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文檔簡介
小學(xué)職代會(huì)管理制度總則目的為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,保障教職工的合法權(quán)益,充分調(diào)動(dòng)教職工參與學(xué)校管理的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的健康發(fā)展,特制定本小學(xué)職代會(huì)管理制度。適用范圍本制度適用于本校全體教職工?;驹瓌t1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)原則。學(xué)校職代會(huì)要在學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,保證黨的路線、方針、政策在學(xué)校的貫徹執(zhí)行。2.民主集中制原則。充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛聽取教職工的意見和建議,實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,集體行使職權(quán)。3.依法辦事原則。職代會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。4.實(shí)事求是原則。從學(xué)校實(shí)際出發(fā),注重解決實(shí)際問題,推動(dòng)學(xué)校工作不斷發(fā)展。職代會(huì)組織代表選舉1.職代會(huì)代表以年級(jí)組、學(xué)科組為單位,由教職工直接選舉產(chǎn)生。代表應(yīng)具有廣泛的代表性,包括學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、職工等不同層面。2.代表名額根據(jù)學(xué)校教職工人數(shù)按一定比例確定,代表實(shí)行常任制,任期與本屆職代會(huì)相同。3.代表應(yīng)具備以下條件:堅(jiān)持黨的基本路線,擁護(hù)黨的方針政策,熱愛教育事業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和使命感。關(guān)心學(xué)校發(fā)展,密切聯(lián)系群眾,能夠代表教職工的利益和意愿,如實(shí)反映教職工的意見和要求。具有一定的民主管理能力和議事能力,能夠積極參與學(xué)校民主管理活動(dòng)。主席團(tuán)1.職代會(huì)主席團(tuán)由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表等組成,人數(shù)根據(jù)實(shí)際情況確定。2.主席團(tuán)成員由代表大會(huì)預(yù)備會(huì)議選舉產(chǎn)生,負(fù)責(zé)主持大會(huì)期間的各項(xiàng)工作。3.主席團(tuán)職責(zé):主持召開大會(huì),領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)期間的各項(xiàng)活動(dòng)。組織代表審議和討論大會(huì)的各項(xiàng)議程和文件。處理大會(huì)期間的各項(xiàng)重要問題,維護(hù)大會(huì)秩序。向大會(huì)報(bào)告工作進(jìn)展情況和需要解決的問題。專門工作委員會(huì)1.根據(jù)工作需要,職代會(huì)可設(shè)立提案工作委員會(huì)、教學(xué)科研工作委員會(huì)、財(cái)務(wù)管理工作委員會(huì)、教職工權(quán)益保障工作委員會(huì)等專門工作委員會(huì)。2.專門工作委員會(huì)成員由代表大會(huì)選舉產(chǎn)生,負(fù)責(zé)具體承辦職代會(huì)交辦的有關(guān)工作。3.專門工作委員會(huì)職責(zé):負(fù)責(zé)收集、整理、審查和處理代表提案。對(duì)學(xué)校教學(xué)科研、財(cái)務(wù)管理、教職工權(quán)益保障等方面的工作進(jìn)行調(diào)查研究,提出意見和建議。協(xié)助職代會(huì)開展其他相關(guān)工作。職代會(huì)職權(quán)審議建議權(quán)1.聽取學(xué)校工作報(bào)告,審議學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大事項(xiàng),并提出意見和建議。2.審議學(xué)校改革方案、管理制度、考核辦法等重要規(guī)章制度,并提出修改意見和建議。審議通過權(quán)1.審議通過學(xué)校教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲、分配等涉及教職工切身利益的方案和辦法。2.審議通過學(xué)校集體合同、工資集體協(xié)議等重要文件。審議決定權(quán)1.審議決定學(xué)校福利基金使用方案、教職工住房分配方案等有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng)。2.對(duì)學(xué)校重大建設(shè)項(xiàng)目、重大設(shè)備購置等事項(xiàng)進(jìn)行審議,并提出決策建議。評(píng)議監(jiān)督權(quán)1.對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評(píng)議和監(jiān)督,提出表揚(yáng)、批評(píng)和任免建議。2.監(jiān)督學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,督促學(xué)校行政部門改進(jìn)工作。職代會(huì)會(huì)議會(huì)議類型1.屆次會(huì)議:每屆職代會(huì)第一次會(huì)議為換屆會(huì)議,選舉產(chǎn)生本屆職代會(huì)主席團(tuán)和專門工作委員會(huì)成員,審議通過本屆職代會(huì)工作計(jì)劃。