美發(fā)公休協(xié)議書

美發(fā)公休協(xié)議書?甲方（雇主）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方經(jīng)營美發(fā)業(yè)務(wù)，乙方受雇于甲方從事美發(fā)相關(guān)工作，為明確雙方在乙方公休期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、公休相關(guān)定義及范圍1.公休定義：乙方在甲方處工作期間，依法享有的休息休假權(quán)利，本協(xié)議所指公休包含法定節(jié)假日、周末休息日以及乙方根據(jù)甲方規(guī)定所享有的帶薪年假等。2.公休范圍：乙方在公休期間，無需為甲方提供美發(fā)服務(wù)相關(guān)工作，但乙方應(yīng)遵守本協(xié)議中關(guān)于公休期間的各項(xiàng)規(guī)定以及甲方的其他合理要求。二、公休安排及通知1.公休安排乙方每月享有[X]天的公休天數(shù)，公休天數(shù)的具體安排由乙方提前[X]天向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后執(zhí)行。甲方應(yīng)根據(jù)美發(fā)業(yè)務(wù)的實(shí)際情況，盡量合理安排乙方的公休時(shí)間，確保乙方能夠得到充分休息且不影響美發(fā)店的正常經(jīng)營。2.公休通知乙方申請公休時(shí)，應(yīng)填寫公休申請表，注明申請公休的日期范圍，并提交給甲方。甲方應(yīng)在收到乙方公休申請后的[X]個(gè)工作日內(nèi)給予書面批準(zhǔn)或駁回通知。如甲方批準(zhǔn)乙方的公休申請，應(yīng)明確告知乙方具體的公休日期；如甲方駁回乙方的公休申請，應(yīng)說明理由。三、公休期間雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方在公休期間遵守國家法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事有損甲方利益或聲譽(yù)的行為。在乙方公休期間，甲方有權(quán)自行安排美發(fā)店的經(jīng)營活動(dòng)，包括但不限于調(diào)整人員工作安排、制定促銷活動(dòng)等。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方公休期間的工資待遇及其他福利待遇。如因甲方原因?qū)е乱曳焦莅才攀艿接绊?，甲方?yīng)提前通知乙方，并給予相應(yīng)的補(bǔ)償或調(diào)整公休時(shí)間。補(bǔ)償方式為[具體補(bǔ)償方式，如支付額外的加班工資或給予同等天數(shù)的調(diào)休]。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方享有在公休期間休息、休假的權(quán)利，有權(quán)自主安排個(gè)人生活，不受甲方干涉。乙方在公休期間，如遇緊急情況（如自然災(zāi)害、突發(fā)疾病等）無法按時(shí)返回工作崗位，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并提供相關(guān)證明材料。在該緊急情況下，乙方不承擔(dān)因未能按時(shí)返回工作崗位而產(chǎn)生的違約責(zé)任。2.義務(wù)乙方在公休期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法犯罪活動(dòng)。乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的美發(fā)工具、設(shè)備及財(cái)物等，如有遺失或損壞，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。在公休前，乙方應(yīng)將其負(fù)責(zé)的工作區(qū)域清理干凈，并將美發(fā)工具、設(shè)備等歸位擺放整齊。乙方在公休期間，如有甲方客戶因特殊原因需要聯(lián)系乙方咨詢美發(fā)相關(guān)問題，乙方應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)提供必要的協(xié)助和解答，但不得承諾為客戶提供美發(fā)服務(wù)。四、工資待遇及支付方式（一）工資待遇1.乙方在公休期間，甲方應(yīng)按照乙方正常工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。乙方正常工作期間的月工資為人民幣[X]元，日工資為人民幣[X]元（月工資÷21.75天）。2.如乙方在公休期間加班為甲方提供美發(fā)服務(wù)，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)用。具體加班工資計(jì)算方式為：平時(shí)加班工資=日工資×1.5倍；周末加班工資=日工資×2倍；法定節(jié)假日加班工資=日工資×3倍。（二）支付方式1.甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資，工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，乙方應(yīng)提供有效的銀行賬號(hào)或簽收手續(xù)。2.如遇法定節(jié)假日或其他特殊情況，工資支付日期可相應(yīng)順延，但甲方應(yīng)提前通知乙方。五、培訓(xùn)及工作交接1.培訓(xùn)在乙方公休前，甲方如有組織美發(fā)相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃，應(yīng)提前通知乙方。乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排參加培訓(xùn)，以提升自身美發(fā)技能和業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)按照正常工作期間的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資待遇。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，并認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)將所學(xué)知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中。2.工作交接乙方在公休前，應(yīng)與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于未完成的美發(fā)服務(wù)訂單、客戶信息、美發(fā)工具及設(shè)備的使用狀況等。乙方應(yīng)向接手人員詳細(xì)說明工作進(jìn)展情況及注意事項(xiàng)，確保接手人員能夠順利開展工作。如因乙方未進(jìn)行全面、準(zhǔn)確的工作交接而導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、保密及競業(yè)限制（一）保密義務(wù)1.乙方在甲方工作期間及公休期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營模式等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的美發(fā)技術(shù)配方、客戶名單、營銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)信息等。（二）競業(yè)限制1.在乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后的[X]個(gè)月內(nèi)，乙方不得在與甲方經(jīng)營同類美發(fā)業(yè)務(wù)或存在競爭關(guān)系的單位工作，也不得自行從事同類美發(fā)業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方遵守競業(yè)限制約定的前提下，按照每月人民幣[X]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)在每月的[具體支付日期]與乙方工資一同支付。3.如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)立即停止違反競業(yè)限制約定的行為，如因乙方違反競業(yè)限制約定給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方公休期間工資待遇或其他福利待遇，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]天的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的工資及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定提前申請公休或未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自休公休，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)天數(shù)的工資。如乙方因擅自休公休給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議中關(guān)于保密及競業(yè)限制的約定，應(yīng)按照本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。4.任何一方違反本協(xié)議其他條款約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的不足部分。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