




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
臨時(shí)工工作反饋機(jī)制協(xié)議編號(hào):__________
甲方:__________(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
地址:__________
乙方:__________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
地址:__________
鑒于甲方在項(xiàng)目實(shí)施過程中需要臨時(shí)工的支持,為確保臨時(shí)工工作質(zhì)量與效率,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的
本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在臨時(shí)工工作過程中的反饋機(jī)制,確保乙方臨時(shí)工的工作符合甲方要求,提高工作效率。
二、合同背景
甲方為滿足項(xiàng)目實(shí)施需要,聘請(qǐng)乙方臨時(shí)工參與工作。為保障雙方權(quán)益,特制定本協(xié)議,對(duì)臨時(shí)工工作反饋機(jī)制進(jìn)行規(guī)范。
編號(hào):__________
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定,為乙方臨時(shí)工提供必要的工作條件,包括但不限于工作場(chǎng)所、工作工具、工作資料等。
2.甲方應(yīng)確保乙方臨時(shí)工的工作內(nèi)容符合法律法規(guī)及甲方業(yè)務(wù)需求,不得安排乙方臨時(shí)工從事違法或違反道德的工作。
3.甲方應(yīng)建立臨時(shí)工工作反饋機(jī)制,及時(shí)收集乙方臨時(shí)工在工作中的意見和建議,并采取相應(yīng)措施予以改進(jìn)。
4.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定,按時(shí)支付乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬,并依法繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
5.甲方應(yīng)保障乙方臨時(shí)工的人身安全,防止工作過程中發(fā)生意外事故。
二、乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,提供符合崗位要求的臨時(shí)工,并對(duì)其工作能力、職業(yè)道德等進(jìn)行審核。
2.乙方臨時(shí)工應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。
3.乙方臨時(shí)工應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身業(yè)務(wù)水平。
4.乙方應(yīng)配合甲方的工作反饋機(jī)制,對(duì)甲方提出的問題和建議給予積極響應(yīng),并及時(shí)整改。
5.乙方臨時(shí)工在甲方工作期間,若發(fā)生違法、違規(guī)行為,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
三、雙方的權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方提供符合崗位要求的臨時(shí)工,并對(duì)乙方臨時(shí)工的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方臨時(shí)工的工作反饋機(jī)制提出意見和建議,并要求乙方予以改進(jìn)。
3.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬,并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
四、雙方義務(wù):
1.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬,并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
2.甲方應(yīng)保障乙方臨時(shí)工的人身安全,防止工作過程中發(fā)生意外事故。
3.乙方應(yīng)按照甲方要求,提供符合崗位要求的臨時(shí)工,并對(duì)其工作能力、職業(yè)道德等進(jìn)行審核。
4.乙方臨時(shí)工應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。
編號(hào):__________
合同金額與支付方式:
一、合同總金額
本協(xié)議項(xiàng)下,甲方應(yīng)支付乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用,總金額為人民幣_(tái)_________元整(大寫:人民幣_(tái)_________元整)。
二、支付方式
1.勞動(dòng)報(bào)酬支付:
a.甲方應(yīng)按照乙方臨時(shí)工的實(shí)際工作時(shí)間,按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。
b.每月支付日為每月的__________日,如遇法定節(jié)假日或周末,則提前至工作日支付。
c.每月支付金額為乙方臨時(shí)工當(dāng)月實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬,計(jì)算公式為:當(dāng)月支付金額=當(dāng)月實(shí)際工作時(shí)間×單位時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬。
2.額外費(fèi)用支付:
a.如乙方臨時(shí)工在工作中產(chǎn)生額外費(fèi)用,包括但不限于交通費(fèi)、住宿費(fèi)、加班費(fèi)等,甲方應(yīng)另行支付。
b.額外費(fèi)用的支付標(biāo)準(zhǔn)和方式由雙方另行協(xié)商確定,并在協(xié)議附件中詳細(xì)列明。
3.支付條件:
a.乙方臨時(shí)工完成工作任務(wù),且甲方確認(rèn)工作質(zhì)量符合要求后,甲方應(yīng)支付當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬。
b.如乙方臨時(shí)工在工作過程中出現(xiàn)重大失誤或違反協(xié)議規(guī)定,導(dǎo)致甲方遭受損失,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)費(fèi)用。
c.甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅收法規(guī),扣除乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
4.付款憑證:
a.甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),應(yīng)向乙方提供支付憑證,包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支票等。
b.乙方應(yīng)妥善保管支付憑證,作為勞動(dòng)報(bào)酬收據(jù)。
三、違約責(zé)任
1.若甲方未按時(shí)支付乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付金額的__________%。
2.若乙方未按時(shí)提供符合要求的臨時(shí)工,或臨時(shí)工工作質(zhì)量不符合要求,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
四、爭(zhēng)議解決
雙方對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下的任何爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
編號(hào):__________
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
一、違約責(zé)任
1.甲方違約:
a.若甲方未按時(shí)支付乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付金額的__________%。
b.若甲方未提供必要的工作條件,導(dǎo)致乙方臨時(shí)工無(wú)法正常工作,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
c.若甲方違反協(xié)議約定,安排乙方臨時(shí)工從事違法或違反道德的工作,甲方應(yīng)立即停止違法行為,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.乙方違約:
a.若乙方未提供符合崗位要求的臨時(shí)工,或臨時(shí)工工作質(zhì)量不符合要求,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
b.若乙方臨時(shí)工在工作過程中出現(xiàn)重大失誤或違反協(xié)議規(guī)定,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。
