




下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
設(shè)計(jì)有限企業(yè)設(shè)計(jì)師保密協(xié)議書本協(xié)議由下述雙方于年月日在_潤(rùn)吉_簽署。甲方:法定代表人:地址:郵政編碼:乙方:身份證號(hào):家庭住址:郵政編碼:鑒于:乙方受聘在甲方任職,并取得甲方支付勞動(dòng)酬勞。依據(jù)中國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)要求,本協(xié)議雙方就乙方在甲方任職期間及離職以后保守甲方機(jī)密及不得利用知悉和掌握甲方機(jī)密從事與甲方設(shè)計(jì)或可能產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)工作、業(yè)務(wù)相關(guān)事項(xiàng),茲達(dá)成以下協(xié)議,以資信守:第一條除非另有約定,本協(xié)議中下述用語(yǔ)含義以下:1、機(jī)密:甲方擁有或使用全部技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等。2、技術(shù)秘密:包含設(shè)計(jì)方案、硬件設(shè)計(jì)文件(含設(shè)計(jì)圖)、軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、設(shè)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、圖紙樣品、模型、工作手冊(cè)(匯報(bào))、文檔、相關(guān)函電等;該等技術(shù)秘密包含甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)中國(guó)外專利技術(shù)、專有技術(shù)以及對(duì)企業(yè)知識(shí)使用方法與組合。3、商業(yè)秘密:包含用戶名單、商業(yè)協(xié)議、協(xié)議、意向書、備忘錄、法律事務(wù)信息、人力資源信息等。4、智力結(jié)果:包含任何形式(不限于書面、數(shù)據(jù)、電子方法)計(jì)劃設(shè)計(jì)方案草案、修訂案、方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、開(kāi)發(fā)軟件、模型及其她信息載體或產(chǎn)品等。5、任職期間:以乙方從甲方領(lǐng)取工資為準(zhǔn),并以該項(xiàng)工資所代表工作期間為任職期間。任職期間包含乙方在正常工作時(shí)間以外加班時(shí)間,而不管加班場(chǎng)所是否在甲方工作場(chǎng)所內(nèi)。6、離職:以本協(xié)議甲、乙雙方簽署勞動(dòng)協(xié)議所要求任職期限屆滿或任何一方明確表示解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間為準(zhǔn)。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止推行職務(wù)行為亦視為離職。7、私自承攬:指沒(méi)有得到企業(yè)書面指派,以任何形式與企業(yè)用戶接觸,并以個(gè)人名義接收其委托從事與企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)活動(dòng),以牟取私利行為。第二條本協(xié)議雙方確定乙方在甲方任職期間,因推行職務(wù)或者關(guān)鍵利用甲方設(shè)施、設(shè)備、機(jī)密、條件等所開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、制作完成智力結(jié)果,屬于職務(wù)結(jié)果,其全部權(quán)均屬于甲方。甲方能夠在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充足自由地占有、使用、收益、處分該等結(jié)果,并能夠進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、投資、合作或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方不得扣留或向甲方隱瞞任何資料、信息,并應(yīng)采取一切必需行動(dòng)確保甲方取得和行使全部權(quán)(包含但不限于專利申請(qǐng)、商標(biāo)注冊(cè)、軟件登記等)。第三條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在甲方任職期間所研究開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、制作完成結(jié)果,乙方認(rèn)為應(yīng)由其本人享受知識(shí)產(chǎn)權(quán),應(yīng)該于該等結(jié)果完成后30日內(nèi)通知甲方。甲方經(jīng)核實(shí),認(rèn)為確系非職務(wù)結(jié)果,由乙方依法享受該等智力結(jié)果知識(shí)產(chǎn)權(quán)。甲方未經(jīng)乙方同意或授權(quán),不得利用該等結(jié)果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、投資、合作或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方轉(zhuǎn)讓其非職務(wù)結(jié)果時(shí),甲方在相同條件下享受優(yōu)先受讓權(quán)。本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在甲方任職期間開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),但沒(méi)有主張權(quán)利任何智力結(jié)果均應(yīng)推定為職務(wù)結(jié)果。甲方能夠利用該等結(jié)果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、投資、合作或向第三方轉(zhuǎn)讓。第四條雙方對(duì)于乙方在甲方任職期間開(kāi)發(fā)完成結(jié)果權(quán)屬有異議,應(yīng)友好協(xié)商處理;協(xié)商不成,經(jīng)過(guò)相關(guān)法律路徑處理。第五條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在甲方任職期間,必需遵遵法律、法規(guī)和行業(yè)通例以及甲方要求保密規(guī)章、制度,推行與其工作崗位對(duì)應(yīng)保密職責(zé)。甲方保密規(guī)章、制度沒(méi)有要求或者要求不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、老實(shí)態(tài)度加以善意了解,并采取任何須需、合理方法,維護(hù)其于任職期間知悉或掌握任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負(fù)有保密義務(wù)機(jī)密。