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員工強(qiáng)制終止合同協(xié)議書(shū)
員工強(qiáng)制終止合同協(xié)議書(shū)甲方(用人單位):公司名稱:______________________法定代表人:____________________地址:________________________聯(lián)系電話:____________________乙方(員工):姓名:________________________身份證號(hào)碼:____________________地址:________________________聯(lián)系電話:____________________鑒于乙方因[具體原因],決定強(qiáng)制終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同,經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商,就相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動(dòng)合同終止1.雙方確認(rèn),自本協(xié)議簽訂之日起,乙方與甲方于[入職日期]簽訂的勞動(dòng)合同(合同編號(hào):________________)正式強(qiáng)制終止,雙方的勞動(dòng)關(guān)系于該日解除。2.乙方承諾在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi),按照甲方的離職流程辦理完畢所有工作交接手續(xù),包括但不限于向指定人員交接工作資料、歸還公司財(cái)物、結(jié)清財(cái)務(wù)賬目等。交接完成后,甲方向乙方出具離職證明。二、薪資及福利待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定,結(jié)算乙方截止至勞動(dòng)合同終止日的工資。工資結(jié)算周期為[具體工資結(jié)算周期],應(yīng)發(fā)工資為人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě):____________________)。甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi),將工資支付至乙方指定的銀行賬戶(開(kāi)戶銀行:____________________;銀行賬號(hào):____________________)。2.甲方按照國(guó)家及地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金至[具體月份],自勞動(dòng)合同終止次月起停止繳納。3.除上述工資及福利待遇結(jié)算外,乙方確認(rèn)甲方無(wú)需向其支付任何其他費(fèi)用,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金、未休年假工資、加班工資等,乙方不再向甲方主張任何與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的其他權(quán)利。三、保密及競(jìng)業(yè)限制1.乙方承諾,在勞動(dòng)合同履行期間及終止后,對(duì)因工作原因知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得在任何時(shí)間、以任何方式向任何第三方披露、使用或允許第三方使用上述機(jī)密信息。保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起[X]年。2.若乙方在職期間與甲方簽訂了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,乙方應(yīng)繼續(xù)遵守該協(xié)議約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期限、范圍、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)劝凑赵?jìng)業(yè)限制協(xié)議執(zhí)行。四、違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作交接義務(wù)或違反保密、競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě):____________________)。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)另行賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資或履行其他義務(wù),甲方應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金,并承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。五、爭(zhēng)議解決如雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;沒(méi)有規(guī)定的,由雙方協(xié)商確定;協(xié)商不成的,按照相關(guān)法律法規(guī)處理。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):___________
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