)預(yù)算編制的溝通協(xié)調(diào)和審核把關(guān)。通過優(yōu)化預(yù)算編制流程,提高預(yù)算編制的效率和質(zhì)量,確保預(yù)算編制的科學(xué)性和合理性。預(yù)算編制流程優(yōu)化建立預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機(jī)制,對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實時跟蹤和分析,及時發(fā)現(xiàn)和解決預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題。通過動態(tài)監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,能夠增強(qiáng)預(yù)算的約束力和執(zhí)行力,確保財政資金的使用效益和效率。預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控建立預(yù)算調(diào)整機(jī)制,根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況和政策目標(biāo)的變化,及時對預(yù)算進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。同時,加強(qiáng)預(yù)算績效評價,將績效評價結(jié)果作為預(yù)算編制和調(diào)整的重要依據(jù),進(jìn)一步提高財政資金的使用效益和效率。預(yù)算調(diào)整與績效評價預(yù)算編制與執(zhí)行Part04零基預(yù)算改革的實施路徑在未來1-2年內(nèi),初步建立零基預(yù)算改革的框架體系,明確改革的方向和重點任務(wù),完成相關(guān)制度建設(shè)和人員培訓(xùn)等工作。選擇部分部門和項目進(jìn)行試點應(yīng)用,積累經(jīng)驗,為全面推行零基預(yù)算改革奠定基礎(chǔ)。短期目標(biāo)01在未來3-5年內(nèi),逐步擴(kuò)大零基預(yù)算改革的實施范圍,完善相關(guān)制度和機(jī)制,提高預(yù)算編制和執(zhí)行的科學(xué)化、精細(xì)化水平。建立健全預(yù)算績效管理體系,將績效目標(biāo)貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的全過程,確保財政資金的高效使用。中期目標(biāo)02在未來5-10年內(nèi),全面推行零基預(yù)算改革,形成科學(xué)合理、規(guī)范高效的預(yù)算編制和管理模式。通過零基預(yù)算改革,實現(xiàn)財政資金的優(yōu)化配置和高效使用,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供有力的財政保障。長期目標(biāo)03改革目標(biāo)與規(guī)劃優(yōu)化預(yù)算編制方式按照大事要事優(yōu)先的原則,對預(yù)算項目進(jìn)行分類排序,確保有限的財政資金優(yōu)先用于保障經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。建立預(yù)算項目庫,對預(yù)算項目進(jìn)行動態(tài)管理,提高預(yù)算編制的科學(xué)性和前瞻性。加強(qiáng)財政資金統(tǒng)籌整合各類專項資金,打破部門和領(lǐng)域的壁壘,提高財政資金的集中度和使用效益。建立財政資金統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)和信息共享,提高財政資金的使用效率。深化配套制度改革建立健全資產(chǎn)管理、支出標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)算評審等制度,完善財政管理的制度體系。加強(qiáng)財政信息化建設(shè),提高財政管理的信息化水平,為零基預(yù)算改革提供技術(shù)支持。嚴(yán)格預(yù)算管理強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行和績效評價,建立健全預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機(jī)制和績效評價機(jī)制,確保財政資金的使用效益和效率。加強(qiáng)預(yù)算監(jiān)督和問責(zé),建立健全預(yù)算監(jiān)督機(jī)制,對預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),確保預(yù)算的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。重點任務(wù)與措施試點先行選擇部分部門和項目進(jìn)行試點應(yīng)用,積累經(jīng)驗,為全面推行零基預(yù)算改革提供參考和借鑒。通過試點,發(fā)現(xiàn)問題,完善改革方案,確保零基預(yù)算改革的順利推進(jìn)。01分步實施根據(jù)改革目標(biāo)和任務(wù),制定詳細(xì)的實施計劃,分步推進(jìn)零基預(yù)算改革。