行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理_第1頁
行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理_第2頁
行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理_第3頁
行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理_第4頁
行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

行政管理自考考點(diǎn)知識(shí)及試題與答案梳理姓名:____________________

一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)

1.行政管理的基本職能包括以下哪些?

A.計(jì)劃

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.控制

E.溝通

2.下列哪些屬于行政組織的基本特征?

A.目的性

B.結(jié)構(gòu)性

C.制度性

D.動(dòng)態(tài)性

E.服務(wù)性

3.行政決策的程序通常包括以下哪些階段?

A.確定決策目標(biāo)

B.收集信息

C.分析評(píng)估

D.制定方案

E.實(shí)施決策

4.行政監(jiān)督體系包括哪些組成部分?

A.內(nèi)部監(jiān)督

B.外部監(jiān)督

C.法制監(jiān)督

D.社會(huì)監(jiān)督

E.領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督

5.下列哪些是行政執(zhí)行的基本原則?

A.領(lǐng)導(dǎo)原則

B.協(xié)調(diào)原則

C.效率原則

D.責(zé)任原則

E.服務(wù)原則

6.行政立法的主要目的是什么?

A.規(guī)范行政行為

B.確保行政權(quán)力運(yùn)行

C.保護(hù)公民合法權(quán)益

D.維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

E.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

7.下列哪些是行政領(lǐng)導(dǎo)的基本方法?

A.指示法

B.演示法

C.溝通法

D.激勵(lì)法

E.協(xié)調(diào)法

8.下列哪些是公共行政倫理的基本原則?

A.公正原則

B.誠信原則

C.尊重原則

D.責(zé)任原則

E.效率原則

9.下列哪些是行政組織設(shè)計(jì)的基本原則?

A.目的性原則

B.合理性原則

C.動(dòng)態(tài)性原則

D.穩(wěn)定性原則

E.效率性原則

10.下列哪些是行政溝通的主要方式?

A.書面溝通

B.口頭溝通

C.非言語溝通

D.電子溝通

E.介質(zhì)溝通

二、判斷題(每題2分,共10題)

1.行政管理是指國家行政機(jī)關(guān)對(duì)國家和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行管理的活動(dòng)。()

2.行政組織的設(shè)計(jì)應(yīng)該遵循“最小化原則”,即盡可能減少組織層級(jí)和部門數(shù)量。()

3.行政決策的理性模式認(rèn)為,決策者應(yīng)該通過邏輯分析和科學(xué)方法來做出最佳決策。()

4.行政執(zhí)行的過程就是將行政決策轉(zhuǎn)化為具體行政行為的過程。()

5.行政監(jiān)督的主要目的是為了糾正和預(yù)防行政行為的偏差,提高行政效率。()

6.行政立法是指國家行政機(jī)關(guān)依法制定行政法規(guī)、規(guī)章和其他規(guī)范性文件的活動(dòng)。()

7.行政領(lǐng)導(dǎo)的主要職能是指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和激勵(lì)下屬,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。()

8.公共行政倫理的核心是“以人民為中心”,強(qiáng)調(diào)行政機(jī)關(guān)及其工作人員要全心全意為人民服務(wù)。()

9.行政組織設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)該遵循“專業(yè)分工原則”,將工作職責(zé)細(xì)化到每個(gè)崗位。()

10.行政溝通的目的是為了促進(jìn)信息交流,提高行政組織的運(yùn)行效率。()

三、簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)

1.簡(jiǎn)述行政組織的基本特征。

2.簡(jiǎn)要說明行政決策的理性模式和非理性模式的主要區(qū)別。

3.簡(jiǎn)述行政執(zhí)行過程中可能遇到的主要困難和對(duì)策。

4.簡(jiǎn)要分析公共行政倫理在行政管理中的重要性。

四、論述題(每題10分,共2題)

1.論述在新形勢(shì)下,如何加強(qiáng)行政組織的創(chuàng)新與發(fā)展。

2.結(jié)合實(shí)際案例,分析公共行政倫理在預(yù)防腐敗中的重要作用。

五、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)

1.行政管理的核心是:

A.行政權(quán)力

B.行政法規(guī)

C.行政組織

D.行政行為

2.行政組織的最高層次是:

A.行政單位

B.行政機(jī)關(guān)

C.行政區(qū)域

D.行政部門

3.行政決策中,以下哪一項(xiàng)不屬于決策的備選方案?

A.方案一

B.方案二

C.方案三

D.現(xiàn)行政策

4.行政執(zhí)行的首要環(huán)節(jié)是:

A.制定執(zhí)行計(jì)劃

B.組織執(zhí)行

C.檢查執(zhí)行結(jié)果

D.調(diào)整執(zhí)行策略

5.行政監(jiān)督的主要手段不包括:

A.檢查

B.考核

C.評(píng)比

D.訴訟

6.行政立法的主體是:

A.行政機(jī)關(guān)

B.國務(wù)院各部委

C.地方各級(jí)人民代表大會(huì)

D.人民法院

7.行政領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)包括:

A.指示藝術(shù)

B.溝通藝術(shù)

C.協(xié)調(diào)藝術(shù)

D.以上都是

8.公共行政倫理的基本原則不包括:

A.公正

B.誠信

C.效率

D.自由

9.行政組織設(shè)計(jì)時(shí),以下哪一項(xiàng)不是考慮的因素?

