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文檔簡介
做生意雇人合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“雇主”):
乙方(以下簡稱“雇員”):
鑒于甲方從事經(jīng)營活動,需聘請乙方為其提供勞動服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事以下工作:
(1)____崗位工作;
(2)具體工作內(nèi)容為____。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質(zhì)量。
三、工作地點
乙方在甲方指定的工作地點履行工作職責。
四、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。
五、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標準為:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月。
2.甲方每月____日前支付乙方上月工資。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項補貼和福利。
六、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
七、勞動紀律
1.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和勞動紀律。
2.乙方應服從甲方的管理,積極參加甲方組織的各項活動。
八、違約責任
1.甲方有下列情形之一的,應承擔違約責任:
(1)未按照約定支付工資;
(2)未依法為乙方繳納社會保險;
(3)違反合同約定,給乙方造成損失的。
2.乙方有下列情形之一的,應承擔違約責任:
(1)未按照約定履行工作職責;
(2)違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和勞動紀律;
(3)違反合同約定,給甲方造成損失的。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.乙方身份證復印件;
4.乙方學歷證書復印件;
5.其他相關(guān)證明材料。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(以下簡稱“雇主”):
乙方(以下簡稱“雇員”):
丙方(以下簡稱“第三方”):
鑒于甲方從事經(jīng)營活動,需聘請乙方為其提供勞動服務,并引入丙方作為專業(yè)服務提供方,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事以下工作:
(1)____崗位工作;
(2)具體工作內(nèi)容為____。
2.乙方應按照甲方的要求,在丙方的專業(yè)指導下完成工作任務,保證工作質(zhì)量。
三、工作地點
乙方在甲方指定的工作地點履行工作職責,并接受丙方的專業(yè)服務。
四、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。
五、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標準為:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月。
2.甲方每月____日前支付乙方上月工資。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項補貼和福利。
六、第三方責任
1.丙方負責為乙方提供專業(yè)的技術(shù)指導和培訓。
2.丙方應確保乙方在工作中使用的設備、工具符合安全標準和操作規(guī)范。
3.丙方對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應的責任。
七、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工資。
2.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的工作紀律和保密協(xié)議。
3.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時,采取必要的法律措施。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方違反工作紀律或保密協(xié)議,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職或轉(zhuǎn)崗,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。
3.乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則承擔法律責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、合同解除
1.如甲方認為乙方工作能力不符合要求,有權(quán)解除合同,并提前通知乙方。
2.如乙方連續(xù)____個月未能達到甲方規(guī)定的績效考核標準,甲方有權(quán)解除合同。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.乙方身份證復印件;
4.乙方學歷證書復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方服務協(xié)議;
7.其他相關(guān)證明材料。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
丙方(蓋章):
簽訂日期:____年____月____日
第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)服務,提高工作效率和質(zhì)量,同時保障乙方在專業(yè)技能上的提升。甲方為主導的目的和意義在于確保經(jīng)營活動的高效運行,維護甲方權(quán)益,并通過嚴格的管理和考核機制,實現(xiàn)甲乙雙方的共同利益最大化。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導
甲方(以下簡稱“用人單位”):
乙方(以下簡稱“勞動者”):
丙方(以下簡稱“服務提供方”):
鑒于甲方需要招聘乙方擔任特定職位,并引入丙方作為人力資源服務提供方,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處擔任以下職位:
(1)____職位;
(2)具體工作職責為____。
2.乙方應按照甲方的要求,在丙方的服務支持下完成工作任務,保證工作質(zhì)量。
三、工作地點
乙方在甲方指定的工作地點履行工作職責,并接受丙方的服務支持。
四、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。
五、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標準為:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月。
2.甲方每月____日前支付乙方上月工資。
3.乙方享有國家規(guī)定的各項補貼和福利。
六、丙方責任
1.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能培訓。
2.丙方應確保乙方在工作中使用的設備、工具符合安全標準和操作規(guī)范。
3.丙方對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應的責任。
七、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全衛(wèi)生環(huán)境。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。
3.乙方有權(quán)參與企業(yè)的民主管理,對企業(yè)的重大決策提出意見和建議。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照合同約定支付工資或福利,乙方有權(quán)要求甲方立即支付,并承擔相應的違約責任。
2.甲方違反國家規(guī)定,克扣或拖欠乙方工資,乙方有權(quán)依法申請勞動仲裁或提起訴訟。
3.甲方因乙方原因解除合同,但未按照合同約定給予經(jīng)濟補償,乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟補償。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、合同解除
1.如乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同,應提前____天書面通知甲方,并承擔相應的違約責任。
2.如甲方因特殊情況需要解除合同,應提前____天書面通知乙方,并按照合同約定支付經(jīng)濟補償。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.乙方身份證復印件;
4.乙方學歷證書復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方
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