面館用工合同協(xié)議書

面館用工合同協(xié)議書

甲方（面館雇主）：姓名：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受雇員工）：姓名：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方經(jīng)營面館，需要招聘員工，乙方具備相應(yīng)工作能力并愿意受雇于甲方，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方在面館擔(dān)任[具體崗位]工作，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作任務(wù)描述]，需按照甲方要求的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。二、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實(shí)行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計(jì)算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制下，每天工作[X]小時，每周工作[X]天；不定時工作制或綜合計(jì)算工時工作制需經(jīng)勞動行政部門審批，乙方應(yīng)根據(jù)面館實(shí)際經(jīng)營需求安排工作時間。2.休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方因經(jīng)營需要安排乙方在法定節(jié)假日工作的，應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班工資。乙方每周享有[X]天的休息日，具體休息時間由雙方協(xié)商確定。三、勞動報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣[X]元，甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資。2.工資結(jié)構(gòu)可根據(jù)甲方經(jīng)營情況和乙方工作表現(xiàn)設(shè)置績效獎金等部分?？冃И劷鸬陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法由甲方制定并向乙方公示。四、福利待遇1.甲方為乙方提供工作期間的免費(fèi)[餐食或其他福利]。2.根據(jù)國家和地方相關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)為乙方繳納[社會保險(xiǎn)種類，如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)]，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。五、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參加并遵守相關(guān)規(guī)定。六、工作紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守工作流程和操作規(guī)程，服從甲方的工作安排。2.乙方不得在工作期間從事與工作無關(guān)的活動，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。如有違反，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。七、合同的變更、解除和終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。變更協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本協(xié)議：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-[其他可解除協(xié)議的情形]。3.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：-本協(xié)議期滿的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資或提供勞動保護(hù)、勞動條件等，應(yīng)按照法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)予以賠償。九、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定，附件與本協(xié)議具有