A.組織目標(biāo)

B.組織規(guī)模

C.組織文化

D.組織法律地位

10.行政溝通的目的是:

A.傳遞信息

B.溝通情感

C.解決問題

D.以上都是

試卷答案如下

一、多項(xiàng)選擇題答案及解析思路

1.A、B、C、D、E解析:行政管理的基本職能涵蓋了計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和溝通等各個(gè)方面,這些都是行政管理不可或缺的要素。

2.A、B、C、D、E解析:行政組織的基本特征包括目的性、結(jié)構(gòu)性、制度性、動(dòng)態(tài)性和服務(wù)性,這些特征共同構(gòu)成了行政組織的本質(zhì)。

3.A、B、C、D、E解析:行政決策的程序包括確定決策目標(biāo)、收集信息、分析評(píng)估、制定方案和實(shí)施決策,這些步驟構(gòu)成了一個(gè)完整的決策過程。

4.A、B、C、D、E解析:行政監(jiān)督體系包括內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督,法制監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督等,這些監(jiān)督機(jī)制共同構(gòu)成了行政監(jiān)督的完整體系。

5.A、B、C、D、E解析:行政執(zhí)行的基本原則包括領(lǐng)導(dǎo)原則、協(xié)調(diào)原則、效率原則、責(zé)任原則和服務(wù)原則,這些原則指導(dǎo)著行政執(zhí)行的具體實(shí)踐。

6.A、B、C、D、E解析:行政立法的主要目的是規(guī)范行政行為、確保行政權(quán)力運(yùn)行、保護(hù)公民合法權(quán)益、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

7.A、B、C、D、E解析:行政領(lǐng)導(dǎo)的基本方法包括指示法、演示法、溝通法、激勵(lì)法和協(xié)調(diào)法,這些方法幫助領(lǐng)導(dǎo)者有效地指導(dǎo)和管理下屬。

8.A、B、C、D、E解析:公共行政倫理的基本原則包括公正、誠信、尊重、責(zé)任和效率,這些原則是公共行政倫理的核心內(nèi)容。

9.A、B、C、D、E解析:行政組織設(shè)計(jì)的基本原則包括目的性原則、合理性原則、動(dòng)態(tài)性原則、穩(wěn)定性原則和效率性原則,這些原則指導(dǎo)著組織設(shè)計(jì)的方向。

10.A、B、C、D、E解析:行政溝通的主要方式包括書面溝通、口頭溝通、非言語溝通、電子溝通和介質(zhì)溝通,這些方式是信息交流的重要途徑。

二、判斷題答案及解析思路

1.正確解析:行政管理的定義涵蓋了國家行政機(jī)關(guān)對(duì)國家和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行管理的活動(dòng)。

2.錯(cuò)誤解析:行政組織的設(shè)計(jì)應(yīng)該遵循“適度原則”,而非“最小化原則”,以保持組織的靈活性和適應(yīng)性。

3.正確解析:行政決策的理性模式強(qiáng)調(diào)通過邏輯分析和科學(xué)方法來做出決策。

4.正確解析:行政執(zhí)行是將決策轉(zhuǎn)化為具體行政行為的過程,是行政管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

5.正確解析:行政監(jiān)督的目的之一是糾正和預(yù)防行政行為的偏差,提高行政效率。

6.正確解析:行政立法是指國家行政機(jī)關(guān)依法制定行政法規(guī)、規(guī)章和其他規(guī)范性文件的活動(dòng)。

7.正確解析:行政領(lǐng)導(dǎo)的主要職能包括指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和激勵(lì)下屬,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。

8.正確解析:公共行政倫理的核心是“以人民為中心”,強(qiáng)調(diào)為人民服務(wù)的宗旨。

9.錯(cuò)誤解析:行政組織設(shè)計(jì)時(shí),組織文化是一個(gè)重要的考慮因素,但不是唯一的。

10.正確解析:行政溝通的目的在于促進(jìn)信息交流,提高行政組織的運(yùn)行效率。

三、簡(jiǎn)答題答案及解析思路

1.解析:行政組織的基本特征包括目的性、結(jié)構(gòu)性、制度性、動(dòng)態(tài)性和服務(wù)性。目的性指組織存在的意義和目標(biāo);結(jié)構(gòu)性指組織內(nèi)部的層級(jí)和部門設(shè)置;制度性指組織運(yùn)行遵循的規(guī)則和程序;動(dòng)態(tài)性指組織隨環(huán)境變化而調(diào)整;服務(wù)性指組織服務(wù)于公眾和國家的目標(biāo)。

2.解析:行政決策的理性模式和非理性模式的主要區(qū)別在于決策依據(jù)和決策過程。理性模式強(qiáng)調(diào)通過邏輯分析和科學(xué)方法來做出決策,而非理性模式則可能受到個(gè)人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論