多人臨時用工協(xié)議書

多人臨時用工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方工作需要，擬臨時雇傭乙方等多人提供勞務(wù)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方臨時雇傭乙方提供勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容及要求（一）勞務(wù)內(nèi)容乙方根據(jù)甲方要求，為甲方提供[具體勞務(wù)內(nèi)容描述]服務(wù)。例如，在[項目名稱]中，負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作任務(wù)，如協(xié)助進(jìn)行工程施工中的材料搬運、設(shè)備安裝調(diào)試、現(xiàn)場秩序維護等]。（二）勞務(wù)要求1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，按時、保質(zhì)、保量地完成勞務(wù)工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作調(diào)配和管理。3.乙方在提供勞務(wù)過程中應(yīng)確保自身安全，如因乙方自身原因造成安全事故，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。二、勞務(wù)期限本協(xié)議勞務(wù)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。勞務(wù)期限屆滿，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止協(xié)議，任何一方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對方。三、工作時間及休息休假（一）工作時間1.甲方根據(jù)工作需要安排乙方的工作時間，乙方應(yīng)按照甲方安排執(zhí)行。2.乙方的工作時間原則上為每天[工作小時數(shù)]小時，每周工作[工作天數(shù)]天。如因工作需要甲方安排乙方加班的，乙方應(yīng)予以配合。甲方按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付加班費用或安排調(diào)休。（二）休息休假1.乙方享有國家法定節(jié)假日休息休假的權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方在法定節(jié)假日休息，如因工作需要安排乙方在法定節(jié)假日工作的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方三倍工資報酬。2.乙方因個人原因需要請假的，應(yīng)提前[請假申請期限]向甲方提出書面請假申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。請假期間，乙方不享受勞務(wù)報酬。四、勞務(wù)報酬及支付方式（一）勞務(wù)報酬甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞務(wù)報酬：每人每天[報酬金額]元。乙方應(yīng)得勞務(wù)報酬根據(jù)乙方實際工作天數(shù)計算。（二）支付方式1.甲方于每月[支付日期]以貨幣形式向乙方支付上月勞務(wù)報酬。2.乙方應(yīng)在領(lǐng)取勞務(wù)報酬時簽字確認(rèn)，如乙方對勞務(wù)報酬有異議，應(yīng)在領(lǐng)取后的[異議期限]內(nèi)書面通知甲方，甲方應(yīng)及時核實并處理。五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方的工作進(jìn)行安排和調(diào)整。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報酬。4.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納相關(guān)社會保險費用（如乙方符合繳納條件）。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)報酬。2.乙方有權(quán)拒絕甲方安排的違法、違規(guī)或損害乙方合法權(quán)益的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。4.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。5.乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，自行承擔(dān)個人所得稅等相關(guān)稅費。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）勞動保護甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動條件甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，如工作場地、工具、設(shè)備等，確保乙方能夠正常開展工作。（三）職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)向乙方如實告知工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護措施等情況。2.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織乙方進(jìn)行體檢，費用由甲方承擔(dān)。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期支付違約金比例]向乙方支付違約金。2.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件或勞動保護用品，導(dǎo)致乙方人身傷害或財產(chǎn)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容和要求完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若乙方擅自解除本協(xié)議或未按照本協(xié)議約定提前通知甲方離職，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、協(xié)議的解除和終止（一）協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且無需向乙方支付任何補償。3.若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)報酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，甲方應(yīng)按照乙方實際工作天數(shù)支付勞務(wù)報酬，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。（二）協(xié)議的終止1.本協(xié)議勞務(wù)期限屆滿，本協(xié)議自動終止。2.因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。書面協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。（三）協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于乙方的身份證復(fù)印件、工作任務(wù)清單、考勤記錄等，與本