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文檔簡介

1、關(guān)于會(huì)議方案合集6篇 關(guān)于會(huì)議方案合集6篇 為了確保事情或工作有序有力開展,就需要我們事先制定方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是為大家收集的6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。 為了貫徹落實(shí)中央、 _關(guān)于加強(qiáng)職工教育的決定,我廠定于5月10日至15日,在廠招待所召開職工教育工作會(huì)議,特制定會(huì)議方案如下: 一、會(huì)議目的。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、 _關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定,傳達(dá)省市教育工作會(huì)議精神,結(jié)合我廠實(shí)際情況,制訂加強(qiáng)職工教育的規(guī)劃,研究落實(shí)中青年職工的“雙補(bǔ)”教育工作。 二、會(huì)議規(guī)模。主管教育工作的廠黨委書記、廠長;

2、廠部有關(guān)科室負(fù)責(zé)人、工作人員;各分廠主管教育工作的負(fù)責(zé)人;各車間主管教育工作的主任;工會(huì)、共表團(tuán)各級(jí)主管教育工作的負(fù)責(zé)人,共58人。 三、會(huì)議日程。5月10日,傳達(dá)省市教育工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)中央、 _關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定。大會(huì)傳達(dá)后,分組討論,吃透上級(jí)精神,提高認(rèn)識(shí),端正態(tài)度。5月11日至15日,結(jié)合我廠實(shí)際情況制訂加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,研究落實(shí)“雙補(bǔ)”教育任務(wù),解決“雙補(bǔ)”教育中的各種實(shí)際問題。 四、會(huì)議采取大小會(huì)相結(jié)合的方法進(jìn)行。10日上午舉行開幕式,大會(huì)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神及中央文件,由黨委書記作動(dòng)員。15日下午舉行閉幕式,宣讀我廠加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,部署開展“雙補(bǔ)”教育任務(wù)和措施。 五、會(huì)

3、議準(zhǔn)備工作。廠里準(zhǔn)備抽調(diào)十名熟悉教育工作的同志,用半個(gè)月時(shí)間通過調(diào)查研究,上下結(jié)合,寫出一份加強(qiáng)我廠職工教育工作特別是開展“雙補(bǔ)”教育工作的實(shí)施方案,并制訂出加強(qiáng)職工教育工作五年規(guī)劃(草案),拿到會(huì)議上討論修改。 六、會(huì)議經(jīng)費(fèi)。為了集中精力開好會(huì),所有參加會(huì)議人員一律在招待所住宿。其各項(xiàng)開支見附表。 七、請(qǐng)局領(lǐng)導(dǎo)參加我們的會(huì)議,并請(qǐng)分管教育工作的局長在開幕式上講話。關(guān)于講話稿的撰寫,將派專人面談。 以上方案,當(dāng)否,請(qǐng)批示。 首先,我們要根據(jù)你的需求來定音箱的種類,現(xiàn)在有家用的、專業(yè)的、廣播類的音響系統(tǒng)之分,如果要做會(huì)議室最好用專業(yè)的,家用的在會(huì)議室不適用,廣播類的音質(zhì)不佳。 其次,確定你的房間

4、要做好吸聲,例如墻面做些吸音材料,地面鋪些地毯等等,保證房間的反射聲減小,減少混響,也可以減少嘯叫的可能性。 第三,確定所要達(dá)到的聲壓級(jí),和音箱的數(shù)量及特性。 根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)GYJ25-86廳堂擴(kuò)聲系統(tǒng)的聲學(xué)特性指標(biāo)的,一級(jí)的宴會(huì)廳、會(huì)議室聲壓級(jí)要大于等于103dB,二級(jí)要大于等于98dB. 你的聲場所要期待的聲功率大概在600-800W為佳。 也就是說,你要買專業(yè)音箱,四只,可前后分布個(gè)兩只,吊裝最佳,利用地面支架也可。 每只音箱要有400W-600W,每只音箱靈敏度在98-103dB。這樣,你的聲場要求即可滿足。如果要求聲場均勻,可以再增加兩只同樣指標(biāo)的音箱,放置在中間位置兩側(cè)。 第四,專業(yè)

