




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
卡通形象吉祥物設(shè)計(jì)過程演講人:日期:CATALOGUE目錄02形象構(gòu)思階段01設(shè)計(jì)需求分析03造型設(shè)計(jì)優(yōu)化04動(dòng)態(tài)表情開發(fā)05延展應(yīng)用設(shè)計(jì)06交付與迭代01PART設(shè)計(jì)需求分析品牌訴求調(diào)研方法問卷調(diào)查法競品分析法訪談法通過設(shè)計(jì)問卷,收集目標(biāo)受眾對品牌的認(rèn)知、喜好等信息,以了解品牌的訴求。與品牌負(fù)責(zé)人或相關(guān)專家進(jìn)行深入交流,了解品牌的內(nèi)涵、特點(diǎn)、市場定位等,為設(shè)計(jì)提供有力的支持。分析競品的吉祥物設(shè)計(jì),了解市場趨勢和受眾喜好,為設(shè)計(jì)提供參考。目標(biāo)受眾定位策略年齡段定位根據(jù)品牌特點(diǎn)和市場需求,確定目標(biāo)受眾的年齡段,以便在設(shè)計(jì)時(shí)考慮其審美和接受能力。01地域定位考慮品牌所處的地域文化背景,確保設(shè)計(jì)的吉祥物能夠與當(dāng)?shù)匚幕嗳诤?,產(chǎn)生共鳴。02興趣愛好定位了解目標(biāo)受眾的興趣愛好,將相關(guān)元素融入設(shè)計(jì)中,提高吉祥物的吸引力。03文化元素篩選標(biāo)準(zhǔn)選取與品牌內(nèi)涵、特點(diǎn)等相關(guān)的文化元素,確保吉祥物設(shè)計(jì)的合理性和連貫性。與品牌相關(guān)性選取具有代表性、象征性的文化元素,使吉祥物能夠突出品牌特色,增強(qiáng)品牌識(shí)別度。代表性考慮文化元素的普及程度和接受度,確保設(shè)計(jì)的吉祥物能夠被廣大受眾所理解和接受。普遍性02PART形象構(gòu)思階段創(chuàng)意頭腦風(fēng)暴流程首先明確吉祥物設(shè)計(jì)的主題和目標(biāo),例如品牌、活動(dòng)或產(chǎn)品等,以便為創(chuàng)意提供明確的方向。確定主題和目標(biāo)創(chuàng)意激發(fā)創(chuàng)意篩選通過大量的創(chuàng)意頭腦風(fēng)暴,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提出各種想法和創(chuàng)意,包括形狀、顏色、特征等方面。將提出的創(chuàng)意進(jìn)行篩選和整合,選出最符合主題和目標(biāo)的設(shè)計(jì)元素。核心特征提煉原則可愛有趣吉祥物應(yīng)該具有可愛和有趣的特質(zhì),能夠吸引人們的注意力,并產(chǎn)生積極的情感共鳴。03吉祥物的設(shè)計(jì)應(yīng)該簡潔明了,不要過于復(fù)雜,讓人一目了然,容易識(shí)別和記憶。02簡潔明了突出主題在設(shè)計(jì)吉祥物時(shí),必須突出主題,使其能夠準(zhǔn)確地傳達(dá)品牌或活動(dòng)的核心價(jià)值和特點(diǎn)。01草圖方案迭代機(jī)制初步草圖根據(jù)創(chuàng)意和核心特征,繪制初步草圖,確定吉祥物的輪廓和基本形象。01評(píng)估與調(diào)整將初步草圖進(jìn)行內(nèi)部評(píng)估和用戶測試,收集反饋意見,對設(shè)計(jì)進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。02細(xì)化設(shè)計(jì)在調(diào)整完成后,對設(shè)計(jì)進(jìn)行細(xì)化,包括顏色、細(xì)節(jié)、動(dòng)作等方面,使其更加完美和生動(dòng)。