云南省勞模服務(wù)管理辦法

云南省勞模服務(wù)管理辦法?一、總則（一）目的依據(jù)為了加強(qiáng)云南省勞動(dòng)模范（以下簡稱勞模）的服務(wù)與管理工作，充分發(fā)揮勞模的示范引領(lǐng)作用，弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合云南省實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于云南省行政區(qū)域內(nèi)獲得省及省以上勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者等榮譽(yù)稱號(hào)的人員（以下統(tǒng)稱勞模）的服務(wù)與管理。（三）基本原則勞模服務(wù)管理工作堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，遵循尊重勞模、關(guān)愛勞模、服務(wù)勞模、發(fā)揮作用的原則，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理、動(dòng)態(tài)服務(wù)的工作機(jī)制。二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)（一）省級(jí)管理機(jī)構(gòu)云南省總工會(huì)是全省勞模服務(wù)管理工作的主管部門，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督全省勞模服務(wù)管理工作。其主要職責(zé)包括：1.制定和完善全省勞模服務(wù)管理的政策和制度；2.組織開展勞模評(píng)選表彰工作；3.建立和管理全省勞模信息數(shù)據(jù)庫；4.指導(dǎo)和督促各地、各行業(yè)做好勞模服務(wù)管理工作；5.協(xié)調(diào)解決勞模服務(wù)管理工作中的重大問題。（二）州市、縣級(jí)管理機(jī)構(gòu)州市、縣級(jí)總工會(huì)負(fù)責(zé)本地區(qū)勞模服務(wù)管理工作，具體職責(zé)如下：1.貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)勞模服務(wù)管理的政策和制度；2.組織實(shí)施本地區(qū)勞模評(píng)選推薦工作；3.建立和管理本地區(qū)勞模信息檔案；4.關(guān)心勞模的工作、學(xué)習(xí)和生活，為勞模提供必要的服務(wù)和幫助；5.組織開展勞模宣傳、學(xué)習(xí)和交流活動(dòng)。（三）基層單位管理職責(zé)各基層企事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織負(fù)責(zé)本單位、本轄區(qū)內(nèi)勞模的日常服務(wù)管理工作，具體包括：1.落實(shí)勞模的各項(xiàng)待遇；2.關(guān)心勞模的身心健康，定期組織勞模進(jìn)行體檢；3.組織勞模參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高勞模的綜合素質(zhì)；4.收集和反饋勞模的意見和建議，及時(shí)解決勞模遇到的實(shí)際問題。三、勞模評(píng)選與表彰（一）評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)1.熱愛祖國，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德。2.在本職工作中勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)等方面取得顯著成績。3.具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，得到職工群眾的普遍認(rèn)可和贊譽(yù)。（二）評(píng)選程序1.基層推薦：各基層單位按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)和要求，自下而上進(jìn)行民主推薦，經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)討論通過后，向上級(jí)工會(huì)組織推薦。2.初審公示：州市、縣級(jí)總工會(huì)對(duì)基層推薦的人選進(jìn)行初審，將初審?fù)ㄟ^的人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。3.復(fù)審審定：省級(jí)總工會(huì)對(duì)州市、縣級(jí)總工會(huì)報(bào)送的人選進(jìn)行復(fù)審，提出擬表彰名單，報(bào)省委、省政府審定。4.表彰獎(jiǎng)勵(lì)：經(jīng)省委、省政府審定通過的勞模人選，由省委、省政府進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)?wù)拢⒔o予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。（三）表彰周期云南省勞模評(píng)選表彰一般每五年進(jìn)行一次，根據(jù)實(shí)際情況可適時(shí)調(diào)整。四、勞模待遇保障（一）政治待遇1.勞模在政治上享有較高的榮譽(yù)和地位，優(yōu)先推薦為各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員。2.邀請(qǐng)勞模參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)，聽取勞模的意見和建議。（二）經(jīng)濟(jì)待遇1.省級(jí)勞模退休時(shí)，按照國家和省有關(guān)規(guī)定給予一次性退休補(bǔ)貼。2.對(duì)生活困難的勞模，給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助。3.勞模所在單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，給予勞模一定的崗位津貼。（三）醫(yī)療待遇1.勞模享受當(dāng)?shù)芈毠せ踞t(yī)療保險(xiǎn)待遇，在此基礎(chǔ)上，可享受補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)或醫(yī)療救助。2.定期組織勞模進(jìn)行免費(fèi)體檢，建立勞模健康檔案。（四）其他待遇1.勞模在參觀游覽、乘坐公共交通工具等方面享受一定的優(yōu)惠政策。2.為勞模提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、技術(shù)交流等機(jī)會(huì)，幫助勞模提升自身素質(zhì)和能力。五、勞模日常管理（一）信息管理1.建立全省統(tǒng)一的勞模信息數(shù)據(jù)庫，對(duì)勞模的基本信息、榮譽(yù)情況、工作業(yè)績等進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。2.各基層單位應(yīng)及時(shí)更新勞模信息，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。（二）考核管理1.對(duì)勞模實(shí)行年度考核制度，考核內(nèi)容包括勞模的思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績、發(fā)揮作用等方面。2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次，考核結(jié)果作為勞模待遇調(diào)整和表彰獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。（三）榮譽(yù)管理1.勞模應(yīng)珍惜榮譽(yù)，保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng)，發(fā)揮模范帶頭作用。2.對(duì)違反法律法規(guī)、道德規(guī)范或有嚴(yán)重違紀(jì)行為的勞模，按照有關(guān)規(guī)定取消其榮譽(yù)稱號(hào)，收回榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)?wù)拢⑼Ｖ蛊湎硎艿南嚓P(guān)待遇。六、勞模服務(wù)與活動(dòng)開展（一）服務(wù)內(nèi)容1.建立勞模服務(wù)熱線，為勞模提供政策咨詢、困難求助等服務(wù)。2.開展勞模走訪慰問活動(dòng)，關(guān)心勞模的工作和生活，及時(shí)解決勞模遇到的實(shí)際問題。3.為勞模提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)扶持，幫助勞模實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。（二）活動(dòng)開展1.組織開展勞模事跡宣傳活動(dòng)，通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，廣泛宣傳勞模的先進(jìn)事跡和崇高精神。2.舉辦勞模經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等活動(dòng)，促進(jìn)勞模之間的學(xué)習(xí)和交流，發(fā)揮勞模的示范引領(lǐng)作用。3.開展勞模志愿服務(wù)活動(dòng)，組織勞模參與社會(huì)公益事業(yè)，為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。七、經(jīng)費(fèi)保障（一）經(jīng)費(fèi)來源1.各級(jí)政府應(yīng)將勞模服務(wù)管理工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，確保工作的正常開展。2.工會(huì)經(jīng)費(fèi)中應(yīng)安排一定比例的資金用于勞模服務(wù)管理工作。3.鼓勵(lì)社會(huì)各界通過捐贈(zèng)、資助等方式支持勞模服務(wù)管理工作。（二）經(jīng)費(fèi)使用1.勞模服務(wù)管理工作經(jīng)費(fèi)主要用于勞模評(píng)選表彰、待遇保障、服務(wù)活動(dòng)開展等方面。2.經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)財(cái)務(wù)制度和規(guī)定，確保經(jīng)費(fèi)使用的合理性和透明度。八、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督機(jī)制1.建立健全勞模服務(wù)管理工作監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)勞模評(píng)選表彰、待遇落實(shí)、經(jīng)費(fèi)使用等工作的監(jiān)督檢查。2.設(shè)立舉報(bào)電話和信箱，接受社會(huì)各界對(duì)勞模服務(wù)管理工作的監(jiān)