林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)責(zé)任契約

林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)責(zé)任契約第一章總則第一條合同編號(hào)本合同編號(hào)為_______。第二條定義在本合同中，下列詞語具有以下含義：1.1“林業(yè)資源”指合同范圍內(nèi)的一切樹木、植被、土壤等自然資源；1.2“開發(fā)”指對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行種植、培育、加工等利用活動(dòng)；1.3“管護(hù)”指對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行保護(hù)、養(yǎng)護(hù)、修復(fù)等活動(dòng)；1.4“責(zé)任契約”指甲乙雙方共同承擔(dān)的林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)義務(wù)；1.5“甲方”指承擔(dān)林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)責(zé)任的單位或個(gè)人；1.6“乙方”指承擔(dān)林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)責(zé)任的單位或個(gè)人。第三條適用范圍本合同適用于甲方與乙方之間就林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)所達(dá)成的責(zé)任契約。第四條合作原則甲乙雙方應(yīng)本著平等互利、誠實(shí)守信、共同發(fā)展的原則，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。第二章開發(fā)與管護(hù)目標(biāo)第五條開發(fā)目標(biāo)5.1甲方應(yīng)按照合同約定，合理開發(fā)利用林業(yè)資源，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；5.2甲方應(yīng)保證開發(fā)活動(dòng)符合國家林業(yè)資源開發(fā)利用政策，不得破壞生態(tài)環(huán)境；5.3甲方應(yīng)在合同有效期內(nèi)，完成林業(yè)資源開發(fā)利用項(xiàng)目。第六條管護(hù)目標(biāo)6.1乙方應(yīng)按照合同約定，對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行管護(hù)，保證資源質(zhì)量；6.2乙方應(yīng)采取有效措施，防止林業(yè)資源退化、減少或損失；6.3乙方應(yīng)定期對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行監(jiān)測(cè)、評(píng)估，保證管護(hù)措施的實(shí)施。第三章開發(fā)與管護(hù)內(nèi)容第七條開發(fā)內(nèi)容7.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)林業(yè)資源的種植、培育、加工等活動(dòng)；7.2甲方應(yīng)建立健全林業(yè)資源開發(fā)利用管理體系，保證資源開發(fā)利用的合法、合規(guī)；7.3甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供林業(yè)資源開發(fā)利用所需的技術(shù)、設(shè)備、資金等支持。第八條管護(hù)內(nèi)容8.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)林業(yè)資源的管護(hù)，包括保護(hù)、養(yǎng)護(hù)、修復(fù)等活動(dòng)；8.2乙方應(yīng)建立健全林業(yè)資源管護(hù)制度，保證管護(hù)措施的實(shí)施；8.3乙方應(yīng)定期對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行監(jiān)測(cè)、評(píng)估，及時(shí)發(fā)覺問題并采取措施。第九條技術(shù)要求9.1甲方應(yīng)采用先進(jìn)、適用的林業(yè)資源開發(fā)利用技術(shù)；9.2乙方應(yīng)采用科學(xué)、合理的林業(yè)資源管護(hù)技術(shù)；9.3甲乙雙方應(yīng)共同研究、推廣新技術(shù)，提高林業(yè)資源開發(fā)利用與管護(hù)水平。第四章運(yùn)營與管理第十條組織機(jī)構(gòu)10.1甲方應(yīng)設(shè)立專門的林業(yè)資源開發(fā)利用與管護(hù)管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本合同的組織實(shí)施；10.2乙方應(yīng)設(shè)立專門的林業(yè)資源管護(hù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本合同的組織實(shí)施。第十一條管理制度11.1甲乙雙方應(yīng)共同制定林業(yè)資源開發(fā)利用與管護(hù)管理制度，明確各自職責(zé)；11.2甲方應(yīng)建立健全林業(yè)資源開發(fā)利用檔案，保證信息完整、準(zhǔn)確；11.3乙方應(yīng)建立健全林業(yè)資源管護(hù)檔案，保證信息完整、準(zhǔn)確。第五章監(jiān)督與考核第十二條監(jiān)督檢查12.1甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，定期對(duì)林業(yè)資源開發(fā)利用與管護(hù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查；12.2監(jiān)督檢查結(jié)果應(yīng)形成書面報(bào)告，由甲乙雙方共同確認(rèn)。