5、音箱要有專業(yè)設(shè)備來使用,首先要有調(diào)音臺(tái); 會(huì)議話筒(可選用帶主機(jī)的會(huì)議話筒,可以進(jìn)行前置放大);手持無線或有線話筒(主持人用)。 根據(jù)話筒的數(shù)量酌情選擇,如果只是會(huì)議,有8路、10路的調(diào)音臺(tái)即可。 其次要有功放,最好買兩臺(tái)功放分別來推四只音箱,三臺(tái)推六只音箱,如果功率、阻抗搭配得當(dāng),也可兩臺(tái)功放推六只音箱??礃侵飨胭I什么樣的牌子了。 如果資金寬裕,還可加均衡器、效果器、反饋抑制器、壓限器等等。嫌麻煩的話就直接加均衡器和數(shù)字處理器即可。 最簡單的,那就話筒-調(diào)音臺(tái)(可帶效果)-功放-音箱連接即可。 全套價(jià)位也有高有低,普通點(diǎn)的8000-12000。對(duì)于品牌,我認(rèn)為還是你自己去試聽,試試人聲,聽聽

6、語言擴(kuò)聲的清晰度。個(gè)人覺得性價(jià)比不錯(cuò)的國外音箱品牌是BOSE,JBL,NEXO等等,國內(nèi)的音箱品牌有宏志(HZ),音王(soundking),宏程,唐龍?zhí)珮O(TD)等等; 酒店是接待會(huì)展的核心接待部門,目前大部分的會(huì)議市場是以酒店會(huì)議占大部分,而每一個(gè)操作過酒店會(huì)議的會(huì)務(wù)人員都有自己的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 1、利潤高。因會(huì)議旅游者不僅經(jīng)費(fèi)可靠。消費(fèi)水平較高。 一般會(huì)議旅游者的平均消費(fèi)是普通旅游者的三倍。 2、有利于擴(kuò)大酒店 _,提高酒店的知名度。 3、可調(diào)節(jié)酒店的淡季市場。 1、會(huì)議團(tuán)到前作好準(zhǔn)備。 2、第一天會(huì)議團(tuán)到時(shí)最容易出問題,需特別關(guān)注會(huì)議團(tuán)。 3、作好會(huì)議的溝通協(xié)調(diào)工作。 4、每天對(duì)清帳目。

7、5、隨時(shí)關(guān)注客人的,并及時(shí)反映給相關(guān)人員。 6、注意會(huì)議價(jià)格的保密性。 7、熟知酒店接待設(shè)施的基本情況。 8、監(jiān)督和落實(shí)會(huì)議的各項(xiàng)安排。 9、會(huì)議結(jié)束后給相應(yīng)的酒店部門給予評(píng)價(jià)。 10、會(huì)議接待中的問題及好的經(jīng)驗(yàn)。 戲院式;課桌式;U型;回型;橢圓型;長方行;會(huì)見式;圓桌式;雞尾酒式;舞臺(tái)式;T型臺(tái)。 1、電子設(shè)備:屏幕、投影儀(膠片投影儀及多媒體投影儀)、錄像機(jī)、VCD、音響、話筒(有線、無線、立式、座式及紐扣麥克風(fēng))、鐳射筆 、幻燈機(jī)、同聲翻譯系統(tǒng)、燈光照明;插線板、彩電; 2、擺設(shè)物品:講臺(tái)、舞臺(tái)、簽到臺(tái)、會(huì)議桌椅、大白板、主席臺(tái)、盆景、鮮花、背景板、隔板; 3、辦公設(shè)備:夾紙板、名片缽

8、、馬克筆、鉛筆、信簽; 4、標(biāo)志設(shè)備:橫幅、指示牌、告示牌、桌卡。 圓桌式、自助式、雞尾酒會(huì)、零點(diǎn)、外賣。 為了籌備好全縣人才工作會(huì)議,按照省委人才工作會(huì)議和市委人才籌備會(huì)議精神,結(jié)合我縣人才工作實(shí)際,特制定本方案. 深入貫徹落實(shí)全省人才工作會(huì)議要求,總結(jié)交流近年來全縣人才工作經(jīng)驗(yàn),編制下發(fā)饒河縣人才發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年),制定出臺(tái)我縣各類人才培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)、選拔任用等方面的政策規(guī)定,設(shè)計(jì)并實(shí)施我縣各類人才重大工程,全面部署我縣當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的人才工作. 全縣人才工作會(huì)議擬于20xx年年底前召開,會(huì)期半天. 大會(huì)由縣長尚德龍同志主持,會(huì)議內(nèi)容如下: 第一項(xiàng),萬部長總結(jié)講話(簡

