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受聘人員保密協(xié)議書?甲方(聘用單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(受聘人員):姓名:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方將在甲方受聘工作,因工作需要可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息,為保護甲方的合法權(quán)益,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī),就乙方在受聘期間及離職后的保密事宜達成如下協(xié)議:一、保密信息的范圍1.商業(yè)秘密甲方的客戶名單,包括客戶的名稱、地址、聯(lián)系方式、交易習慣、需求特點等。甲方的營銷計劃、銷售策略、市場推廣方案。甲方的產(chǎn)品價格體系、成本核算資料、采購渠道及供應(yīng)商信息。甲方的財務(wù)數(shù)據(jù)、預算報告、資金流動情況等。甲方與合作伙伴簽訂的合同文本、合作協(xié)議及相關(guān)條款。2.技術(shù)秘密甲方擁有的專利技術(shù)、專利申請文件及相關(guān)技術(shù)資料。甲方正在研發(fā)或已經(jīng)研發(fā)完成的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、工藝流程、技術(shù)配方。甲方的軟件程序、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔、技術(shù)圖紙等。3.其他機密信息甲方內(nèi)部的管理模式、組織架構(gòu)、人事信息。甲方尚未公開的會議紀要、決策文件、內(nèi)部報告。甲方在業(yè)務(wù)活動中獲取的第三方保密信息,且甲方負有保密義務(wù)的。二、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定履行保密義務(wù)。對乙方違反保密協(xié)議的行為,有權(quán)追究乙方的法律責任。2.義務(wù)向乙方提供必要的工作條件和信息獲取途徑,以便乙方能夠正常履行工作職責,但乙方不得借此獲取與工作無關(guān)的保密信息。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,向乙方支付相應(yīng)的勞動報酬。在乙方履行保密義務(wù)的前提下,為乙方提供必要的保密培訓和指導。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,支付勞動報酬及提供必要的工作條件。在履行保密義務(wù)過程中,因合理原因需要甲方協(xié)助的,有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)支持。2.義務(wù)嚴格遵守甲方的保密制度,妥善保管甲方交付的保密信息,不得擅自復制、摘抄、傳播、泄露給任何第三方。在受聘期間,僅將保密信息用于履行工作職責之必要,不得利用保密信息為自己或任何第三方謀取利益。未經(jīng)甲方書面同意,不得在任何媒體上發(fā)表與甲方保密信息有關(guān)的文章、言論或進行其他公開披露行為。如因工作需要必須向甲方內(nèi)部其他人員披露保密信息的,應(yīng)確保該等人員知曉并遵守本協(xié)議的保密規(guī)定。在離職后[X]年內(nèi),仍需繼續(xù)履行本協(xié)議約定的保密義務(wù)。如發(fā)現(xiàn)保密信息被泄露或可能被泄露,應(yīng)立即通知甲方,并積極協(xié)助甲方采取措施防止損失擴大。三、保密措施1.甲方應(yīng)建立健全保密制度,明確保密信息的范圍、保密措施、保密責任等內(nèi)容,并組織乙方及其他相關(guān)人員進行學習和培訓。2.甲方應(yīng)對涉及保密信息的場所、文件、資料等采取必要的安全防護措施,如設(shè)置門禁系統(tǒng)、安裝監(jiān)控設(shè)備、對重要文件進行加密存儲等。3.乙方應(yīng)妥善保管甲方交付的保密信息載體,如文件、磁盤、光盤等,在不需要使用時應(yīng)及時歸還甲方或按照甲方要求進行銷毀。4.在涉及保密信息的工作場所,乙方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定,不得隨意與無關(guān)人員談?wù)摫C苄畔ⅰ?.對于涉及保密信息的電子設(shè)備,乙方應(yīng)設(shè)置必要的密碼保護措施,并定期更換密碼。四、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。違約金不足以彌補甲方損失的,乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費用(如律師費、訴訟費、公證費等)。2.如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或惡劣影響,甲方有權(quán)解除與乙方簽訂的勞動合同或聘用協(xié)議,并依法追究乙方的法律責任。乙方的違約行為構(gòu)成犯罪的,甲方將依法移送司法機關(guān)處理。3.若甲方違反本協(xié)議約定,未向乙方支付勞動報酬或未提供必要的工作條件等,導致乙方無法正常履行保密義務(wù)的,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,并賠償乙方因此遭受的損失。五、保密期限本協(xié)議的保密期限自雙方簽訂之日起至乙方離職后[X]年止。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的地方,以補充協(xié)議為準。甲方(蓋章):__________________
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