第六條本協(xié)議雙方同意并確定除了推行職務(wù)需要之處,未經(jīng)甲方同意,乙方不得以泄露、通知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其她任何方法,使任何第三方(包含根據(jù)不得悉悉該項(xiàng)機(jī)密甲方其她職員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負(fù)有保密義務(wù)機(jī)密,也不得在推行職務(wù)之外使用該等機(jī)密。第七條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在任職期間嚴(yán)禁與甲方用戶私下接觸并私自承攬任何業(yè)務(wù)。不然,甲方有權(quán)單方解除勞動(dòng)協(xié)議,并不予乙方任何賠償。甲方并有權(quán)要求乙方賠償甲方損失,損失額為前述業(yè)務(wù)協(xié)議金額。第八條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方任職期間嚴(yán)禁向除甲方以外第三方介紹與甲方所從事業(yè)務(wù)相同或類似業(yè)務(wù)。乙方任何形式離職,均不得將已形成或者將形成業(yè)務(wù)帶走。不然,乙方應(yīng)賠償甲方損失,損失額為前述業(yè)務(wù)協(xié)議金額。第九條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方離職(包含但不限于勞動(dòng)協(xié)議期限屆滿或乙方勞動(dòng)協(xié)議期限屆滿前因任何原因離職)后,仍應(yīng)對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉、掌握并屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負(fù)有保密義務(wù)機(jī)密負(fù)擔(dān)與任職期間相同保密及不私自使用相關(guān)機(jī)密義務(wù)。乙方不再負(fù)擔(dān)保密義務(wù)期限為甲方宣告解密或者該等機(jī)密實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。第十條乙方因職務(wù)上需要持有或保管一切統(tǒng)計(jì)著甲方機(jī)密文件、資料(含照片)、圖表、筆記、匯報(bào)、信件、傳真、磁帶、磁盤(軟盤、硬盤)、光盤、儀器、錄音(像)帶以及其她任何形式載體,均歸甲方全部,不管該等機(jī)密是否含有技術(shù)或商業(yè)價(jià)值。第十一條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方應(yīng)該于離職時(shí),或者于甲方提出請(qǐng)求時(shí)候,返還全部屬于甲方財(cái)物,包含記載著甲方機(jī)密一切載體。第十二條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在甲方任職期間及離職后,非經(jīng)甲方事先書面同意,不得利用其取得、知悉或掌握甲方機(jī)密,在中國(guó)境內(nèi)或境外,以任何方法(包含但不限于由其單獨(dú)經(jīng)營(yíng),經(jīng)過(guò)合資經(jīng)營(yíng),或?qū)α硪黄髽I(yè)或企業(yè)持有股份或擁有其她權(quán)益等)經(jīng)營(yíng)或參與經(jīng)營(yíng)與甲方組成或可能組成競(jìng)爭(zhēng)之任何業(yè)務(wù)或活動(dòng)。第十三條本協(xié)議雙方同意并確定,乙方在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先書面同意,不得直接或間接地從事同甲方業(yè)務(wù)含有競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)(不得在與甲方組成或可能組成競(jìng)爭(zhēng)其她企業(yè)擔(dān)任任何職務(wù)),不得向甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供(不管直接或間接)咨詢性、顧問(wèn)性服務(wù),不得唆使甲方任何其她職員接收外界聘用。第十四條乙方如違反本協(xié)議項(xiàng)下保密條款約定,即視為根本性違反協(xié)議約定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)協(xié)議。假如乙方違約行為給甲方造成了損失,乙方應(yīng)賠償甲方全部損失包含但不限于甲方全部實(shí)際損失和預(yù)期利潤(rùn)。第十五條因?qū)嵤┍緟f(xié)議或與本協(xié)議相關(guān)爭(zhēng)議,雙方假如協(xié)商處理不成,任何一方均可向仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁。上述約定不影響甲方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。第十六條假如本協(xié)議部分或全部?jī)?nèi)容與本協(xié)議雙方在本協(xié)議生效前簽署其她書面協(xié)議或口頭約定相抵觸,應(yīng)以本協(xié)議為準(zhǔn)。第十七條本協(xié)議雙方同意并確定,雙方在簽署本協(xié)議之前均已仔細(xì)審閱本協(xié)議,并已確切了解本協(xié)議各項(xiàng)條款所述內(nèi)容以及所包含法律后果,且愿意遵守本協(xié)議內(nèi)容。第十八條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;每份含有相同法律效力。第十九條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方:乙方:(簽字)授權(quán)代表:(簽章)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 體操館租賃合同電子版4篇
- 輸變電工程設(shè)計(jì)監(jiān)理合同2篇
- 單色系室內(nèi)設(shè)計(jì)
- 動(dòng)物中暑疾病預(yù)防指南
- 室內(nèi)方案設(shè)計(jì)模板
- 2025遼寧中醫(yī)藥大學(xué)輔導(dǎo)員考試試題及答案
- 2025肇慶學(xué)院輔導(dǎo)員考試試題及答案
- 2025蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院輔導(dǎo)員考試試題及答案
- 2025牡丹江醫(yī)學(xué)院輔導(dǎo)員考試試題及答案
- 2025甘肅核工業(yè)職工大學(xué)輔導(dǎo)員考試試題及答案
- 外籍人員雇傭合同(中英文對(duì)照)6篇
- 玻璃瓶合同協(xié)議
- 《不可或缺的醫(yī)療保障:課件中的健康險(xiǎn)》
- 財(cái)產(chǎn)申報(bào)表-被執(zhí)行人用
- 云南郵政面試題及答案
- 委托聘請(qǐng)演員合同協(xié)議
- 國(guó)開(kāi)2024《人文英語(yǔ)4》邊學(xué)邊練參考答案
- 養(yǎng)老院安全常識(shí)培訓(xùn)
- 音樂(lè)課堂基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)
- 威海銀行筆試試題及答案
- 2025年部編版新教材語(yǔ)文一年級(jí)下冊(cè)第三次月考試題及答案(二)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論