中鐵門衛(wèi)管理制度VIP

中鐵門衛(wèi)管理制度一、總則1.目的為加強公司安全保衛(wèi)工作，維護公司正常的生產(chǎn)、生活秩序，保障公司財產(chǎn)和員工生命安全，特制定本門衛(wèi)管理制度。2.適用范圍本制度適用于中鐵公司總部及所屬各項目部、分公司的門衛(wèi)管理工作。3.職責分工保衛(wèi)部門負責門衛(wèi)管理制度的制定、監(jiān)督執(zhí)行及日常指導工作。門衛(wèi)人員負責具體的門禁管理、人員和車輛出入登記、巡邏等工作。各部門、項目部應配合門衛(wèi)人員做好相關工作，教育本部門員工遵守門衛(wèi)管理制度。二、人員出入管理1.員工出入管理員工上班時間應佩戴工作牌，憑工作牌出入公司大門。工作牌應妥善保管，不得轉(zhuǎn)借他人。員工因特殊原因需在非工作時間出入公司的，應提前向所在部門負責人請假，并填寫《非工作時間出入申請表》，經(jīng)部門負責人批準后，持申請表到門衛(wèi)處登記方可出入。員工離職時，應將工作牌交回公司人力資源部門，并到門衛(wèi)處辦理離職人員門禁權限注銷手續(xù)。2.外來人員出入管理外來人員進入公司前，應先與被訪部門或人員取得聯(lián)系，經(jīng)同意后，在門衛(wèi)處填寫《外來人員來訪登記表》，注明來訪事由、被訪部門、被訪人姓名、聯(lián)系電話等信息，并出示有效身份證件，經(jīng)門衛(wèi)核實登記后，方可進入公司。門衛(wèi)應及時與被訪部門或人員聯(lián)系，確認來訪人員身份。如被訪部門或人員不在或拒絕接見，門衛(wèi)應告知來訪人員，并勸其離開公司。外來人員離開公司時，應到門衛(wèi)處交回《外來人員來訪登記表》，經(jīng)門衛(wèi)核實無誤后，方可離開。3.臨時施工人員出入管理臨時施工人員進入公司前，施工單位應提前向公司保衛(wèi)部門提交《臨時施工人員出入申請》，注明施工項目、施工期限、施工人員數(shù)量、負責人姓名及聯(lián)系方式等信息，并加蓋施工單位公章。保衛(wèi)部門審核通過后，通知門衛(wèi)為施工人員辦理臨時出入證。臨時出入證應粘貼施工人員照片，注明姓名、施工單位、有效期等信息。臨時施工人員應佩戴臨時出入證，在規(guī)定的施工區(qū)域內(nèi)活動。施工結束后，施工單位應及時到保衛(wèi)部門辦理臨時出入證注銷手續(xù)。三、車輛出入管理1.公司車輛出入管理公司車輛憑車輛行駛證或公司內(nèi)部車輛通行證出入公司大門。車輛通行證應妥善保管，不得轉(zhuǎn)借他人。車輛駕駛員應遵守交通規(guī)則，文明駕駛，在公司內(nèi)限速行駛，嚴禁超速、鳴笛。車輛進入公司時，門衛(wèi)應檢查車輛外觀是否完好，是否攜帶違禁物品。如發(fā)現(xiàn)問題，應及時通知駕駛員或相關部門處理。車輛離開公司時，門衛(wèi)應檢查車輛是否有貨物帶出，是否在公司內(nèi)停放過夜。如發(fā)現(xiàn)異常情況，應及時核實并報告保衛(wèi)部門。2.外來車輛出入管理外來車輛進入公司前，應先與公司相關部門或人員取得聯(lián)系，經(jīng)同意后，在門衛(wèi)處填寫《外來車輛來訪登記表》，注明來訪事由、被訪部門、被訪人姓名、聯(lián)系電話、車輛型號及車牌號等信息，并出示有效身份證件，經(jīng)門衛(wèi)核實登記后，方可進入公司。外來車輛進入公司后，應在指定的停車區(qū)域停放，不得隨意停放。如因工作需要在公司內(nèi)臨時停車的，應經(jīng)門衛(wèi)同意，并按指定位置停放。