0303PART造型設(shè)計(jì)優(yōu)化四肢略短,軀干略長,增強(qiáng)形象的穩(wěn)定性和親和力。四肢與軀干比例突出眼睛和嘴巴,使其更具表現(xiàn)力和感染力。面部特征刻畫01020304頭部略大,身體略小,可使形象更加可愛生動(dòng)。頭部與身體比例添加紋理、毛發(fā)等元素,增強(qiáng)形象的質(zhì)感和層次感。細(xì)節(jié)元素處理結(jié)構(gòu)比例調(diào)整規(guī)范色彩搭配情感表達(dá)色彩心理學(xué)應(yīng)用主色調(diào)與輔助色色彩搭配技巧色彩與材質(zhì)結(jié)合選擇符合主題和定位的色彩,傳達(dá)吉祥物的性格和情感。確定主色調(diào),輔以少量對比色,使形象更加醒目和協(xié)調(diào)。采用漸變色、鄰近色等技巧,增強(qiáng)色彩層次感和豐富度??紤]色彩在不同材質(zhì)上的表現(xiàn)效果,確保整體視覺效果統(tǒng)一。動(dòng)態(tài)延展性測試動(dòng)作設(shè)計(jì)場景適應(yīng)性表情變化媒介適應(yīng)性設(shè)計(jì)多種動(dòng)作和姿勢,測試吉祥物在不同場景下的表現(xiàn)力和靈活性。通過面部表情的變化,傳達(dá)吉祥物的情感和態(tài)度,增強(qiáng)互動(dòng)性。將吉祥物置于不同場景中進(jìn)行測試,確保其能夠融入各種環(huán)境,增強(qiáng)視覺沖擊力。測試吉祥物在不同媒介(如電視、網(wǎng)絡(luò)、印刷品等)上的表現(xiàn)效果,確保其形象的一致性和可識(shí)別性。04PART動(dòng)態(tài)表情開發(fā)基礎(chǔ)表情體系構(gòu)建確定吉祥物的基礎(chǔ)表情,如喜怒哀樂等,確保每個(gè)表情都能準(zhǔn)確傳達(dá)情感。表情原型設(shè)計(jì)在原型基礎(chǔ)上,對表情進(jìn)行細(xì)化和調(diào)整,使其更加生動(dòng)、細(xì)膩。表情細(xì)化與調(diào)整確保每個(gè)表情都能與吉祥物的性格相符,增強(qiáng)角色的魅力。表情與角色性格匹配動(dòng)作連貫性設(shè)計(jì)關(guān)鍵動(dòng)作設(shè)計(jì)確定吉祥物的關(guān)鍵動(dòng)作,如行走、奔跑、跳躍等,確保動(dòng)作連貫、自然。01過渡動(dòng)作處理設(shè)計(jì)動(dòng)作之間的過渡,使吉祥物在不同動(dòng)作之間切換時(shí)更加流暢。02動(dòng)作與表情同步確保吉祥物的動(dòng)作與表情同步,增強(qiáng)角色的整體表現(xiàn)力。03多場景適配方案識(shí)別并分類吉祥物可能出現(xiàn)的各種場景,如室內(nèi)、室外、節(jié)慶等。場景識(shí)別與分類場景與吉祥物融合場景適應(yīng)性調(diào)整根據(jù)場景特點(diǎn),設(shè)計(jì)吉祥物與場景的融合方案,使吉祥物能夠自然地融入場景。針對不同場景,對吉祥物的動(dòng)作、表情和配色進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)整,確保吉祥物在各種場景下都能保持最佳效果。05PART延展應(yīng)用設(shè)計(jì)周邊產(chǎn)品適配規(guī)范吉祥物形象提煉從原始形象中提煉出最具代表性的元素,如頭部、身體、四肢等,進(jìn)行再設(shè)計(jì),確保周邊產(chǎn)品的統(tǒng)一性。色彩搭配材質(zhì)與工藝制定吉祥物的色彩搭配規(guī)范,包括主色調(diào)、輔助色、點(diǎn)綴色等,確保在各種產(chǎn)品上的色彩和諧統(tǒng)一。根據(jù)周邊產(chǎn)品的不同材質(zhì)和工藝特點(diǎn),制定吉祥物的制作標(biāo)準(zhǔn)和要求,確保產(chǎn)品的品質(zhì)和形象統(tǒng)一。