2025年自考行政管理專科實踐能力考題及答案

2025年自考行政管理專科實踐能力考題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪些屬于行政管理的基本職能？

A.計劃

B.組織

C.領導

D.控制

E.協(xié)調

2.行政管理過程中，以下哪項不屬于行政決策的類型？

A.依法行政決策

B.政策性決策

C.技術性決策

D.非正式?jīng)Q策

E.戰(zhàn)略性決策

3.以下哪些屬于公共行政的基本原則？

A.公開性原則

B.法治原則

C.效率原則

D.服務原則

E.集權原則

4.行政組織結構中，以下哪種類型不屬于行政組織的層級結構？

A.部門結構

B.機關結構

C.機構結構

D.職能結構

E.人員結構

5.以下哪些屬于行政監(jiān)督的范疇？

A.行政審計

B.行政監(jiān)察

C.行政司法

D.行政調解

E.行政仲裁

6.以下哪些屬于行政改革的主要方向？

A.政府職能轉變

B.機構改革

C.人員管理改革

D.制度創(chuàng)新

E.技術應用改革

7.以下哪些屬于公共政策的評估方法？

A.成本效益分析

B.影響評估

C.滿意度調查

D.現(xiàn)場調研

E.專家咨詢

8.以下哪些屬于行政溝通的渠道？

A.書面溝通

B.口頭溝通

C.非正式溝通

D.正式溝通

E.信息化溝通

9.以下哪些屬于公共危機管理的原則？

A.快速反應原則

B.預防為主原則

C.綜合協(xié)調原則

D.科學決策原則

E.信息公開原則

10.以下哪些屬于行政文化的特征？

A.民主性

B.適應性

C.傳承性

D.開放性

E.獨立性

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理的基本職能包括計劃、組織、領導、控制和協(xié)調，不包括決策。（×）

2.公共行政的基本原則中，公開性原則要求行政行為必須公開透明。（√）

3.行政組織的層級結構中，部門結構是指按照職能劃分的行政組織結構。（√）

4.行政監(jiān)督的范疇包括行政審計、行政監(jiān)察、行政司法、行政調解和行政仲裁。（√）

5.行政改革的主要方向包括政府職能轉變、機構改革、人員管理改革、制度創(chuàng)新和技術應用改革。（√）

6.公共政策的評估方法中，成本效益分析是一種常用的評估方法。（√）

7.行政溝通的渠道中，口頭溝通和書面溝通是兩種基本的溝通方式。（√）

8.公共危機管理的原則中，信息公開原則要求在危機處理過程中必須及時公開信息。（√）

9.行政文化的特征中，民主性是指行政組織在決策和管理過程中充分發(fā)揚民主。（√）

10.行政管理的基本職能中，領導職能是指行政領導者通過指導和激勵來協(xié)調組織成員的行為。（√）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政管理的特點。

2.簡述行政組織結構的基本原則。

3.簡述行政監(jiān)督的主要作用。

4.簡述公共危機管理的基本流程。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強我國行政管理的科學化、規(guī)范化、法治化建設。

2.論述在全球化背景下，如何應對公共危機，提高我國公共危機管理的國際化水平。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪項不屬于行政管理的核心要素？

A.人

B.財

C.物

D.法

2.行政管理的基本職能不包括以下哪項？

A.計劃

B.組織

C.控制

D.研究

3.下列哪項不是公共行政的基本原則？

A.公開性

B.法治

C.效率

D.獨裁

4.行政組織結構中，以下哪項不屬于正式組織？

A.部門

B.機構

C.非正式組織

D.職能

5.下列哪項不是行政監(jiān)督的目的？

A.提高行政效率

B.防止腐敗

C.維護社會穩(wěn)定

D.降低行政成本

6.下列哪項不是行政改革的主要內容？

A.政府職能轉變

B.機構改革

C.人員管理改革

D.政策創(chuàng)新

7.下列哪項不是公共政策的評估方法？

A.成本效益分析

B.影響評估

C.滿意度調查

D.市場調研

8.下列哪項不是行政溝通的渠道？

A.書面溝通

B.口頭溝通

C.非正式溝通

D.互聯(lián)網(wǎng)溝通

9.下列哪項不是公共危機管理的原則？

A.快速反應

B.預防為主

C.綜合協(xié)調

D.保密原則

10.下列哪項不是行政文化的特征？

A.民主性

B.適應性

C.傳承性

D.封閉性

試卷答案如下：

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.ABCD

解析：行政管理的基本職能包括計劃、組織、領導、控制和協(xié)調，決策也是其重要組成部分。

2.D

解析：行政決策的類型通常包括依法行政決策、政策性決策、技術性決策和戰(zhàn)略性決策。

3.ABCD

解析：公共行政的基本原則包括公開性、法治、效率和服務的原則。

4.C

解析：行政組織結構中的層級結構通常包括部門、機構、職能等，而非機構結構。

5.ABCDE

解析：行政監(jiān)督涵蓋了多種形式，包括審計、監(jiān)察、司法、調解和仲裁。

6.ABCD

解析：行政改革的主要方向包括政府職能轉變、機構改革、人員管理改革和制度創(chuàng)新。

7.ABCDE

解析：公共政策的評估方法包括成本效益分析、影響評估、滿意度調查、現(xiàn)場調研和專家咨詢。

8.ABCDE

解析：行政溝通的渠道多種多樣，包括書面溝通、口頭溝通、非正式溝通、正式溝通和信息化溝通。

9.ABCDE

解析：公共危機管理的原則包括快速反應、預防為主、綜合協(xié)調、科學決策和信息公開。

10.ABCD

解析：行政文化的特征包括民主性、適應性、傳承性和開放性，獨立性不是行政文化的典型特征。

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.×

解析：行政管理的基本職能中包括決策，是核心要素之一。

2.√

解析：公開性原則要求行政行為必須公開透明，這是公共行政的基本要求。

3.√

解析：部門結構是按照職能劃分的行政組織結構，是層級結構的一部分。

4.√

解析：行政監(jiān)督的目的是提高行政效率、防止腐敗、維護社會穩(wěn)定和降低行政成本。

5.√

解析：行政改革的主要內容涉及政府職能、機構、人員和制度的改革。

6.√

解析：成本效益分析是公共政策的評估方法之一，用于評估政策的經(jīng)濟合理性。

7.√

解析：口頭溝通和書面溝通是行政溝通的基本方式，根據(jù)溝通的正式程度不同，可分為正式和非正式溝通。

8.√

解析：快速反應、預防為主、綜合協(xié)調、科學決策和信息公開是公共危機管理的基本原則。

9.√

解析：民主性、適應性、傳承性和開放性是行政文化的典型特征。

10.√

解析：領導職能確實是指行政領導者通過指導和激勵來協(xié)調組織成員的行為。

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.行政管理的特點包括：公共性、服務性、專業(yè)性、法制性、動態(tài)性、系統(tǒng)性等。

2.行政組織結構的基本原則包括：職能明確原則、權責一致原則、層級分明原則、精簡高效原則、統(tǒng)一領導原則等。

3.行政監(jiān)督的主要作用包括：保證行政行為的合法性、提高行政效率、預防腐敗、維護公共利益、促進政府形象等。

4.公共危機管理的基本流程包括：預防與準備、監(jiān)測與預警、應對與處置、恢復與重建等階段。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.在新時代背景下，加強我國行政管理的科學化、規(guī)范化、法治化建設需要從以下幾個方面著手：深化行政管理體制改革，優(yōu)化政府職能；加強法治建設，完善法律法規(guī)；推進政府職能轉變，提高行政效率；加強行政文