9、要回顧近年來我縣人才工作情況). 第二項(xiàng),王煩紅副書記宣布命名表彰決定(全縣首屆農(nóng)村實(shí)用人才及相關(guān)優(yōu)秀人才). 第三項(xiàng),典型經(jīng)驗(yàn)交流. 第四項(xiàng),蔡洪生書記作重要講話. 成立由縣委常委、組織部部長萬寶昌為組長,組織部副部長孫淑華、人事局副局長張志國、為副組長,縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的.全縣人才工作會(huì)議籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議籌備的各項(xiàng)工作.籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由縣委組織部副部長孫淑華兼任,副主任由縣委組織部人才工作辦主任擔(dān)任,負(fù)責(zé)會(huì)議籌備的綜合協(xié)調(diào)工作. 參照市人才工作協(xié)調(diào)小組的任務(wù)分工,我縣人才工作會(huì)議的材料分工如下: 1、蔡洪生書記的講話,由縣委

10、組織部、人事局提供素材,由縣委辦公室主要負(fù)責(zé)起草完成. 2、尚德龍縣長的主持用語、王煩紅副書記的命名表彰決定、萬寶昌部長的總結(jié)講話,由縣委組織部、縣政府辦公室共同負(fù)責(zé)完成. 3、全縣人才規(guī)劃的調(diào)研、編制工作,由縣委組織部牽頭,與縣委政研室、人事局等縣直部門共同完成. 4、人才工作運(yùn)行機(jī)制相關(guān)的研究制定,由縣委組織部、縣人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局共同完成. 5、黨政人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)、選拔任用等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,由縣委組織部牽頭,與縣人事局共同完成. 6、企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)、選拔任用等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,

11、由縣經(jīng)委牽頭,與縣發(fā)改委、縣商務(wù)局、統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)共同完成. 7、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)、選拔任用等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,由縣人事局牽頭,與縣科信局、教育局、衛(wèi)生局共同完成. 8、高技能人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,由縣勞動(dòng)和保障局牽頭,與縣經(jīng)委、工會(huì)共同完成. 9、農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,由縣農(nóng)委牽頭,與縣人事局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同完成. 10、社會(huì)工作人才隊(duì)伍的培養(yǎng)開發(fā)、評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)等政策的研究、工程的設(shè)計(jì)、渠道的探索、制度的制定等,由縣民政局牽頭

12、,與縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、團(tuán)縣委、科協(xié)、社區(qū)指導(dǎo)辦共同完成. 11、我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺專門人才的開發(fā)計(jì)劃,由縣人事局協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同完成. 12、加大政府對(duì)人才發(fā)展的投入力度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類人才投入經(jīng)費(fèi)的使用和管理,建立我縣人才發(fā)展資金,制定資金管理使用,由縣財(cái)政局牽頭,與縣委組織部、縣委宣傳部、縣人事局、科信局、教育局、經(jīng)委、農(nóng)委、民政局等部門共同完成. 13、大會(huì)發(fā)言和書面交流的典型材料,由縣委組織部牽頭,與縣直有關(guān)部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共同完成. 14、貫徹落實(shí)全省10項(xiàng)重大人才政策,結(jié)合我縣實(shí)際制定相關(guān)政策. (1)實(shí)施促進(jìn)人才投資優(yōu)先保證的財(cái)稅金融政策.由縣財(cái)政局牽頭,與縣發(fā)改委

