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雇傭終止協(xié)議范本編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)名稱:__________
地址:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)名稱:__________
地址:__________
鑒于甲方與乙方之間存在的雇傭關(guān)系,雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方因某種原因終止雇傭關(guān)系的相關(guān)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的:明確甲方與乙方之間雇傭關(guān)系的終止條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù),確保雙方合法權(quán)益不受侵害。
二、合同背景:乙方因某種原因(如合同期滿、辭職、辭退等)決定終止與甲方的雇傭關(guān)系,雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本協(xié)議。
三、本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同,保障乙方的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。
2.甲方應(yīng)提供乙方完成工作所必需的工作條件、工作環(huán)境及必要的培訓(xùn)。
3.甲方應(yīng)按照合同約定,在乙方離職時(shí),依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4.甲方應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人檔案,并在乙方離職后按照規(guī)定辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
5.甲方應(yīng)在乙方離職后,按照規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
二、乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照合同約定,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息。
4.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
5.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
6.乙方在合同期內(nèi),如因個(gè)人原因提出離職,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),并按照合同約定辦理離職手續(xù)。
三、雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的工作條件和保障。
4.乙方有權(quán)要求甲方在合同期滿或雙方協(xié)商一致的情況下,按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
5.乙方有權(quán)要求甲方在離職時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、檔案轉(zhuǎn)移等。
四、雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
2.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和保障,確保乙方的人身安全。
3.乙方有義務(wù)按照合同約定完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
4.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息。
5.乙方有義務(wù)在合同期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度,不得違反國(guó)家法律法規(guī)。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額:本雇傭終止協(xié)議的總金額為人民幣_(tái)_________元(大寫:__________元整)。
二、支付方式:
1.乙方離職前,甲方應(yīng)按照以下比例和條件支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
-離職當(dāng)月工資:甲方應(yīng)于乙方離職當(dāng)月工資發(fā)放日支付;
-經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:甲方應(yīng)于乙方離職之日起__________個(gè)工作日內(nèi),支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額的__________%;
-剩余經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:甲方應(yīng)于乙方離職之日起__________個(gè)工作日內(nèi),支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額的__________%。
2.甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),應(yīng)確保乙方已按照合同約定完成所有工作職責(zé),并已辦理完畢離職手續(xù)。
3.支付方式:
-甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金至乙方指定的銀行賬戶;
-乙方應(yīng)在合同中明確其銀行賬戶信息,包括開戶行、賬戶名稱、賬號(hào)等。
4.額外費(fèi)用:
-如因乙方離職原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費(fèi)用,如招聘、培訓(xùn)新員工等,雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決,并在必要時(shí)調(diào)整合同金額。
5.付款憑證:
-甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后,應(yīng)及時(shí)向乙方提供付款憑證,以證明已履行付款義務(wù)。
6.爭(zhēng)議解決:
-如雙方在支付過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
三、稅費(fèi)承擔(dān):
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),依法為乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金繳納相關(guān)稅費(fèi)。
2.乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),依法自行承擔(dān)其應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅等稅費(fèi)。
四、支付時(shí)間:
1.甲方應(yīng)在合同約定的支付時(shí)間內(nèi),按照合同約定的支付比例支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.如因特殊原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)支付,甲方應(yīng)提前__________個(gè)工作日通知乙方,并說(shuō)明原因。
五、變更通知:
1.如有任何涉及合同金額與支付方式的變更,雙方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)后生效。
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
一、違約責(zé)任:
1.甲方違約情形:
a.甲方未按時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或支付金額不符合協(xié)議約定的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按未支付金額的__________%計(jì)算;
b.甲方違反合同約定,未提供乙方完成工作所必需的工作條件或工作環(huán)境的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;
c.甲方違反保密義務(wù),泄露乙方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方違約情形:
a.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作質(zhì)量的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;
b.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
二、爭(zhēng)議解決:
1.爭(zhēng)議解決方式:
a.雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議;
b.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至__________仲裁委員會(huì)仲裁;
c.如雙方均不同意仲裁或仲裁委員會(huì)不予受理,任何一方均可向合同簽訂地或甲方所在地的人民法院提起訴訟。
2.爭(zhēng)議解決程序:
a.提起爭(zhēng)議的一方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后__________個(gè)工作日內(nèi)向另一方提出書面爭(zhēng)議通知;
b.雙方應(yīng)自收到爭(zhēng)議通知之日起__________個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商,如協(xié)商不成,可按照上述爭(zhēng)議解決方式處理。
三、適用法律和管轄法院:
1.本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。
2.本協(xié)議爭(zhēng)議解決過(guò)程中,如需司法介入,管轄法院為合同簽訂地或甲方所在地人民法院。
四、保密條款:
1.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及其履行情況負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。
2.違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、其他:
1.本協(xié)議的違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制是雙方協(xié)商一致的結(jié)果,對(duì)雙方均具有約束力。
2.本協(xié)議的違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制是合同的重要組成部分,與合同的其他條款具有同等法律效力。
附則:
一、生效條件:本雇傭終止協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可提前或延期生效。
二、有效期:本協(xié)議的有效期為自生效之日起至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日止,但最長(zhǎng)不超過(guò)__________年。
三、變更與終止:
1.本協(xié)議的變更:在協(xié)議有效期內(nèi),如雙方需對(duì)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)后生效。任何一方未經(jīng)對(duì)方同意,不得擅自變更協(xié)議內(nèi)容。
2.協(xié)議的終止:
a.協(xié)議期滿自然終止;
b.雙方協(xié)商一致,決定提前終止協(xié)議;
c.因一方違約導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),非違約方有權(quán)終止協(xié)議。
四、通知與送達(dá):
1.除非法律另有規(guī)定,所有與本協(xié)議相關(guān)的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。
2.通知的送達(dá):
a.面交:當(dāng)面交付對(duì)方或其指定的接收人;
b.郵寄:通過(guò)掛號(hào)信或快遞服務(wù),寄送至對(duì)方在協(xié)議中指定的地址;
c.電子郵件:通過(guò)電子郵件發(fā)送至對(duì)方在協(xié)議中指定的電子郵箱。
3.通知發(fā)送后,若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)收到回復(fù)或送達(dá)確認(rèn),則視為有效送達(dá)。
五、不可抗力:
1.如發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或履行困難,受影響的當(dāng)事人應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并采取一切可能的措施減輕損失。
2.不可抗力事件持續(xù)超過(guò)__________日的,雙方可協(xié)商決定是否終止協(xié)議。
六、其他:
1.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3.本協(xié)議簽訂后,任何一方不得擅自復(fù)制、泄露協(xié)議內(nèi)容。
4.本協(xié)議的附件為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
附件:
一、勞動(dòng)合同復(fù)印件:甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同的復(fù)印件,以證明雙方之間存在合法的雇傭關(guān)系。
二、乙方離職申請(qǐng):乙方提交的離職申請(qǐng),詳細(xì)說(shuō)明乙方離職的原因和時(shí)間。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù):詳細(xì)列出乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算方法、依據(jù)和計(jì)算結(jié)果,包括但不限于工資標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間、加班情況等。
四、離職手續(xù)清單:列出乙方離職時(shí)需要辦理的手續(xù)清單,包括但不限于離職證明、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、檔案轉(zhuǎn)移等。
五、保密協(xié)議:甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議,明確雙方在雇傭關(guān)系存續(xù)期間及終止后的保密義務(wù)。
六、乙方工作成果:乙方在雇傭期間所完成的工作成果,包括但不限于設(shè)計(jì)方案、技術(shù)文檔、項(xiàng)目報(bào)告等。
七、乙方個(gè)人檔案:乙
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