食堂員工勞動(dòng)合同范本(2025版)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

食堂員工勞動(dòng)合同范本(2025版)本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及原則2.合同主體信息2.1用人單位基本信息2.2員工基本信息3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息日4.3休假制度5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金5.4工資支付方式及時(shí)間6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2職業(yè)健康檢查7.勞動(dòng)合同變更與解除7.1變更合同的條件及程序7.2解除合同的條件及程序8.違約責(zé)任8.1用人單位違約責(zé)任8.2員工違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1內(nèi)部調(diào)解9.2勞動(dòng)仲裁9.3法院訴訟10.合同生效、終止及續(xù)簽10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同續(xù)簽條件11.合同附件12.其他約定事項(xiàng)13.合同簽署14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)及原則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。第二條合同主體信息2.1用人單位基本信息2.1.1用人單位名稱：[單位名稱]2.1.2用人單位住所：[單位住所]2.1.3用人單位法定代表人：[法定代表人姓名]2.2員工基本信息2.2.1員工姓名：[員工姓名]2.2.2員工身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]2.2.3員工性別：[性別]2.2.4員工出生日期：[出生日期]2.2.5員工民族：[民族]2.2.6員工政治面貌：[政治面貌]2.2.7員工聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]第三條工作內(nèi)容與崗位3.1工作崗位3.1.1崗位名稱：[崗位名稱]3.1.2崗位職責(zé)：[崗位職責(zé)]3.2工作內(nèi)容3.2.1工作職責(zé)：[工作職責(zé)]3.2.2工作標(biāo)準(zhǔn)：[工作標(biāo)準(zhǔn)]3.3工作地點(diǎn)3.3.1工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1工作制度：[工作制度]4.1.2工作班次：[工作班次]4.2休息日4.2.1休息日安排：[休息日安排]4.3休假制度4.3.1年休假：[年休假]4.3.2事假：[事假]4.3.3病假：[病假]第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：[基本工資標(biāo)準(zhǔn)]5.2獎(jiǎng)金與津貼5.2.1獎(jiǎng)金：[獎(jiǎng)金]5.2.2津貼：[津貼]5.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金5.3.1社會(huì)保險(xiǎn)：[社會(huì)保險(xiǎn)]5.3.2住房公積金：[住房公積金]5.4工資支付方式及時(shí)間5.4.1支付方式：[支付方式]5.4.2支付時(shí)間：[支付時(shí)間]第六條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.1.1工作環(huán)境：[工作環(huán)境]6.1.2安全生產(chǎn)：[安全生產(chǎn)]6.2職業(yè)健康檢查6.2.1檢查項(xiàng)目：[檢查項(xiàng)目]6.2.2檢查頻率：[檢查頻率]第七條勞動(dòng)合同變更與解除7.1變更合同的條件及程序7.1.1變更條件：[變更條件]7.1.2變更程序：[變更程序]7.2解除合同的條件及程序7.2.1解除條件：[解除條件]7.2.2解除程序：[解除程序]第八條違約責(zé)任8.1用人單位違約責(zé)任8.1.1未按時(shí)足額支付工資：[違約責(zé)任]8.1.2未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)：[違約責(zé)任]8.1.3嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律：[違約責(zé)任]8.2員工違約責(zé)任8.2.1嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律：[違約責(zé)任]8.2.2擅自離職：[違約責(zé)任]8.2.3泄露商業(yè)秘密：[違約責(zé)任]第九條爭(zhēng)議解決方式9.1內(nèi)部調(diào)解9.1.1調(diào)解機(jī)構(gòu)：[調(diào)解機(jī)構(gòu)]9.1.2調(diào)解程序：[調(diào)解程序]9.2勞動(dòng)仲裁9.2.1仲裁機(jī)構(gòu)：[仲裁機(jī)構(gòu)]9.2.2仲裁程序：[仲裁程序]9.3法院訴訟9.3.1訴訟機(jī)構(gòu)：[訴訟機(jī)構(gòu)]9.3.2訴訟程序：[訴訟程序]第十條合同生效、終止及續(xù)簽10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章：[生效條件]10.1.2法定代表人簽字：[生效條件]10.2合同終止條件10.2.1合同期滿：[終止條件]10.2.2雙方協(xié)商一致：[終止條件]10.2.3其他法定終止條件：[終止條件]10.3合同續(xù)簽條件10.3.1雙方協(xié)商一致：[續(xù)簽條件]10.3.2法定條件滿足：[續(xù)簽條件]第十一條合同附件11.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)11.2附件二：工資支付表11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)11.4附件四：其他相關(guān)文件第十二條其他約定事項(xiàng)12.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條合同簽署13.1本合同由用人單位法定代表人[法定代表人姓名]代表本單位簽署。13.2本合同由員工[員工姓名]簽署。