13、共同完成. (2)實(shí)施產(chǎn)學(xué)研合作培養(yǎng)創(chuàng)新人才政策,由縣科信局牽頭,與縣教育局、人事局、財(cái)政局共同完成. (3)實(shí)施引導(dǎo)人才向農(nóng)村基層和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)流動(dòng)政策,由縣人事局牽頭,與縣委組織部、財(cái)政局、教育局、民政局、科信局、團(tuán)縣委共同完成. (4)實(shí)施人才創(chuàng)業(yè)扶持政策,由縣財(cái)政局牽頭,與縣發(fā)改委、科信局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局共同完成. (5)實(shí)施有利于科技人員潛心研究和創(chuàng)新政策,由縣科信局牽頭,與縣人事局、教育局、財(cái)政局、建設(shè)局共同完成. (6)實(shí)施推進(jìn)黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才合理流動(dòng)政策,由縣委組織部牽頭,與縣人事局、經(jīng)委共同完成. (7)實(shí)施更加開放的人才政策,由縣委組織部牽頭,與縣

14、人事局、科信局、教育局、公安局、財(cái)政局共同完成. (8)實(shí)施鼓勵(lì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織人才發(fā)展政策,由縣委統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭,與縣工商聯(lián)、民政局、經(jīng)委共同完成. (9)實(shí)施促進(jìn)人才發(fā)展的公共服務(wù)政策,由縣人事局牽頭,與縣婦聯(lián)、總工會(huì)、教育局、農(nóng)委、衛(wèi)生局共同完成. (10)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)政策,由縣科信局牽頭,與縣文體局、廣播局共同完成. 16、落實(shí)全省12項(xiàng)重大人才工程,創(chuàng)造設(shè)計(jì)符合我縣實(shí)際的重大人才工程,具體任務(wù)分工: (1)高素質(zhì)教育人才培養(yǎng)工程,由縣教育局牽頭,與縣人事局共同完成. (2)專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程,由縣人事局牽頭,與教育局、衛(wèi)生局、文體局、科信局共同完成. (3)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)

15、人才支撐計(jì)劃,由縣農(nóng)委牽頭,與人事局、科信局、畜牧局、教育局共同完成. (4)高校畢業(yè)生基層培養(yǎng)計(jì)劃,由縣人事局牽頭,與教育局、農(nóng)委、團(tuán)縣委共同完成. (5)創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃,由縣人事局牽頭,與科信局、教育局共同完成. (6)青年英才開發(fā)計(jì)劃,由縣委組織部牽頭,與宣傳部、教育局、科信局、團(tuán)縣委共同完成. (7)企業(yè)經(jīng)營管理人才素質(zhì)提升工程,由縣經(jīng)委牽頭,與發(fā)改委、商務(wù)局、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)共同完成. (8)文化名家工程,由縣委宣傳部牽頭,與縣文化局、文聯(lián)、廣播局共同完成. (9)全民健康衛(wèi)生人才保障工程,由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)完成. (10)邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)、邊疆民族地區(qū)人才支持計(jì)劃,由縣人事局牽頭,與縣

16、委組織部、教育局、衛(wèi)生局、科信局、民政局、民族宗教局、文體局、廣播局、農(nóng)委共同完成. 為確保全縣人才工作會(huì)議在良好的輿論氛圍下召開,參照市委的安排,由縣委宣傳部牽頭,與縣委組織部、縣廣播局、政府信息中心等新聞媒體共同成立會(huì)議宣傳組,負(fù)責(zé)組織好媒體對(duì)全縣人才工作的深入宣傳,全縣優(yōu)秀人才和人才工作典型的媒體 _. 為了確保全縣人才工作會(huì)議籌備工作的順利進(jìn)行和會(huì)議的高質(zhì)量召開,由縣委辦公室、縣委組織部共同成立會(huì)務(wù)組,縣委組織部協(xié)助縣委辦公室負(fù)責(zé)會(huì)議籌備、會(huì)議地點(diǎn)的選定、印發(fā)會(huì)議、開會(huì)期間辦公用品、報(bào)到安排等各項(xiàng)事務(wù)、會(huì)務(wù)和后勤保障工作. 為確保全縣人才工作會(huì)議如期召開,我們對(duì)會(huì)議籌備的總體進(jìn)度做出了