第十三條考核評(píng)價(jià)13.1甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)林業(yè)資源開發(fā)利用與管護(hù)工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)；13.2考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為合同執(zhí)行情況的重要依據(jù)，對(duì)甲乙雙方均有約束力。第十四條違約責(zé)任14.1甲方未按合同約定進(jìn)行林業(yè)資源開發(fā)利用，造成資源損失或環(huán)境破壞的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；14.2乙方未按合同約定進(jìn)行林業(yè)資源管護(hù)，造成資源質(zhì)量下降或損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；14.3甲乙雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六章資金投入與分配第十五條資金總額15.1本合同約定的林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)項(xiàng)目總投資額為人民幣_(tái)______元。第十六條資金來源16.1甲方投入資金總額為人民幣_(tái)______元，主要用于林業(yè)資源開發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施；16.2乙方投入資金總額為人民幣_(tái)______元，主要用于林業(yè)資源管護(hù)項(xiàng)目的實(shí)施；16.3甲方和乙方的資金投入比例根據(jù)雙方協(xié)商確定。第十七條資金分配17.1資金分配應(yīng)遵循公平、合理、高效的原則；17.2甲方投入的資金主要用于以下幾個(gè)方面：17.2.1林業(yè)資源種植、培育所需的種子、苗木、肥料等；17.2.2開發(fā)項(xiàng)目的機(jī)械設(shè)備、技術(shù)支持等；17.2.3開發(fā)項(xiàng)目的勞動(dòng)力成本和日常管理費(fèi)用；17.3乙方投入的資金主要用于以下幾個(gè)方面：17.3.1林業(yè)資源管護(hù)所需的勞動(dòng)力、養(yǎng)護(hù)物資等；17.3.2管護(hù)項(xiàng)目的技術(shù)更新和設(shè)備維護(hù)；17.3.3管護(hù)項(xiàng)目的宣傳教育和培訓(xùn)費(fèi)用。第十八條資金使用監(jiān)督18.1甲乙雙方應(yīng)共同設(shè)立資金使用監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督；18.2資金使用監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)資金使用情況進(jìn)行審查，保證資金使用符合合同約定。第七章人力資源配置與管理第十九條人員配置19.1甲方應(yīng)根據(jù)開發(fā)項(xiàng)目需求，配置必要的技術(shù)人員、管理人員和工人；19.2乙方應(yīng)根據(jù)管護(hù)項(xiàng)目需求，配置必要的技術(shù)人員、管理人員和養(yǎng)護(hù)人員；19.3甲乙雙方應(yīng)共同制定人員配置方案，并報(bào)相關(guān)管理部門批準(zhǔn)。第二十條培訓(xùn)與教育20.1甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)；20.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)的相關(guān)知識(shí)、法律法規(guī)、安全生產(chǎn)等；20.3培訓(xùn)方式可采用集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育等多種形式。第二十一條人員管理21.1甲乙雙方應(yīng)建立健全員工管理制度，明確崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)；21.2員工應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)；21.3甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為員工晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第八章技術(shù)研究與推廣第二十二條研究與開發(fā)22.1甲乙雙方應(yīng)共同設(shè)立技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)相關(guān)技術(shù)的研發(fā)；22.2研究與開發(fā)方向應(yīng)圍繞提高資源利用效率、保護(hù)生態(tài)環(huán)境等方面；22.3研究與開發(fā)成果應(yīng)及時(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中。第二十三條技術(shù)推廣23.1甲乙雙方應(yīng)積極推廣先進(jìn)、適用的林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)技術(shù)；23.2推廣方式可采用技術(shù)交流、示范項(xiàng)目、技術(shù)培訓(xùn)等；23.3推廣成果應(yīng)定期進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估。