外來車輛離開公司時，門衛(wèi)應檢查車輛是否有貨物帶出，是否在公司內(nèi)停放過夜。如發(fā)現(xiàn)異常情況，應及時核實并報告保衛(wèi)部門。對于運送貨物的外來車輛，門衛(wèi)應檢查貨物清單，核實貨物數(shù)量、規(guī)格及重量等信息是否與清單一致。如發(fā)現(xiàn)貨物與清單不符或有違禁物品，應及時通知相關部門處理。3.施工車輛出入管理施工車輛進入公司前，施工單位應提前向公司保衛(wèi)部門提交《施工車輛出入申請》，注明施工項目、施工期限、車輛型號及車牌號、駕駛員姓名及聯(lián)系方式等信息，并加蓋施工單位公章。保衛(wèi)部門審核通過后，通知門衛(wèi)為施工車輛辦理臨時出入證。臨時出入證應粘貼車輛照片，注明車輛型號、車牌號、施工單位、有效期等信息。施工車輛應按規(guī)定的路線和時間行駛，在施工現(xiàn)場裝卸貨物時，應服從現(xiàn)場管理人員指揮，不得隨意停放或堵塞交通。施工車輛離開公司時，門衛(wèi)應檢查車輛是否沖洗干凈，是否有泥土帶出公司。如發(fā)現(xiàn)車輛未沖洗干凈或有泥土帶出公司，應通知施工單位進行整改，直至符合要求后方可放行。四、物品出入管理1.公司物品外出管理公司員工因工作需要攜帶物品外出時，應填寫《物品出門申請表》，注明物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、用途等信息，并經(jīng)所在部門負責人批準。貴重物品、易燃易爆物品、危險化學品等嚴禁帶出公司。如因特殊原因確需帶出公司的，應經(jīng)公司主管領導批準，并采取相應的安全措施。門衛(wèi)應認真核對《物品出門申請表》與所攜帶物品是否一致，經(jīng)核實無誤后，方可放行。2.外來物品進入公司管理外來單位或人員攜帶物品進入公司時，應在門衛(wèi)處填寫《外來物品來訪登記表》，注明物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、來源、用途等信息，并出示有效身份證件。如攜帶的物品屬于易燃易爆物品、危險化學品等，門衛(wèi)應拒絕其進入公司，并及時通知保衛(wèi)部門處理。對于貴重物品或大型設備，門衛(wèi)應通知保衛(wèi)部門派人進行檢查，確認無安全隱患后方可進入公司。五、門衛(wèi)值班管理1.值班時間與人員安排門衛(wèi)實行24小時值班制度，確保公司大門隨時有人值守。保衛(wèi)部門應根據(jù)實際情況合理安排門衛(wèi)值班人員，明確各值班人員的職責和工作任務。值班人員應按時到崗，不得遲到、早退、脫崗。如有特殊情況需要請假，應提前向保衛(wèi)部門負責人報告，并安排好替班人員。2.值班職責負責公司大門的門禁管理，嚴格執(zhí)行人員和車輛出入登記制度，認真核對出入人員和車輛的證件，確保公司安全。對進入公司的人員、車輛和物品進行檢查，防止無關人員、車輛和違禁物品進入公司。負責公司內(nèi)部巡邏工作，定時對公司重點區(qū)域進行巡查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告保衛(wèi)部門，并采取相應措施。負責接聽公司大門的值班電話，及時傳達公司內(nèi)部的通知和信息，做好電話記錄。協(xié)助公司其他部門做好相關工作，如遇突發(fā)事件，應積極配合公司應急處置工作。3.值班記錄與交接值班人員應認真填寫《門衛(wèi)值班記錄》，詳細記錄人員和車輛出入時間、事由、證件號碼等信息，以及巡邏情況、異常事件處理情況等。