企業(yè)生產(chǎn)粉塵管理制度

企業(yè)生產(chǎn)粉塵管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司生產(chǎn)粉塵的管理，預(yù)防和控制粉塵危害，保護(hù)員工的身體健康，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及生產(chǎn)粉塵的作業(yè)場所和相關(guān)人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則采取有效的防塵措施，從源頭控制粉塵的產(chǎn)生，降低粉塵濃度，防止粉塵危害的發(fā)生。2.綜合治理原則綜合運(yùn)用工程技術(shù)、管理、教育等手段，對粉塵危害進(jìn)行全面治理。3.依法管理原則嚴(yán)格遵守國家有關(guān)粉塵防治的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，依法開展粉塵管理工作。二、職責(zé)分工（一）安全管理部門1.負(fù)責(zé)制定和修訂公司生產(chǎn)粉塵管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展粉塵危害的辨識、評估和控制工作，定期進(jìn)行粉塵檢測和職業(yè)健康檢查。3.對涉及粉塵作業(yè)的場所和設(shè)備進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除粉塵事故隱患。4.負(fù)責(zé)組織粉塵事故的調(diào)查處理，提出防范措施和處理意見。（二）生產(chǎn)部門1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施生產(chǎn)過程中的防塵措施，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行，減少粉塵泄漏。2.加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)教育，提高員工的防塵意識和操作技能。3.配合安全管理部門做好粉塵檢測和職業(yè)健康檢查工作，及時(shí)整改存在的問題。（三）設(shè)備管理部門1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的選型、安裝和維護(hù)，確保設(shè)備具有良好的防塵性能。2.定期對設(shè)備進(jìn)行檢查和維修，防止因設(shè)備故障導(dǎo)致粉塵泄漏。3.參與粉塵事故的調(diào)查處理，分析設(shè)備方面的原因，提出改進(jìn)措施。（四）人力資源部門1.負(fù)責(zé)組織新員工的入職前職業(yè)健康檢查，建立員工職業(yè)健康檔案。2.按照國家規(guī)定，為接觸粉塵的員工繳納工傷保險(xiǎn)。3.根據(jù)職業(yè)健康檢查結(jié)果，合理安排員工的工作崗位，對不適宜繼續(xù)從事粉塵作業(yè)的員工，及時(shí)調(diào)整工作崗位。（五）員工1.嚴(yán)格遵守公司生產(chǎn)粉塵管理制度，正確佩戴和使用防塵用品。2.積極參加公司組織的防塵培訓(xùn)和教育活動，提高自身的防塵意識和自我保護(hù)能力。3.發(fā)現(xiàn)粉塵事故隱患或異常情況，及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和安全管理部門。三、粉塵危害辨識與評估（一）辨識范圍1.生產(chǎn)工藝過程中產(chǎn)生粉塵的環(huán)節(jié)，如原料破碎、篩分、輸送、攪拌、包裝等。2.粉塵產(chǎn)生設(shè)備，如破碎機(jī)、篩分機(jī)、輸送機(jī)、攪拌機(jī)、包裝機(jī)等。3.粉塵作業(yè)場所，如車間、倉庫、料場等。（二）辨識方法1.現(xiàn)場觀察：對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)地觀察，了解粉塵產(chǎn)生的情況。2.查閱資料：查閱相關(guān)的工藝流程、設(shè)備說明書、操作規(guī)程等資料，分析粉塵產(chǎn)生的可能性。3.咨詢員工：向從事粉塵作業(yè)的員工了解粉塵產(chǎn)生的情況和防護(hù)措施的落實(shí)情況。（三）評估內(nèi)容1.粉塵的種類、性質(zhì)、濃度和分散度。2.粉塵作業(yè)場所的勞動條件，如通風(fēng)、溫度、濕度等。3.接觸粉塵的員工數(shù)量、接觸時(shí)間和接觸頻率。4.粉塵對員工健康可能造成的危害程度。（四）評估結(jié)果處理1.根據(jù)粉塵危害辨識與評估結(jié)果，確定粉塵危害的等級。2.對于粉塵危害等級較高的作業(yè)場所和崗位，制定針對性的防塵措施和應(yīng)急預(yù)案。3.將粉塵危害辨識與評估結(jié)果告知員工，使其了解工作場所的粉塵危害情況。四、防塵措施（一）工程技術(shù)措施1.采用先進(jìn)的生產(chǎn)工藝和設(shè)備，減少粉塵的產(chǎn)生。2.對產(chǎn)生粉塵的設(shè)備和作業(yè)場所進(jìn)行密閉，防止粉塵外揚(yáng)。3.安裝有效的通風(fēng)除塵系統(tǒng)，及時(shí)排出作業(yè)場所的粉塵。4.對粉塵排放口進(jìn)行凈化處理，達(dá)標(biāo)后排放。（二）管理措施1.建立健全生產(chǎn)粉塵管理制度，明確各部門和人員的職責(zé)。2.加強(qiáng)對粉塵作業(yè)場所的日常管理，定期進(jìn)行清掃和沖洗，保持作業(yè)場所的清潔。3.對接觸粉塵的員工進(jìn)行定期的職業(yè)健康檢查，建立員工職業(yè)健康檔案。4.為接觸粉塵的員工配備合格的防塵用品，并監(jiān)督其正確佩戴和使用。（三）教育措施1.對新員工進(jìn)行上崗前的防塵培訓(xùn)，使其了解粉塵的危害和防護(hù)措施。2.定期組織員工進(jìn)行防塵知識培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高員工的防塵意識和應(yīng)急處置能力。3.在粉塵作業(yè)場所設(shè)置明顯的警示標(biāo)識，提醒員工注意粉塵危害。