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文檔簡介
薪資簽署保密協(xié)議書范本薪資保密協(xié)議書甲方(用人單位):名稱:[公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[公司詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(勞動者):姓名:[員工姓名]身份證號碼:[身份證號]地址:[員工居住地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方建立了勞動關(guān)系,甲方按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定向乙方支付勞動報(bào)酬,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,維護(hù)公司正常的薪資管理秩序,根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百六十九條、第五百七十七條等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商,就薪資保密事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、定義1.薪資:指甲方按照法律法規(guī)和雙方約定支付給乙方的勞動報(bào)酬,包括但不限于基本工資、績效工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班工資等所有貨幣形式和非貨幣形式的收入。2.薪資信息:包括但不限于乙方個(gè)人的薪資數(shù)額、薪資結(jié)構(gòu)、薪資調(diào)整情況、獎金發(fā)放情況以及甲方其他員工的薪資相關(guān)信息。二、保密義務(wù)1.乙方同意對本協(xié)議所涉及的薪資信息予以嚴(yán)格保密,不得向任何第三方披露、泄露或公開,包括但不限于甲方的其他員工、甲方的競爭對手、客戶、供應(yīng)商以及其他任何與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的人員。2.乙方不得在任何公開場合、社交網(wǎng)絡(luò)平臺、聊天群組等渠道討論、傳播甲方的薪資信息。3.乙方不得通過任何方式打聽、刺探甲方其他員工的薪資信息,也不得向其他員工透露自己的薪資信息。4.即使本協(xié)議終止或乙方與甲方的勞動關(guān)系解除,乙方仍需遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù),保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.甲方有權(quán)對乙方的薪資信息進(jìn)行管理和保密,有權(quán)制定和調(diào)整薪資政策和制度。2.甲方有權(quán)對乙方遵守本協(xié)議的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,如發(fā)現(xiàn)乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的措施追究乙方的違約責(zé)任。3.甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的薪資,但應(yīng)按照法律法規(guī)和雙方約定的程序進(jìn)行。(二)義務(wù)1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和雙方約定及時(shí)、足額向乙方支付薪資,并為乙方提供薪資明細(xì)。2.甲方應(yīng)對乙方的薪資信息予以保密,不得向除必要的管理人員和財(cái)務(wù)人員以外的其他人員披露乙方的薪資信息。3.甲方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)薪資信息的安全,防止薪資信息的泄露。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)權(quán)利1.乙方有權(quán)按照法律法規(guī)和雙方約定獲得相應(yīng)的勞動報(bào)酬,有權(quán)了解自己的薪資結(jié)構(gòu)和計(jì)算方式。2.乙方有權(quán)對甲方的薪資政策和制度提出合理的意見和建議。(二)義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù),不得泄露甲方的薪資信息。2.乙方應(yīng)遵守甲方的薪資管理制度和相關(guān)規(guī)定,不得通過不正當(dāng)手段獲取薪資信息。3.如乙方發(fā)現(xiàn)有其他人員泄露甲方的薪資信息,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。五、違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),向第三方披露、泄露或公開甲方的薪資信息,或打聽、刺探其他員工的薪資信息,甲方有權(quán)采取以下措施:要求乙方立即停止違約行為,并采取有效措施消除影響??鄢曳揭欢〝?shù)額的績效工資或獎金,具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的違約情節(jié)和造成的后果確定。解除與乙方的勞動合同,且無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。要求乙方賠償甲方因此遭受的損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)等。2.若甲方違反本協(xié)議約定,泄露乙方的薪資信息,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。七、協(xié)議的生效和變更1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。八、其他條款1.本協(xié)議未約定的事項(xiàng),按照國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本協(xié)議的條款如與國家法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定相抵觸,以國家法律法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn),但不影響本協(xié)議其他條款的效力。甲方(蓋章):法定代表人(簽字):簽訂日期:年月日乙方(簽字):簽訂日期:年月日以上協(xié)議嚴(yán)
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