123三維建模轉(zhuǎn)換標(biāo)準(zhǔn)建立吉祥物的三維模型,包括細(xì)節(jié)和紋理,確保模型在各種角度和光照條件下都能呈現(xiàn)出最佳效果。模型制作為吉祥物模型添加骨骼,進(jìn)行骨骼綁定,使其能夠進(jìn)行各種動(dòng)作和表情的制作,增加互動(dòng)性和趣味性。骨骼綁定根據(jù)場景和氛圍,為吉祥物模型添加渲染和特效,如光影、陰影、動(dòng)態(tài)模糊等,提高吉祥物的立體感和真實(shí)感。渲染與特效分析吉祥物的目標(biāo)受眾和傳播渠道,確定宣傳的重點(diǎn)和方式。宣傳物料整合策略宣傳渠道分析根據(jù)宣傳渠道和目標(biāo)受眾的特點(diǎn),設(shè)計(jì)吉祥物的宣傳海報(bào)、廣告、視頻等物料,確保宣傳效果的最大化。宣傳物料設(shè)計(jì)將吉祥物的宣傳物料與整體營銷策略相結(jié)合,通過線上線下等多種渠道進(jìn)行傳播,提高吉祥物的知名度和影響力。整合營銷傳播06PART交付與迭代版權(quán)文件制作標(biāo)準(zhǔn)矢量文件顏色模式版權(quán)聲明分層文件提供AI或EPS格式的矢量文件,確保文件可無限放大而不失真。在文件中加入版權(quán)信息,包括作者、創(chuàng)作日期、作品名稱等。提供CMYK和RGB兩種顏色模式的文件,滿足不同場合使用需求。提供分層文件,方便后期修改和制作??蛻舴答佇抻喠鞒淌占答佂ㄟ^問卷調(diào)查、訪談等方式收集客戶對初步設(shè)計(jì)的反饋。01整理分析對收集到的反饋進(jìn)行整理和分析,找出需要改進(jìn)的地方。02修改設(shè)計(jì)根據(jù)反饋結(jié)果對設(shè)計(jì)進(jìn)行修改,確保修改后的設(shè)計(jì)更符合客戶需求。03提交審核將修改后的設(shè)計(jì)提交給客戶審核,確??蛻魸M意。04長期維護(hù)更新機(jī)制設(shè)計(jì)規(guī)范更
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司讀書會(huì)策劃方案
- 公司租車活動(dòng)方案
- 公司文娛游戲活動(dòng)方案
- 公司新人培養(yǎng)活動(dòng)方案
- 公司福利房活動(dòng)方案
- 公司生日小活動(dòng)方案
- 公司組織電影活動(dòng)方案
- 公司改善之星活動(dòng)方案
- 公司新年patty活動(dòng)方案
- 公司紀(jì)念活動(dòng)方案
- 2024年湖南省公安廳招聘警務(wù)輔助人員筆試真題
- 弘揚(yáng)中國精神的課件
- 2025江蘇揚(yáng)州寶應(yīng)縣“鄉(xiāng)村振興青年人才”招聘67人筆試備考題庫及完整答案詳解一套
- 云南省玉溪市2023-2024學(xué)年高二下學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量檢測語文試卷(含答案)
- 撫州市樂安縣招聘城市社區(qū)工作者筆試真題2024
- 網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器配置與管理(微課版) 教案 項(xiàng)目02 虛擬化技術(shù)和VMware-2
- 2025年西式面點(diǎn)師(中級(jí))面包烘焙實(shí)操考試試卷
- T/CAPEC 3-2018汽輪機(jī)制造監(jiān)理技術(shù)要求
- 工程完工后的回訪與保修服務(wù)承諾
- 拖欠房租分期協(xié)議書
- 醫(yī)療質(zhì)量管理質(zhì)控科的未來發(fā)展趨勢與挑戰(zhàn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論