第十四條合同份數(shù)及保管14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2本合同自簽署之日起至終止之日止，雙方應(yīng)妥善保管，不得遺失。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱第三方，指在甲乙雙方履行本合同過(guò)程中，提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等輔助服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方介入條件2.1第三方介入須事先征得甲乙雙方同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.2第三方介入應(yīng)有利于合同履行，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂第三方協(xié)議時(shí)約定，最高不超過(guò)[金額]元。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。4.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)甲乙雙方履行合同情況進(jìn)行監(jiān)督。第五條第三方義務(wù)5.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，保證其提供的服務(wù)和信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。5.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系僅限于合同約定的范圍內(nèi)，第三方不對(duì)甲乙雙方的其他合同關(guān)系承擔(dān)責(zé)任。6.2第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商或仲裁解決，不得直接向法院提起訴訟。第七條第三方介入時(shí)的額外條款7.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同和第三方協(xié)議的約定履行各自義務(wù)。7.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時(shí)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第八條第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。8.2第三方協(xié)議與本合同內(nèi)容不一致的，以本合同為準(zhǔn)。第九條第三方介入后的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入后，如甲乙雙方與第三方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)提起仲裁或訴訟。第十條第三方介入后的合同終止10.1第三方介入期間，如出現(xiàn)本合同約定的終止情形，甲乙雙方應(yīng)按照本合同和第三方協(xié)議的約定辦理合同終止手續(xù)。10.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定繼續(xù)履行各自義務(wù)。第十一條第三方介入后的合同續(xù)簽11.1第三方介入期間，如甲乙雙方需續(xù)簽本合同，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。11.2第三方協(xié)議與本合同續(xù)簽協(xié)議內(nèi)容不一致的，以本合同續(xù)簽協(xié)議為準(zhǔn)。第十二條第三方介入后的合同解除12.1第三方介入期間，如出現(xiàn)本合同約定的解除情形，甲乙雙方應(yīng)按照本合同和第三方協(xié)議的約定辦理合同解除手續(xù)。12.2第三方協(xié)議與本合同解除協(xié)議內(nèi)容不一致的，以本合同解除協(xié)議為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：崗位說(shuō)明書(shū)應(yīng)包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、工作條件等內(nèi)容，用于明確員工的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：工資支付表詳細(xì)要求和說(shuō)明：工資支付表應(yīng)詳細(xì)列明員工的姓名、工資組成、支付時(shí)間、支付方式等信息，確保工資支付的透明和準(zhǔn)確性。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)包括員工姓名、身份證號(hào)碼、繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等信息，確保社會(huì)保險(xiǎn)的合規(guī)繳納。4.附件四：其他相關(guān)文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：其他相關(guān)文件包括但不限于入職登記表、離職證明、培訓(xùn)記錄、績(jī)效考核表等，用于記錄員工的相關(guān)信息和工作表現(xiàn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)足額支付工資示例說(shuō)明：若合同約定每月工資為5000元，用人單位未按時(shí)支付，應(yīng)支付賠償金為1250元至2500元。2.違約行為：未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)示例說(shuō)明：若用人單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)為1000元，未繳納且滯納金比例為百分之十，則應(yīng)支付滯納金100元。3.違約行為：嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給用人單位造成重大損失的，用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求員工承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說(shuō)明：?jiǎn)T工因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，造成公司經(jīng)濟(jì)損失5000元，用人單位有