屆次會(huì)議每年至少召開一次。2.臨時(shí)會(huì)議:遇有重大事項(xiàng)或特殊情況,經(jīng)學(xué)校黨組織、行政部門或三分之一以上代表提議,可召開臨時(shí)會(huì)議。會(huì)議籌備1.學(xué)校行政部門負(fù)責(zé)提出職代會(huì)會(huì)議議題和議程草案,經(jīng)學(xué)校黨組織審核后,提交職代會(huì)主席團(tuán)審議。2.職代會(huì)籌備工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)會(huì)議文件起草、代表選舉、會(huì)務(wù)組織等工作。3.會(huì)議召開前,應(yīng)將會(huì)議議題、議程、文件等提前發(fā)給代表,讓代表充分醞釀和準(zhǔn)備。會(huì)議召開1.職代會(huì)會(huì)議由主席團(tuán)主持,會(huì)議應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)定的議程進(jìn)行。2.代表應(yīng)按時(shí)出席會(huì)議,因病、因事不能出席會(huì)議的,應(yīng)提前請(qǐng)假。3.會(huì)議期間,代表應(yīng)認(rèn)真審議各項(xiàng)議題,充分發(fā)表意見,積極行使民主權(quán)利。4.會(huì)議表決采用無記名投票方式,表決結(jié)果應(yīng)當(dāng)場(chǎng)宣布。會(huì)議決議執(zhí)行1.職代會(huì)形成的決議和決定,學(xué)校行政部門應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向職代會(huì)報(bào)告執(zhí)行情況。2.對(duì)職代會(huì)決議和決定有不同意見的,可以保留,但必須執(zhí)行。如有異議,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出復(fù)議申請(qǐng),由職代會(huì)主席團(tuán)研究決定是否復(fù)議。提案工作提案征集1.職代會(huì)代表和教職工可以以個(gè)人或聯(lián)名方式提出提案。提案應(yīng)圍繞學(xué)校中心工作和教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,具有科學(xué)性、可行性和針對(duì)性。2.提案應(yīng)一事一案,內(nèi)容包括案由、案據(jù)和方案。案由應(yīng)明確提出提案所要解決的問題;案據(jù)應(yīng)說明提出提案的理由和依據(jù);方案應(yīng)提出解決問題的具體措施和辦法。3.提案征集時(shí)間一般在職代會(huì)召開前一個(gè)月開始,截止時(shí)間為職代會(huì)召開前一周。提案審查1.提案工作委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)征集到的提案進(jìn)行審查。審查內(nèi)容包括提案是否符合提案要求、是否屬于職代會(huì)職權(quán)范圍、是否具有可行性等。2.對(duì)不符合要求的提案,提案工作委員會(huì)應(yīng)及時(shí)與提案人溝通,說明情況,建議其修改完善或撤回提案。3.對(duì)符合要求的提案,提案工作委員會(huì)應(yīng)進(jìn)行分類整理,并提出立案建議。立案提案應(yīng)提交職代會(huì)主席團(tuán)審議通過。提案處理1.職代會(huì)主席團(tuán)將立案提案交學(xué)校行政部門辦理。學(xué)校行政部門應(yīng)明確承辦部門和責(zé)任人,制定辦理方案,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將辦理結(jié)果書面答復(fù)提案人。2.提案辦理過程中,承辦部門應(yīng)主動(dòng)與提案人溝通,聽取意見和建議,共同研究解決問題的辦法。3.提案工作委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)提案辦理情況進(jìn)行跟蹤檢查和督促,對(duì)辦理不力的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。4.職代會(huì)在下一次會(huì)議上,聽取學(xué)校行政部門關(guān)于提案辦理情況的報(bào)告,并對(duì)提案辦理情況進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。民主管理與監(jiān)督民主管理1.學(xué)校應(yīng)建立健全民主管理制度,定期召開教職工大會(huì)或教職工代表大會(huì),通報(bào)學(xué)校工作情況,聽取教職工意見和建議。2.學(xué)校應(yīng)設(shè)立校長信箱、意見箱等,暢通教職工反映問題的渠道。對(duì)教職工提出的意見和建議,學(xué)校應(yīng)及時(shí)回復(fù)和處理。3.學(xué)校應(yīng)鼓勵(lì)教職工參與學(xué)校管理,支持教職工開展教學(xué)研究、教育改革等活動(dòng),為教職工提供必要的條件和保障。民主監(jiān)督1.學(xué)校應(yīng)建立健全民主監(jiān)督制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、行政部門工作的監(jiān)督。2.職代會(huì)應(yīng)定期對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評(píng)議,評(píng)議結(jié)果作為干部考核、任免的重要依據(jù)。3.學(xué)校應(yīng)定期向教職工公開學(xué)校財(cái)務(wù)收支、招生錄取、職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先等重要事項(xiàng),接受教職
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