2025企業(yè)用工的合同范本模板VIP

2025企業(yè)用工的合同范本模板企業(yè)用工勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)”）（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份zhenghaoma：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要招聘員工以滿足其經(jīng)營(yíng)需要，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱“《勞動(dòng)合同法》”）、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱“《勞動(dòng)法》”）及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限本合同期限為（固定期限/無(wú)固定期限）。1.1若為固定期限，本合同自年月日起至年月日止。1.2若為無(wú)固定期限，本合同自年月日起，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)，具體工作內(nèi)容詳見《崗位描述》（附件1）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為（城市/地區(qū)）。如甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，并協(xié)商一致后方可變更。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為以下形式：（a）固定工資：每月人民幣元；（b）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績(jī)效考核制度確定；（c）其他福利：包括但不限于（如社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等）。3.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，如遇節(jié)假日順延至工作日。3.3乙方的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整方案由甲方另行通知。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天，具體工作時(shí)間安排見《員工手冊(cè)》（附件2）。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況另行通知。4.3乙方因工作需要加班的，需經(jīng)甲方批準(zhǔn)，并按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。第五條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的工作環(huán)境安全、健康。5.2乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律，如因乙方違反操作規(guī)程導(dǎo)致的事故，責(zé)任由乙方自負(fù)。5.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的工資和甲方的政策確定。6.2甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)為乙方工資的%。6.3乙方享有甲方提供的其他福利，包括但不限于（如帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、員工體檢等）。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內(nèi)容。7.2在本合同期限內(nèi)，若出現(xiàn)以下情形之一，甲方可以解除合同：（a）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（b）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（c）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出后拒不改正；（d）乙方因違反國(guó)家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任。7.3在本合同期限內(nèi)，若出現(xiàn)以下情形之一，乙方可以解除合同：（a）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（b）甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（c）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益；（d）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)。7.4本合同到期自動(dòng)終止，除非雙方協(xié)商一致續(xù)簽。第八條違約責(zé)任8.1任何一方未履行或未完全履行本合同的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償給對(duì)方造成的損失。8.2若乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制條款或服務(wù)期約定，應(yīng)向甲方支付違約金，具體金額為元或按服務(wù)期的一定比例計(jì)算。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方應(yīng)協(xié)商解決，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同的履行過(guò)程中，若發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：