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文檔簡介

辭退協(xié)商補(bǔ)償協(xié)議書模板甲方(用人單位):名稱:[公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[具體代碼]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[公司地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(勞動(dòng)者):姓名:[勞動(dòng)者姓名]身份證號(hào):[身份證號(hào)碼]地址:[居住地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方于[入職日期]簽訂了勞動(dòng)合同,建立了勞動(dòng)關(guān)系?,F(xiàn)因[具體辭退原因,如公司經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整、乙方不能勝任工作等],經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商,就甲方辭退乙方及相關(guān)補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、辭退事宜1.甲方于[辭退日期]辭退乙方,雙方的勞動(dòng)關(guān)系自該日起解除。2.乙方應(yīng)在[離職交接日期]前辦理完畢工作交接手續(xù),包括但不限于向甲方移交工作資料、辦公用品、客戶信息等,完成未了結(jié)的工作事項(xiàng),并配合甲方完成必要的工作交接流程。二、補(bǔ)償事項(xiàng)(一)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體計(jì)算方式如下:乙方在甲方的工作年限為[工作年限]年,甲方按照乙方離職前十二個(gè)月的平均工資[平均工資數(shù)額]元/月,向乙方支付[具體補(bǔ)償月數(shù)]個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,共計(jì)人民幣[經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額]元。(二)工資結(jié)算1.甲方應(yīng)向乙方支付乙方在[工資結(jié)算期間]的工資,共計(jì)人民幣[工資數(shù)額]元。2.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定,為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣除的費(fèi)用。(三)其他補(bǔ)償除上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和工資結(jié)算外,甲方同意向乙方支付[其他補(bǔ)償項(xiàng)目,如代通知金等],共計(jì)人民幣[其他補(bǔ)償金額]元。(四)支付方式及時(shí)間甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后[支付日期]內(nèi),將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他補(bǔ)償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下:開戶銀行:[開戶銀行名稱]賬號(hào):[銀行賬號(hào)]戶名:[賬戶姓名]三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù)。對(duì)乙方的工作交接情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。如乙方違反本協(xié)議的約定,甲方有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他補(bǔ)償款項(xiàng)。為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議的約定獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他補(bǔ)償款項(xiàng)。要求甲方為其出具解除勞動(dòng)合同的證明,并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。對(duì)甲方的支付情況進(jìn)行監(jiān)督和查詢。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù),確保工作的順利過渡。保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得泄露給任何第三方。不得在離職后以甲方的名義從事任何活動(dòng),不得對(duì)甲方的聲譽(yù)和利益造成損害。在離職后遵守甲方的競業(yè)限制規(guī)定(如有)。四、保密條款1.雙方同意,對(duì)于在本協(xié)議簽訂和履行過程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息,負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本保密條款的有效期為自本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。五、競業(yè)限制條款(如有)1.限制范圍:乙方在離職后[競業(yè)限制期限]內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動(dòng)。具體競爭單位和業(yè)務(wù)范圍由雙方另行約定,并作為本協(xié)議的附件。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方同意在競業(yè)限制期限內(nèi),按照每月人民幣[競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。支付方式為按月支付,支付時(shí)間為每月[支付日期]。3.違約責(zé)任:如乙方違反競業(yè)限制條款的約定,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[違約金數(shù)額]元,并賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資及其他補(bǔ)償款項(xiàng),每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向乙方支付逾期違約金。逾期超過[逾期天數(shù)]日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付全部未支付款項(xiàng)及逾期違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù),應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[違約金數(shù)額]元,并賠償甲方因此遭受的損失。3.若一方違反本協(xié)議的其他約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[違約金數(shù)額]元,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):[公司公章]法定代表人(簽字):[法定代表人姓名]簽訂日期:[簽訂日期]乙方(簽字):[勞動(dòng)者姓名]簽訂日期:[簽訂日

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