簽訂三方協(xié)議及聘用合同

簽訂三方協(xié)議及聘用合同?甲方（聘用單位）：名稱：[甲方單位全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（受聘人）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方常住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方）：名稱：[丙方單位全稱]法定代表人：[丙方法人姓名]地址：[丙方單位地址]聯(lián)系方式：[丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方有意聘用乙方，并通過丙方提供相關(guān)服務(wù)，三方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘用乙方擔任[具體崗位名稱]，并委托丙方提供相關(guān)協(xié)助服務(wù)，以確保三方合作的順利開展，明確各方權(quán)利義務(wù)，保障各方合法權(quán)益。二、標的物或服務(wù)具體描述1.甲方聘用乙方的工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方要求，負責[詳細工作任務(wù)及職責描述]。乙方需積極履行崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，確保工作成果符合甲方標準和行業(yè)規(guī)范。2.丙方提供的服務(wù)內(nèi)容丙方負責協(xié)助甲方進行乙方的招聘、面試、背景調(diào)查等相關(guān)工作，確保乙方具備勝任崗位的能力和資質(zhì)。丙方為甲方和乙方提供溝通協(xié)調(diào)服務(wù)，及時傳遞三方之間的信息，促進合作的順暢進行。丙方協(xié)助處理與本協(xié)議相關(guān)的各類文件、資料的整理和歸檔工作，確保文件資料的完整性和合規(guī)性。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定履行工作職責，提供符合質(zhì)量要求的工作成果。對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出合理的改進意見和建議。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，按照公司相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的薪酬、福利及獎勵。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方能夠正常開展工作。按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬及相關(guān)福利待遇，不得無故拖欠或克扣。向乙方如實告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬等情況，以及乙方要求了解的其他與訂立和履行勞動合同直接相關(guān)的情況。依法為乙方繳納社會保險費，保障乙方享受社會保險待遇的權(quán)利。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和支付薪酬待遇。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理的意見和建議，有權(quán)拒絕甲方違法違規(guī)或損害乙方合法權(quán)益的要求。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，享有休息休假、獲得勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作中知悉的其他秘密信息。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，認真履行工作職責，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。積極配合甲方及丙方的工作安排，接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核。如因乙方自身原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取相關(guān)服務(wù)費用。對甲方和乙方在合作過程中的行為進行監(jiān)督，確保各方遵守本協(xié)議約定。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，認真履行協(xié)助甲方招聘乙方及提供相關(guān)服務(wù)的職責，確保服務(wù)質(zhì)量。及時向甲方和乙方傳遞準確、完整的信息，協(xié)調(diào)解決三方之間的溝通障礙和問題。對在服務(wù)過程中知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密及其他秘密信息予以保密。四、薪酬待遇及支付方式1.乙方薪酬乙方的薪酬待遇為每月人民幣[x]元，包括基本工資、績效工資等。其中基本工資為每月人民幣[x]元，績效工資根據(jù)乙方工作業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，考核周期為[具體考核周期]。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況及市場行情等因素，對乙方薪酬進行調(diào)整，但應(yīng)提前[x]日書面通知乙方。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月薪酬支付至乙方指定的銀行賬戶。五、工作時間與休息休假1.工作時間乙方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過[x]小時，每周工作時間不超過[x]小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方申請休假應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序進行申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。六、社會保險與福利待遇1.社會保險甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費個人部分，由甲方從乙方薪酬中代扣代繳。2.福利待遇乙方享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于[具體福利待遇描述，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機會等]。七、保密條款1.三方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密及其他秘密信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬或提供工作條件，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[x%]向乙方支付違約金，并補足應(yīng)支付的款項。若甲方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[x]元，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責，給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失金額的[x%]向甲方支付違約金，并賠償甲方全部損失。若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的損失。3.丙方違約責任若丙方未按照本協(xié)議約定履行協(xié)助服務(wù)職責，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)按照損失金額的[x%]向受損方支付違約金，并賠償受損方全部損失。若丙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向受損方支付違約金人民幣[x]元，并賠償受損方因此遭受的損失。九、爭議解決1.三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，三方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。十、其他條款1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[協(xié)議有效期限]。協(xié)議期滿后，三方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。2.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：______