在實施過程中,注重總結(jié)經(jīng)驗,及時調(diào)整和完善改革方案,確保改革的順利進(jìn)行。02協(xié)同推進(jìn)加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)和信息共享,形成改革合力,共同推進(jìn)零基預(yù)算改革。同時,注重與財政管理的其他改革相結(jié)合,協(xié)同推進(jìn)財政體制改革,提高財政管理的整體水平。03改革推進(jìn)策略Part05零基預(yù)算改革的主要挑戰(zhàn)01利益調(diào)整復(fù)雜零基預(yù)算改革涉及部門和單位的切身利益,改革過程中可能會遇到一些阻力和困難。需要充分考慮各方利益,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),妥善處理利益關(guān)系,確保改革的順利推進(jìn)。02預(yù)算編制難度大零基預(yù)算要求對每一項支出進(jìn)行重新評估和論證,預(yù)算編制的難度和工作量較大。需要加強(qiáng)預(yù)算編制人員的培訓(xùn),提高預(yù)算編制的專業(yè)水平和工作效率,確保預(yù)算編制的質(zhì)量。03部門協(xié)調(diào)困難零基預(yù)算改革需要多個部門的協(xié)同配合,部門之間的協(xié)調(diào)難度較大。需要建立健全部門之間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)部門之間的合作與交流,形成改革合力,共同推進(jìn)零基預(yù)算改革。改革難度與阻力績效目標(biāo)設(shè)定困難零基預(yù)算改革要求建立科學(xué)合理的預(yù)算績效目標(biāo)體系,但目前績效目標(biāo)設(shè)定還存在一些問題,如目標(biāo)不明確、指標(biāo)不科學(xué)等。需要進(jìn)一步完善績效目標(biāo)設(shè)定方法,建立健全績效目標(biāo)指標(biāo)體系,提高績效目標(biāo)的科學(xué)性和合理性??冃Ъ顧C(jī)制缺乏零基預(yù)算改革需要建立有效的績效激勵機(jī)制,但目前績效激勵機(jī)制還存在一些問題,如激勵措施不明確、激勵力度不足等。需要進(jìn)一步完善績效激勵機(jī)制,建立健全績效激勵措施和制度,提高績效激勵的力度和效果,激發(fā)各部門和單位的積極性和主動性??冃гu價體系不完善當(dāng)前績效評價體系還存在一些薄弱環(huán)節(jié),如評價指標(biāo)不完善、評價方法不科學(xué)、評價結(jié)果應(yīng)用不充分等。需要進(jìn)一步完善績效評價體系,建立健全績效評價指標(biāo)體系和評價方法,加強(qiáng)對績效評價結(jié)果的應(yīng)用,提高績效評價的科學(xué)性和有效性。010203績效管理與評價地方財政自給率低部分地方財政自給率較低,財政收支矛盾突出,實施零基預(yù)算改革可能會面臨一定的困難。需要加大對地方財政的支持力度,提高地方財政的自給能力,為零基預(yù)算改革創(chuàng)造良好的條件。地方財政適應(yīng)性問題部分地方財政對零基預(yù)算改革的認(rèn)識不足,適應(yīng)能力較弱,需要加強(qiáng)對地方財政的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高地方財政對零基預(yù)算改革的適應(yīng)能力。地方財政可持續(xù)性壓力零基預(yù)算改革要求地方財政在保障重點支出的同時,注重財政的可持續(xù)性,這對地方財政提出了更高的要求。需要地方財政加強(qiáng)預(yù)算管理,優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),提高財政資金的使用效益,增強(qiáng)財政的可持續(xù)性。地方財政壓力與適應(yīng)性Part06地方探索與實踐湖南省在2023年啟動了零基預(yù)算改革試點,并在2024年全面推行零基預(yù)算改革。通過整合專項資金、優(yōu)化預(yù)算編制流程、加強(qiáng)預(yù)算績效管理等措施,取得了顯著成效,財政資金的使用效益和效率得到了明顯提高。浙江省在零基預(yù)算改革中,注重與財政管理的其他改革相結(jié)合,協(xié)同推進(jìn)財政體制改革。建立了科學(xué)合理的預(yù)算績效管理體系,將績效目標(biāo)貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的全過程,確保財政資金的高效使用。廣東省在零基預(yù)算改革中,積極探索創(chuàng)新,建立了一系列具有特色的改革舉措。例如,建立了預(yù)算項目庫,對預(yù)算項目進(jìn)行動態(tài)管理;加強(qiáng)了財政信息化建設(shè),提高了財政管理的信息化水平等。浙江省的改革經(jīng)驗湖南省的改革實踐廣東省的創(chuàng)新舉措典型案例分析各地在零基預(yù)算改革實踐中,通過優(yōu)化預(yù)算編制、加強(qiáng)財政資金統(tǒng)籌、深化配套制度改革等措施,取得了顯著成效。財政資金的使用效益和效率得到了明顯提高,財政支出結(jié)構(gòu)得到了優(yōu)化,財政可持續(xù)性得到了增強(qiáng)。