值班人員交接班時，應將值班期間的工作情況、未處理事項及相關物品等向接班人員交接清楚，并在《門衛(wèi)值班記錄》上簽字確認。接班人員應認真檢查值班室內(nèi)的設施設備是否完好，如有損壞應及時報告保衛(wèi)部門。六、安全防范措施1.門禁設施管理公司應配備完善的門禁設施，如電動伸縮門、道閘、門禁讀卡器、監(jiān)控攝像頭等，并確保其正常運行。保衛(wèi)部門應定期對門禁設施進行檢查和維護，及時發(fā)現(xiàn)并排除故障，確保門禁系統(tǒng)的安全性和可靠性。門禁設施的鑰匙應由專人保管，不得隨意轉(zhuǎn)借他人。如因工作需要使用門禁設施鑰匙，應經(jīng)保衛(wèi)部門負責人批準，并做好登記記錄。2.監(jiān)控系統(tǒng)管理公司應安裝覆蓋公司大門、停車場、主要通道等區(qū)域的監(jiān)控攝像頭，確保監(jiān)控無死角。保衛(wèi)部門應安排專人負責監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理和維護，定期檢查監(jiān)控設備是否正常運行，存儲的視頻資料是否完整。監(jiān)控視頻資料應保存一定期限，以便在需要時進行查閱。如因工作需要查閱監(jiān)控視頻資料，應經(jīng)保衛(wèi)部門負責人批準，并辦理相關手續(xù)。3.巡邏制度門衛(wèi)應按照規(guī)定的時間和路線進行巡邏，重點巡查公司大門、停車場、倉庫、配電室等重點區(qū)域。巡邏人員應佩戴巡邏標志，攜帶必要的巡邏工具，如手電筒、對講機等。在巡邏過程中，如發(fā)現(xiàn)異常情況，應及時報告保衛(wèi)部門，并采取相應措施。巡邏人員應認真填寫《巡邏記錄》，記錄巡邏時間、路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。4.應急處置保衛(wèi)部門應制定完善的應急預案，明確在發(fā)生突發(fā)事件時的應急處置流程和各部門、人員的職責分工。門衛(wèi)人員應熟悉應急預案內(nèi)容，掌握基本的應急處置技能，如火災撲救、人員疏散、防盜搶等。如遇突發(fā)事件，門衛(wèi)人員應立即報告保衛(wèi)部門，并按照應急預案要求采取相應措施，確保公司安全和員工生命財產(chǎn)安全。七、考核與獎懲1.考核內(nèi)容門衛(wèi)人員的考核內(nèi)容包括工作紀律、工作態(tài)度、工作質(zhì)量、安全防范等方面。工作紀律方面，主要考核是否遵守值班時間、是否擅自離崗、是否遵守門禁管理制度等。工作態(tài)度方面，主要考核是否熱情服務、是否認真負責、是否積極配合其他部門工作等。工作質(zhì)量方面，主要考核人員和車輛出入登記是否準確、巡邏記錄是否完整、門禁設施和監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運行等。安全防范方面，主要考核是否及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況、是否有效防止公司財產(chǎn)和人員受到損失等。2.考核方式保衛(wèi)部門定期對門衛(wèi)人員進行考核，考核方式包括日常檢查、定期檢查、不定期抽查等。日常檢查由保衛(wèi)部門負責人或值班班長負責，每天對門衛(wèi)人員的工作情況進行檢查，并做好記錄。定期檢查由保衛(wèi)部門組織，每月或每季度對門衛(wèi)人員進行一次全面檢查，檢查內(nèi)容包括工作紀律、工作質(zhì)量、安全防范等方面。不定期抽查由公司領導或其他部門人員進行，對門衛(wèi)人員的工作情況進行隨機抽查。