17、具體安排(見附件1:全縣人才工作會(huì)議籌備工作進(jìn)度表),請(qǐng)各部門嚴(yán)格按進(jìn)度表的要求推進(jìn)各項(xiàng)籌備工作. 附件: 1、全縣人才工作會(huì)議籌備工作進(jìn)度表 2、全縣人才調(diào)研方案 3、全縣人才隊(duì)伍調(diào)查統(tǒng)計(jì)表 4、全市人才調(diào)研及制定發(fā)展規(guī)劃工作任務(wù)分解表 5、全市人才工作會(huì)議籌備領(lǐng)導(dǎo)小組成員聯(lián)絡(luò)表 成立由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、工會(huì)委員組成的大會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由該小組全面負(fù)責(zé)大會(huì)各項(xiàng)事務(wù)。 組長:XXX 副組長:XXX 組員:XXXXXX 1、教職工代表的產(chǎn)生辦法:根據(jù)寧安市教育系統(tǒng)教職工 _工作規(guī)程的有關(guān)精神,為體現(xiàn)教代會(huì)的代表性、民主性,一線教職工不少于代表總數(shù)的60%,中層以上領(lǐng)導(dǎo)不超過代表總數(shù)的20%。

18、2、代表選舉產(chǎn)生程序: 召開全校教職工大會(huì),宣傳召開教職工 _的意義及目的。 教職工醞釀代表候選人人選。 分組選舉產(chǎn)生教代會(huì)代表候選人,候選人公示。 全校教職工大會(huì)選舉教代會(huì)代表。 3、代表的確定: 經(jīng)大會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后,公示 _。 XXXXXX 1教職工 _議題,就是教職工 _列入會(huì)議議程,提交教職工代表討論審議的各種的總稱。 2確定大會(huì)議題應(yīng)圍繞以下幾方面: (1)學(xué)院的辦學(xué)指導(dǎo)思想及教學(xué)、科研等中心工作; (2)學(xué)院的各項(xiàng)改革; (3)學(xué)院的思想政治工作; (4)學(xué)院的各項(xiàng)管理制度及財(cái)務(wù)收支狀況; (5)教職工生活福利及普遍關(guān)心的其他重要問題。每次大會(huì)確定的議題不宜過多,應(yīng)突出一、兩

19、個(gè)問題。 題案的征集與審理;召開教代會(huì)預(yù)備會(huì)議;召開范家學(xué)校教職工 _;公示經(jīng)教職工 _通過的決議;把決議上報(bào)寧安市教育工會(huì)。 在市公安局治安管理總隊(duì)、市局內(nèi)保局及公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢固樹立“首都穩(wěn)、全國穩(wěn)”的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),緊緊圍繞公司安保整體部署和工作思路,堅(jiān)持“統(tǒng)一部署,突出重點(diǎn),點(diǎn)面結(jié)合。以面保點(diǎn),確保安全”的總原則,全方位加強(qiáng)保安隊(duì)伍管理,以最高標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)要求、最強(qiáng)措施,確保會(huì)議的勝利召開。 一、 工作目標(biāo) 圍繞實(shí)現(xiàn)“四個(gè)堅(jiān)決防止”和“六個(gè)零”的工作目標(biāo),緊抓安?;A(chǔ)工作,打好會(huì)議安?!爸鲃?dòng)仗、攻堅(jiān)仗、科技信息仗、整體仗”,全力推進(jìn)和切實(shí)做好會(huì)議安保各項(xiàng)工作,確保黨的會(huì)議安保工作萬無一失、決戰(zhàn)決勝,社會(huì)和諧穩(wěn)定、氛圍歡樂祥和。 二、 職責(zé)任務(wù) 1. 嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,各駐勤單位隊(duì)長,確保把會(huì)議安保工作任務(wù)分解到各班隊(duì)、各崗位和個(gè)人,做到目標(biāo)明確,崗位職責(zé)明確,標(biāo)準(zhǔn)措施明確,確保圓滿完成會(huì)議安保各項(xiàng)工作任務(wù)。 2. 嚴(yán)格落實(shí)整體防控工作思路,堅(jiān)持以客戶安全防范為基礎(chǔ),提高保安服務(wù)質(zhì)量,

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