c.若乙方未配合甲方的工作反饋機(jī)制,未及時(shí)整改甲方提出的問題和建議,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
二、爭(zhēng)議解決
1.爭(zhēng)議解決方式:
a.雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。
b.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)選擇以下爭(zhēng)議解決方式之一:
-訴訟:爭(zhēng)議雙方應(yīng)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院,按照中國(guó)法律進(jìn)行訴訟。
-仲裁:爭(zhēng)議雙方可共同選擇仲裁機(jī)構(gòu),按照仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。
2.爭(zhēng)議解決程序:
a.爭(zhēng)議發(fā)生后,一方應(yīng)在__________日內(nèi)書面通知另一方,并說明爭(zhēng)議的詳細(xì)情況。
b.雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知后的__________日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的,任何一方均可選擇爭(zhēng)議解決方式。
3.適用法律:
本協(xié)議及其爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。
4.管轄法院:
本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均受甲方所在地人民法院管轄。
三、其他
1.本協(xié)議的違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制為雙方自愿協(xié)商的結(jié)果,任何一方不得單方面變更或解除。
2.如本協(xié)議的任何條款與法律、法規(guī)相沖突,應(yīng)以法律、法規(guī)為準(zhǔn),同時(shí)雙方應(yīng)協(xié)商修改或補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容。
編號(hào):__________
附則:
一、生效條件
本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。雙方應(yīng)在協(xié)議生效前完成所有必要的審批程序,確保協(xié)議的合法性和有效性。
二、有效期
本協(xié)議的有效期為__________年,自協(xié)議生效之日起計(jì)算。協(xié)議期滿后,如雙方無(wú)異議,本協(xié)議自動(dòng)續(xù)期__________年。
三、變更
1.本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面同意,并簽署書面變更協(xié)議。
2.任何變更協(xié)議的簽署均應(yīng)遵循本協(xié)議的簽訂程序和生效條件。
四、終止
1.本協(xié)議的終止條件包括但不限于以下情況:
a.雙方協(xié)商一致,簽署書面終止協(xié)議;
b.一方違約,另一方給予書面通知后__________日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施無(wú)效;
c.因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行;
d.法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。
2.協(xié)議終止后,雙方應(yīng)立即停止協(xié)議項(xiàng)下的所有活動(dòng),并按照協(xié)議約定處理未完成的工作和未結(jié)算的款項(xiàng)。
五、通知
1.雙方之間的所有通知、文件、要求等,應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。
2.任何一方變更通知地址,應(yīng)提前__________日以書面形式通知對(duì)方。
六、保密
1.雙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容及執(zhí)行情況負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。
2.保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍繼續(xù)有效。
七、不可抗力
1.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行,受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并采取一切合理措施減輕損失。
2.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)動(dòng)蕩等。
八、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3.本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便閱讀,不影響協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容。
編號(hào):__________
附件:
一、需求文檔
1.項(xiàng)目需求說明書
2.臨時(shí)工崗位職責(zé)描述
3.工作任務(wù)清單及優(yōu)先級(jí)
二、設(shè)計(jì)方案
1.項(xiàng)目整體設(shè)計(jì)方案
2.臨時(shí)工工作流程圖
三、技術(shù)規(guī)格
1.臨時(shí)工工作所需設(shè)備清單及技術(shù)參數(shù)
2.項(xiàng)目實(shí)施所需軟件及硬件配置要求
四、各類證件復(fù)印件
1.乙方臨時(shí)工的身份證明復(fù)印件
2.乙方臨時(shí)工的健康證明復(fù)印件
3.乙方臨時(shí)工的資格證明復(fù)印件(如有)
五、其他
1.雙方簽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年心理學(xué)研究方法與統(tǒng)計(jì)考試試題及答案
- 2025年網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)與開發(fā)相關(guān)知識(shí)考試試卷及答案
- 西藏山南地區(qū)浪卡子縣2024-2025學(xué)年三年級(jí)數(shù)學(xué)第二學(xué)期期末綜合測(cè)試試題含解析
- 西藏拉薩市墨竹工卡縣2025屆小升初考試數(shù)學(xué)試卷含解析
- 柳州市重點(diǎn)中學(xué)2024-2025學(xué)年高三下學(xué)期第一次聯(lián)考語(yǔ)文試題試卷含解析
- 洛陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《新型生物質(zhì)炭材料》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院《籃球理論與實(shí)踐二》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 外貿(mào)電話訂單課件
- 物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備技術(shù)研發(fā)成果共享與商業(yè)秘密保護(hù)合同
- 醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)字孿生健康檔案管理與維護(hù)合同
- 《網(wǎng)絡(luò)新聞評(píng)論》課件
- 2025年陜西省高中學(xué)業(yè)水平合格性考試歷史模擬試卷(含答案)
- 注冊(cè)會(huì)計(jì)師企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)試題及答案
- 校長(zhǎng)在初三二模教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)上講話明確差距,對(duì)癥下藥,多方聯(lián)動(dòng),分類推進(jìn),奮戰(zhàn)60天
- 船舶ABS規(guī)范培訓(xùn)
- 2025年上半年黑龍江牡丹江市“市委書記進(jìn)校園”活動(dòng)暨“雪城優(yōu)才”企事業(yè)單位人才招聘1324人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 海姆立克急救科普知識(shí)
- 海底撈服務(wù)員崗位職責(zé)
- 植物生理學(xué)(齊魯師范學(xué)院)知到課后答案智慧樹章節(jié)測(cè)試答案2025年春齊魯師范學(xué)院
- 2024年廣東省初中學(xué)業(yè)水平考試第一次模擬考試物理試題
- 北師大版數(shù)學(xué)八年級(jí)下學(xué)期 全等三角形七大模型 知識(shí)梳理+練習(xí) (含解析)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論