餐廳兼職用工合同協(xié)議

餐廳兼職用工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方餐廳兼職工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及服務(wù)具體描述1.工作崗位：乙方在甲方餐廳擔(dān)任[具體兼職崗位名稱]，如服務(wù)員、收銀員、傳菜員等，具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方餐廳實(shí)際運(yùn)營(yíng)需求進(jìn)行安排。2.工作內(nèi)容及職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成以下工作任務(wù)：在餐廳營(yíng)業(yè)期間，負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效的餐飲服務(wù)，包括但不限于點(diǎn)菜、上菜、清理餐桌等；協(xié)助收銀員進(jìn)行收款、找零等工作，確保收款準(zhǔn)確無(wú)誤；保持餐廳環(huán)境整潔衛(wèi)生，按照規(guī)定做好餐廳的清潔和消毒工作；協(xié)助餐廳管理人員完成其他與餐飲服務(wù)相關(guān)的臨時(shí)性工作任務(wù)。乙方在工作過(guò)程中應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照操作流程進(jìn)行工作，確保服務(wù)質(zhì)量和工作安全。二、工作時(shí)間及地點(diǎn)1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段]，每周工作[x]天，每天工作[x]小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方餐廳的營(yíng)業(yè)時(shí)間進(jìn)行安排，乙方應(yīng)服從甲方的工作調(diào)度和安排。甲方可根據(jù)餐廳實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方餐廳，地址為[詳細(xì)地址]。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每小時(shí)[x]元，具體工資待遇根據(jù)甲方餐廳的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，每月[具體支付日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.支付方式甲方將乙方的工資直接支付至乙方提供的銀行賬戶。乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無(wú)誤，如有變更應(yīng)及時(shí)通知甲方。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)餐廳的經(jīng)營(yíng)狀況和工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作時(shí)間。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，如乙方違反規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如乙方符合繳納條件）。甲方應(yīng)向乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作技能和服務(wù)水平。甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的人身安全和健康，如因工作原因?qū)е乱曳绞軅蚧疾?，甲方?yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬，享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息休假等福利待遇。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作期間的人身安全和健康。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理的意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)按照本合同約定的工作內(nèi)容和工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備，如有損壞應(yīng)照價(jià)賠償。乙方在工作期間應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營(yíng)信息，不得向任何第三方泄露。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和健康狀況等相關(guān)資料。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，甲方應(yīng)為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如乙方符合繳納條件）。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分費(fèi)用。如乙方因個(gè)人原因不愿意參加社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)向甲方出具書面聲明，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。2.福利待遇乙方在甲方工作期間，可享受甲方提供的以下福利待遇：按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定享受法定節(jié)假日休息休假；如甲方餐廳有員工餐供應(yīng)，乙方可按照規(guī)定享用員工餐；甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和實(shí)際情況，可給予乙方一定的節(jié)日福利或其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、工作帽、口罩等，確保乙方在工作期間的人身安全和健康。乙方應(yīng)按照甲方的要求正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，不得擅自更改或損壞勞動(dòng)保護(hù)用品。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方在工作期間的身體健康和生命安全。甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查和隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預(yù)防事故的發(fā)生。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)，告知乙方工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害因素及防范措施。甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施，如通風(fēng)換氣、防護(hù)設(shè)備安裝等，降低職業(yè)危害因素對(duì)乙方的影響。七、合同的解除和終止（一）合同的解除1.雙方協(xié)商一致解除：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方解除：乙方提前[x]日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。如乙方未提前通知甲方，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方解除：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方因經(jīng)營(yíng)困難等原因需要裁減人員的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行，并提前[x]日向乙方說(shuō)明情況。4.甲方不得解除合同的情形：有下列情形之一的，甲方不得依照前款規(guī)定解除本合同：乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；乙方在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）合同的終止1.本合同期滿終止：本合同期滿后，雙方不再續(xù)簽的，本合同自行終止。2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇終止：乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤終止：乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)終止：甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散終止：甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形終止：法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本合同終止的，本合同終止。（三）合同解除或終止的手續(xù)1.甲乙雙方解除或終止本合同的，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方的財(cái)物和資料等。2.甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照本合同約定向乙方支付工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬、補(bǔ)發(fā)工資差額，并按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金。甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定解除或終止本合同的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定提前解除合同或擅自離職的，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或經(jīng)營(yíng)信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充