退休協(xié)議解除勞動合同書

退休協(xié)議解除勞動合同書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已達到法定退休年齡，甲乙雙方經友好協(xié)商，就解除勞動合同相關事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景乙方已達到國家規(guī)定的退休年齡，根據相關法律法規(guī)，勞動合同關系自然終止。雙方基于平等、自愿、公平的原則，就退休后不再存在勞動關系相關事宜簽訂本協(xié)議，以明確雙方的權利義務。二、協(xié)議解除的原因及時間1.原因：乙方已達到法定退休年齡，勞動合同關系依法終止。2.時間：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，勞動合同于[退休日期]正式解除。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接等相關手續(xù)。在法律法規(guī)允許的范圍內，甲方有權根據自身情況對涉及乙方的工作安排及相關事項進行調整。2.義務按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定，為乙方辦理退休手續(xù)，包括但不限于向社保部門申報退休、提供相關證明材料等。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，向乙方支付退休前的工資、獎金、津貼、補貼等應得報酬，并結清乙方在職期間的各項福利待遇，如未休年假工資、加班工資等。按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金至退休當月。根據乙方的工作表現(xiàn)及公司規(guī)定，在退休手續(xù)辦理完畢后，按照規(guī)定向乙方發(fā)放退休證，并提供相關退休證明文件。協(xié)助乙方辦理與退休相關的其他手續(xù)，如檔案轉移等。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為其辦理退休手續(xù)，并按時足額支付應得報酬及福利待遇。有權要求甲方協(xié)助辦理與退休相關的手續(xù)，如檔案轉移等。2.義務在本協(xié)議簽訂后，乙方應按照甲方要求，在規(guī)定時間內辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還公司財物、交接工作資料、向接手人員介紹工作情況等。工作交接應確保完整、準確，不得遺漏重要信息或文件。乙方應保證其向甲方提供的個人信息真實、準確、完整。如有虛假信息，乙方應承擔由此給甲方造成的一切損失。在退休手續(xù)辦理期間，乙方應積極配合甲方及相關部門的工作，按照要求提供必要的證明材料和信息。乙方退休后，應遵守國家法律法規(guī)及社會公德，不得從事?lián)p害甲方利益或聲譽的行為。乙方退休后，若因自身原因需要甲方提供其他協(xié)助或證明的，應提前與甲方溝通協(xié)商，甲方在力所能及的范圍內提供必要協(xié)助，但不承擔額外的法律責任。四、工作交接1.乙方應在本協(xié)議簽訂后的[x]個工作日內，與甲方指定的人員進行工作交接。交接內容包括但不限于：尚未完成的工作任務及進展情況，詳細說明工作目標、當前進度及后續(xù)計劃。保管的公司財物，如文件資料、辦公用品、電子設備等，列出清單并注明物品狀況。正在處理的業(yè)務及客戶信息，包括客戶聯(lián)系方式、業(yè)務往來情況等，確保接手人員能夠順利跟進。工作中使用的各類賬號、密碼等信息，向接手人員進行詳細說明并協(xié)助完成交接手續(xù)。2.甲方應指定專人負責與乙方進行工作交接，并對交接過程進行監(jiān)督和記錄。交接完成后，雙方應在工作交接清單上簽字確認。五、經濟補償及福利待遇1.經濟補償根據相關法律法規(guī)規(guī)定，乙方達到法定退休年齡，勞動合同終止，甲方無需向乙方支付經濟補償。2.福利待遇甲方按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，在乙方退休手續(xù)辦理完畢后，向乙方支付退休前的工資、獎金、津貼、補貼等應得報酬，并結清乙方在職期間的各項福利待遇，如未休年假工資、加班工資等。具體金額按照公司財務核算及相關規(guī)定執(zhí)行，于退休手續(xù)辦理完畢后的[x]個工作日內支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方退休后，不再享受甲方提供的在職員工福利待遇，如社會保險、住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等。六、保密及競業(yè)限制1.保密義務乙方在工作期間及退休后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。2.競業(yè)限制雙方協(xié)商一致，乙方退休后[x]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務。甲方應在乙方離職后的競業(yè)限制期限內，按照每月[x]元的標準向乙方支付競業(yè)限制經濟補償。經濟補償按月支付，于每月的[具體日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。若乙方違反競業(yè)限制約定，應向甲方支付違約金[違約金金額]元，并返還已領取的競業(yè)限制經濟補償。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、因調查乙方違約行為而支付的合理費用等。七、社會保險及住房公積金1.甲方按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金至退休當月。退休當月的社會保險及住房公積金費用，按照國家及地方相關規(guī)定由甲乙雙方各自承擔相應部分。2.乙方退休后，甲方停止為其繳納社會保險及住房公積金。乙方應自行承擔退休后的社會保險及住房公積金相關費用（如有）。八、退休手續(xù)辦理1.甲方負責按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定，為乙方辦理退休手續(xù)，包括但不限于向社保部門申報退休、提供相關證明材料等。乙方應積極配合甲方提供所需的個人資料及證明文件。2.退休手續(xù)辦理過程中，如因乙方原因導致手續(xù)延誤或無法辦理，乙方應承擔相應責任，并負責解決由此產生的問題。3.退休手續(xù)辦理完畢后，甲方應及時將退休證及相關證明文件交付給乙方。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務，導致乙方權益受損的，甲方應承擔相應的賠償責任。賠償金額按照法律法規(guī)及實際損失情況確定。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務，如未按時辦理工作交接、違反保密或競業(yè)限制約定等，乙方應承擔違約責任。乙方應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定，應向對方支付違約金[違約金金額]元。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續(xù)賠償對方的全部損失。十、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應嚴格遵守本協(xié)議約定。本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議