酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

酒店管理運(yùn)行協(xié)議書(shū)?甲方(委托方):姓名/名稱(chēng):__________________法定代表人:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(受托方):姓名/名稱(chēng):__________________法定代表人:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方擁有[酒店名稱(chēng)](以下簡(jiǎn)稱(chēng)"酒店"),并希望通過(guò)委托乙方進(jìn)行酒店管理運(yùn)行,以提升酒店的服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益;乙方具備專(zhuān)業(yè)的酒店管理經(jīng)驗(yàn)和能力,愿意接受甲方的委托。雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方委托乙方管理運(yùn)行酒店事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議標(biāo)的1.酒店基本情況酒店名稱(chēng):[酒店具體名稱(chēng)]酒店地址:[酒店詳細(xì)地址]酒店規(guī)模:擁有客房[X]間、餐廳[X]個(gè)、會(huì)議室[X]個(gè)等相關(guān)配套設(shè)施。酒店經(jīng)營(yíng)范圍:提供住宿、餐飲、會(huì)議、娛樂(lè)等綜合性服務(wù)。2.管理服務(wù)內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)對(duì)酒店進(jìn)行全面的管理運(yùn)行,包括但不限于酒店的日常運(yùn)營(yíng)管理、人員招聘與培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、財(cái)務(wù)管理、物資采購(gòu)與管理、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等,以確保酒店的正常運(yùn)營(yíng)和服務(wù)質(zhì)量的提升。二、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)監(jiān)督乙方的管理運(yùn)行工作,提出意見(jiàn)和建議。有權(quán)了解酒店的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況,查閱相關(guān)報(bào)表和資料。對(duì)乙方違反本協(xié)議約定或損害酒店利益的行為,有權(quán)要求乙方改正或采取補(bǔ)救措施,直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)向乙方提供酒店的相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明、經(jīng)營(yíng)證照等資料,并確保其真實(shí)性、合法性和完整性。按照本協(xié)議約定向乙方支付管理費(fèi)用。協(xié)助乙方辦理酒店經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所需的各類(lèi)手續(xù)和證件。為乙方的管理運(yùn)行工作提供必要的支持和配合,包括但不限于協(xié)調(diào)酒店員工與乙方管理人員之間的關(guān)系等。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定收取管理費(fèi)用。根據(jù)酒店的實(shí)際情況和市場(chǎng)需求,制定合理的經(jīng)營(yíng)策略和管理方案,并有權(quán)組織實(shí)施。有權(quán)自主招聘、辭退酒店員工,但應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定。在管理運(yùn)行過(guò)程中,因經(jīng)營(yíng)需要有權(quán)合理使用酒店的設(shè)施設(shè)備、物資等。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,以及本協(xié)議約定,對(duì)酒店進(jìn)行全面、專(zhuān)業(yè)、高效的管理運(yùn)行,確保酒店的服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。定期向甲方匯報(bào)酒店的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況等,提交相關(guān)報(bào)表和資料。加強(qiáng)酒店員工的培訓(xùn)和管理,提高員工素質(zhì)和服務(wù)水平。負(fù)責(zé)酒店的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃和推廣,提高酒店的知名度和市場(chǎng)占有率。合理使用酒店的資金,嚴(yán)格控制成本,確保酒店的財(cái)務(wù)狀況健康穩(wěn)定。保護(hù)酒店的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等,不得泄露給任何第三方。三、管理費(fèi)用及支付方式1.管理費(fèi)用甲方應(yīng)按照酒店?duì)I業(yè)收入的[X]%向乙方支付管理費(fèi)用。營(yíng)業(yè)收入是指酒店在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中通過(guò)提供住宿、餐飲、會(huì)議、娛樂(lè)等服務(wù)所取得的全部收入。2.支付方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前,將上月的管理費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。乙方應(yīng)在收到管理費(fèi)用后的[X]個(gè)工作日內(nèi),向甲方提供合法有效的發(fā)票。四、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等予以保密,未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付管理費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的,乙方有權(quán)暫停管理運(yùn)行工作,并要求甲方支付已拖欠的管理費(fèi)用及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行管理運(yùn)行義務(wù),導(dǎo)致酒店服務(wù)質(zhì)量下降、經(jīng)濟(jì)效益受損等,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方應(yīng)采取措施及時(shí)糾正違約行為,若在甲方要求的合理期限內(nèi)仍未改正,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還已收取的管理費(fèi)用,同時(shí)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定管理費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。3.若一方違反本協(xié)議的保密條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元,并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。若違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金金額的,違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的損失。4.如因不可抗力或政府行為等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免、不可克服的原因?qū)е乱环綗o(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù),該方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明文件。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過(guò)程中,若出現(xiàn)下列情形之一,一方有權(quán)解除本協(xié)議:因不可抗力或政府行為等原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的。一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定,經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后在合理期限內(nèi)仍未改正的。本協(xié)議約定的解除條件成就的。3.協(xié)議解除后,雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定進(jìn)行清算和交接,結(jié)清相關(guān)費(fèi)用和款項(xiàng)。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[X]年。協(xié)議期滿后,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________________法定代表人(簽字):_

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論