第九章信息共享與交流第二十四條信息共享24.1甲乙雙方應(yīng)建立信息共享平臺(tái)，及時(shí)交換林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)的相關(guān)信息；24.2信息內(nèi)容包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)展、資金使用、技術(shù)更新、政策法規(guī)等；24.3信息共享應(yīng)遵循保密原則，保證信息安全。第二十五條交流與合作25.1甲乙雙方應(yīng)定期舉行交流會(huì)議，分享工作經(jīng)驗(yàn)和成果；25.2交流內(nèi)容應(yīng)包括但不限于技術(shù)難題、管理經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等；25.3甲乙雙方應(yīng)鼓勵(lì)開展合作項(xiàng)目，共同推進(jìn)林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)工作。第十章合同履行與監(jiān)督第二十六條合同履行26.1甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行各自的權(quán)利和義務(wù)；26.2合同履行過程中，如遇特殊情況，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；26.3合同履行情況應(yīng)定期向相關(guān)管理部門報(bào)告。第二十七條監(jiān)督機(jī)制27.1甲乙雙方應(yīng)共同設(shè)立監(jiān)督機(jī)制，對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督；27.2監(jiān)督內(nèi)容包括但不限于資金使用、人員管理、技術(shù)研發(fā)、信息共享等；27.3監(jiān)督結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給甲乙雙方，并采取相應(yīng)措施予以改進(jìn)。第十一章環(huán)境保護(hù)與生態(tài)修復(fù)第二十八條環(huán)境保護(hù)要求28.1甲方和乙方在林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)過程中，必須遵守國家環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)；28.2開發(fā)和管護(hù)活動(dòng)不得破壞生態(tài)環(huán)境，不得造成環(huán)境污染；28.3甲方和乙方應(yīng)采取有效措施，預(yù)防和治理開發(fā)與管護(hù)過程中可能產(chǎn)生的環(huán)境污染。第二十九條生態(tài)修復(fù)措施29.1對(duì)于因開發(fā)與管護(hù)活動(dòng)造成的生態(tài)破壞，甲方和乙方應(yīng)共同制定生態(tài)修復(fù)計(jì)劃；29.2生態(tài)修復(fù)計(jì)劃應(yīng)包括修復(fù)目標(biāo)、措施、期限和預(yù)期效果；29.3甲方和乙方應(yīng)按照生態(tài)修復(fù)計(jì)劃，及時(shí)進(jìn)行生態(tài)修復(fù)工作。第三十條環(huán)境監(jiān)測(cè)與評(píng)估30.1甲方和乙方應(yīng)建立環(huán)境監(jiān)測(cè)制度，定期對(duì)開發(fā)與管護(hù)區(qū)域的環(huán)境質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè)；30.2環(huán)境監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告；30.3甲方和乙方應(yīng)根據(jù)環(huán)境監(jiān)測(cè)結(jié)果，對(duì)開發(fā)與管護(hù)活動(dòng)進(jìn)行調(diào)整，保證環(huán)境安全。第十二章績效考核與獎(jiǎng)勵(lì)第三十一條績效考核標(biāo)準(zhǔn)31.1甲乙雙方應(yīng)制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)項(xiàng)目進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)；31.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括項(xiàng)目完成情況、資源利用效率、環(huán)境保護(hù)成果等方面；31.3績效考核結(jié)果應(yīng)作為甲乙雙方后續(xù)合作的重要參考。第三十二條獎(jiǎng)勵(lì)措施32.1對(duì)于在林業(yè)資源開發(fā)與管護(hù)工作中表現(xiàn)突出的甲乙雙方及個(gè)人，應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)；32.2獎(jiǎng)勵(lì)形式可以包括物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、精神獎(jiǎng)勵(lì)、晉升機(jī)會(huì)等；32.3獎(jiǎng)勵(lì)的具體標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施辦法由甲乙雙方共同商定。第三十三條考核結(jié)果應(yīng)用33.1甲乙雙方應(yīng)將績效考核結(jié)果應(yīng)用于項(xiàng)目改進(jìn)、人員調(diào)配、資金分配等方面；33.2考核結(jié)果應(yīng)公開透明，保證甲乙雙方及員工的權(quán)益。第十三章合同解除與終止第三十四條合同解除條件34.1在合同履行期間，如發(fā)生以下情況，任何一方有權(quán)解除合同：34.1.1另一方嚴(yán)重違約，經(jīng)催告后仍未改正；34.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；34