五、粉塵檢測（一）檢測機(jī)構(gòu)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)定期對公司生產(chǎn)粉塵作業(yè)場所進(jìn)行檢測。（二）檢測項(xiàng)目1.粉塵濃度：包括總粉塵濃度和呼吸性粉塵濃度。2.粉塵分散度：了解粉塵顆粒的大小分布情況。3.粉塵中游離二氧化硅含量：確定粉塵的危害程度。（三）檢測周期1.一般作業(yè)場所每半年檢測一次。2.粉塵危害嚴(yán)重的作業(yè)場所每季度檢測一次。3.新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)檢測。（四）檢測結(jié)果處理1.及時(shí)將檢測結(jié)果告知公司各相關(guān)部門和員工。2.對于檢測結(jié)果超標(biāo)的作業(yè)場所，分析原因，采取有效的整改措施，使其符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。3.將粉塵檢測結(jié)果納入公司安全生產(chǎn)檔案，作為粉塵管理工作的重要依據(jù)。六、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）健康檢查對象1.所有接觸粉塵的員工。2.新員工入職前必須進(jìn)行職業(yè)健康檢查，合格后方可上崗。3.接觸粉塵的員工每年進(jìn)行一次在崗期間的職業(yè)健康檢查。4.離職員工在離職前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。（二）檢查項(xiàng)目1.癥狀詢問：了解員工是否有咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困難等癥狀。2.體格檢查：包括內(nèi)科、外科、五官科等檢查。3.實(shí)驗(yàn)室檢查：如血常規(guī)、尿常規(guī)、胸部X光片等。4.必要時(shí)進(jìn)行肺功能檢查。（三）健康檢查結(jié)果處理1.對職業(yè)健康檢查結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)記錄，建立員工職業(yè)健康檔案。2.對于檢查出患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證的員工，按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行妥善處理。3.將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工本人，并根據(jù)檢查結(jié)果合理安排員工的工作崗位。七、防塵用品管理（一）配備標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)不同的粉塵作業(yè)崗位，為員工配備相應(yīng)的防塵用品，如防塵口罩、防塵安全帽、防塵工作服等。（二）采購與驗(yàn)收1.由公司統(tǒng)一采購防塵用品，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。2.采購的防塵用品必須具有產(chǎn)品合格證、生產(chǎn)許可證等相關(guān)證件。3.對采購的防塵用品進(jìn)行驗(yàn)收，檢查其外觀、質(zhì)量等是否符合要求。（三）發(fā)放與使用1.根據(jù)員工的工作崗位和實(shí)際需要，及時(shí)發(fā)放防塵用品。2.對員工進(jìn)行防塵用品使用方法的培訓(xùn)，使其正確佩戴和使用防塵用品。3.定期對防塵用品進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其性能良好。（四）報(bào)廢與更換1.防塵用品達(dá)到使用期限或損壞無法使用時(shí)，及時(shí)進(jìn)行報(bào)廢處理。2.根據(jù)員工的實(shí)際使用情況，定期為員工更換防塵用品。八、粉塵事故應(yīng)急管理（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)1.成立粉塵事故應(yīng)急救援指揮小組，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。2.應(yīng)急救援指揮小組負(fù)責(zé)制定和修訂粉塵事故應(yīng)急預(yù)案，組織實(shí)施應(yīng)急救援工作，協(xié)調(diào)解決應(yīng)急救援工作中的重大問題。（二）應(yīng)急預(yù)案制定1.根據(jù)公司生產(chǎn)粉塵的特點(diǎn)和實(shí)際情況，制定粉塵事故應(yīng)急預(yù)案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。（三）應(yīng)急演練1.定期組織粉塵事故應(yīng)急演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性。2.通過應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處置能力和自我保護(hù)意識。（四）應(yīng)急救援1.發(fā)生粉塵事故后，現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取自救互救措施，并及時(shí)報(bào)告公司應(yīng)急救援指揮小組。2.應(yīng)急救援指揮小組接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援力量趕赴事故現(xiàn)場進(jìn)行救援。3.在應(yīng)急救援過程中，應(yīng)采取有效的措施，防止事故擴(kuò)大，保護(hù)員工的生命安全和身體健康。九、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.安全管理部門定期對公司生產(chǎn)粉塵管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.檢查內(nèi)容包括防塵措施的落