各地在零基預(yù)算改革實踐中積累了許多寶貴的經(jīng)驗,如注重改革的頂層設(shè)計和制度建設(shè)、加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)和信息共享、建立健全預(yù)算績效管理體系等。這些經(jīng)驗為其他地區(qū)推進(jìn)零基預(yù)算改革提供了有益的借鑒和參考。成效總結(jié)經(jīng)驗借鑒地方實踐的成效與經(jīng)驗建議加強(qiáng)對地方財政的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高地方財政對零基預(yù)算改革的認(rèn)識和適應(yīng)能力。進(jìn)一步完善零基預(yù)算改革的相關(guān)制度和機(jī)制,加強(qiáng)財政信息化建設(shè),提高財政管理的信息化水平,為零基預(yù)算改革提供技術(shù)支持。啟示零基預(yù)算改革是一項系統(tǒng)工程,需要加強(qiáng)頂層設(shè)計和制度建設(shè),注重改革的協(xié)同推進(jìn)和部門之間的溝通協(xié)調(diào)。同時,要建立健全預(yù)算績效管理體系,將績效目標(biāo)貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的全過程,確保財政資金的高效使用。0102地方實踐的啟示與建議Part07結(jié)論與政策建議零基預(yù)算改革的重要性零基預(yù)算改革是我國財政體制改革的重要任務(wù)之一,對于完善財政治理體系、提高財政治理能力具有重要意義。通過零基預(yù)算改革,能夠優(yōu)化財政資源配置,提高財政資金的使用效益和效率,增強(qiáng)財政的可持續(xù)性。改革的成效與挑戰(zhàn)零基預(yù)算改革在實踐中取得了一定的成效,但也面臨著一些挑戰(zhàn)和困難,如改革難度大、績效管理不完善、地方財政壓力等。需要進(jìn)一步完善改革方案,加強(qiáng)制度建設(shè)和人員培訓(xùn),提高改革的適應(yīng)性和有效性。改革的未來方向零基預(yù)算改革需要與財政管理的其他改革相結(jié)合,協(xié)同推進(jìn)財政體制改革。同時,要注重與信息技術(shù)的融合,提高財政管理的信息化水平,為零基預(yù)算改革提供技術(shù)支持。改革的核心結(jié)論建立健全預(yù)算管理制度,完善預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的流程和機(jī)制,提高預(yù)算管理的科學(xué)化、精細(xì)化水平。加強(qiáng)預(yù)算監(jiān)督和問責(zé),建立健全預(yù)算監(jiān)督機(jī)制,對預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),確保預(yù)算的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。完善預(yù)算管理體系建立健全預(yù)算績效管理體系,將績效目標(biāo)貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和評價的全過程,確保財政資金的高效使用。加強(qiáng)績效評價結(jié)果的應(yīng)用,將績效評價結(jié)果作為預(yù)算編制和調(diào)整的重要依據(jù),進(jìn)一步提高財政資金的使用效益和效率。強(qiáng)化財政績效管理優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),優(yōu)先保障重點領(lǐng)域的資金需求,提高財政資金的使用效益和效率。加強(qiáng)對財政支出的動態(tài)監(jiān)控和調(diào)整,根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況和政策目標(biāo)的變化,及時優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),提高財政資金的使用效益。優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)加大對地方財政的支持力度,提高地方財政的自給能力,為零基預(yù)算改革創(chuàng)造良好的條件。加強(qiáng)地方財政的預(yù)算管理,優(yōu)化地方財政支出結(jié)構(gòu),提高地方財政資金的使用效益和效率。提升地方財政能力加強(qiáng)財政信息化建設(shè),提高財政管理的信息化水平,為零基預(yù)算改革提供技術(shù)支持。建立財政信息共享平臺,加強(qiáng)部門之間的信息共享和溝通協(xié)調(diào),提高財政管理的效率和水平。加強(qiáng)信息化建設(shè)政策建議Part08附錄[1]財政部.《關(guān)于推進(jìn)零基預(yù)算改革的指導(dǎo)意見》[EB/OL].(2023-05-10)[2024-03-18]./zhengwuxinxi/zhengcefabu/202305/t20230510_3978247.htm.[2]張強(qiáng).《零基預(yù)算改革:理論與實踐》[M]
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