輔警用工協(xié)議書 合同

輔警用工協(xié)議書合同

輔警用工協(xié)議書甲方（聘用單位）：名稱：__________________法定代表人：____________地址：__________________聯(lián)系電話：____________乙方（受聘人）：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：____________家庭住址：____________聯(lián)系電話：____________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為輔警事宜，達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方在[具體工作崗位]擔任輔警工作。2.乙方的工作內(nèi)容主要包括但不限于協(xié)助公安機關(guān)開展治安巡邏防控、交通管理、應(yīng)急處突、信息采集等相關(guān)輔助性工作，具體工作任務(wù)和要求由甲方根據(jù)實際工作需要安排。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行職責，完成工作任務(wù)。二、聘用期限本協(xié)議聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止，試用期包含在聘用期限內(nèi)。試用期考核不合格的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的工作安排執(zhí)行，原則上實行[具體工時制度，如：定時工作制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定安排乙方補休或支付加班費用。2.乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利，具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及福利待遇1.甲方按照[工資計算方式，如：月工資制、計時工資制等]向乙方支付勞動報酬。乙方試用期月工資為[試用期工資金額]元，試用期滿后月工資為[正式工資金額]元。甲方每月[具體發(fā)薪日期]以貨幣形式支付乙方工資。2.甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金，個人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于工作制服、工作餐、定期體檢等，具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和必要的工作環(huán)境，對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。3.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動保護用品。如因乙方違反規(guī)定導致自身受到傷害或造成他人損害的，由乙方承擔相應(yīng)責任。六、教育培訓1.甲方根據(jù)工作需要，定期或不定期對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、安全知識等方面的教育培訓。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2.乙方參加甲方組織的培訓期間，視為正常出勤，甲方按照本協(xié)議約定支付乙方工資。如乙方因個人原因未能參加培訓或培訓考核不合格的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進行處理。七、保密與競業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方工作秘密、警務(wù)信息、公民個人信息等屬于保密信息，乙方應(yīng)嚴格遵守保密法律法規(guī)和甲方的保密制度，不得向任何第三方泄露或用于與工作無關(guān)的目的。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在離職后[競業(yè)限制期限，一般不超過兩年]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動。2.如乙方違反保密或競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、協(xié)議的解除、終止及續(xù)訂1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本協(xié)議：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：-本協(xié)議期滿的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.本協(xié)議期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂本協(xié)議。如雙方均未提出異議，本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。九、違約責任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議約定的各項義務(wù)，如一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金[違約金金額]元。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應(yīng)賠償對方因此遭受的全部損失。2.因不可抗力因素導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，甲乙雙方互不承擔違約責任，但應(yīng)及時通知對方并提供相關(guān)證明。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方政府的有關(guān)法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；如本協(xié)議與法律法規(guī)相抵觸的，以法律法規(guī)為準。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生