薪酬欠款協(xié)議書

薪酬欠款協(xié)議書?甲方（欠款人）：姓名：__________________身份證號(hào)：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（債權(quán)人）：姓名：__________________身份證號(hào)：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方對(duì)乙方負(fù)有薪酬欠款的事實(shí)，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、薪酬欠款情況說(shuō)明1.欠款期間：乙方于[起始日期]至[結(jié)束日期]在甲方處工作，擔(dān)任[具體職位]。2.薪酬構(gòu)成：乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等部分組成。其中，基本工資為每月人民幣[X]元，績(jī)效工資根據(jù)乙方每月工作表現(xiàn)進(jìn)行考核發(fā)放，獎(jiǎng)金根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)及乙方貢獻(xiàn)發(fā)放，補(bǔ)貼包括交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等每月共計(jì)人民幣[X]元。3.欠款明細(xì)：經(jīng)雙方核對(duì)確認(rèn)，甲方尚欠乙方薪酬共計(jì)人民幣[X]元，具體明細(xì)如下：[月份1]薪酬欠款：基本工資[X]元、績(jī)效工資[X]元、獎(jiǎng)金[X]元、補(bǔ)貼[X]元，共計(jì)[X]元；[月份2]薪酬欠款：基本工資[X]元、績(jī)效工資[X]元、獎(jiǎng)金[X]元、補(bǔ)貼[X]元，共計(jì)[X]元；......[月份n]薪酬欠款：基本工資[X]元、績(jī)效工資[X]元、獎(jiǎng)金[X]元、補(bǔ)貼[X]元，共計(jì)[X]元。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，根據(jù)考核結(jié)果確定乙方的績(jī)效工資及獎(jiǎng)金發(fā)放金額。在乙方違反甲方規(guī)章制度或法律法規(guī)的情況下，有權(quán)扣除相應(yīng)薪酬。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付薪酬欠款。向乙方提供薪酬計(jì)算的依據(jù)和明細(xì)，確保乙方對(duì)薪酬構(gòu)成及發(fā)放情況清楚了解。如乙方對(duì)薪酬計(jì)算有異議，甲方應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行核對(duì)和解釋。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付薪酬欠款。對(duì)甲方薪酬計(jì)算及發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題有權(quán)提出異議并要求甲方作出解釋。在甲方未按照本協(xié)議約定支付薪酬欠款時(shí)，有權(quán)采取合法措施維護(hù)自身權(quán)益。2.義務(wù)按照甲方要求完成工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。配合甲方進(jìn)行薪酬核算，提供真實(shí)有效的工作成果和業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)。三、還款方式及時(shí)間1.還款方式：甲方選擇以下第[X]種還款方式向乙方支付薪酬欠款：一次性支付：甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，將全部薪酬欠款一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。分期支付：甲方應(yīng)按照以下分期方式向乙方支付薪酬欠款：第一期：于本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)支付人民幣[X]元；第二期：于[具體日期1]支付人民幣[X]元；第三期：于[具體日期2]支付人民幣[X]元；......第n期：于[具體日期n1]支付人民幣[X]元。2.銀行賬戶信息：乙方指定收款銀行賬戶如下：開戶銀行：__________________賬戶名稱：__________________賬號(hào)：__________________四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付薪酬欠款，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部薪酬欠款及違約金。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度或法律法規(guī)，導(dǎo)致甲方有權(quán)扣除相應(yīng)薪酬的，乙方應(yīng)無(wú)條件接受甲方的扣除決定。如乙方對(duì)扣除決定有異議，應(yīng)通過(guò)合法途徑解決，不得以此為由拒絕履行本協(xié)議約定的義務(wù)。3.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（