崗位職責(zé)_醫(yī)藥行業(yè)部門崗位說明書46_第1頁
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努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。XX口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位說明書一、崗位標(biāo)識信息分析日期: 2002 年 10月 30 日崗位名稱: 總務(wù)科副科長 隸屬部門:生產(chǎn)綜合部崗位編碼: 直接上級:部長工資等級: 直接下級:醫(yī)務(wù)主辦、科員、辦事員、食堂班長 可輪換崗位:無 下級人數(shù): 22人二、崗位工作概述負(fù)責(zé)食堂、醫(yī)務(wù)室和總務(wù)后勤工作管理;管理公司的醫(yī)療費用;負(fù)責(zé)公司的工業(yè)衛(wèi)生。負(fù)責(zé)公司的清潔衛(wèi)生。負(fù)責(zé)非生產(chǎn)性物資的管理及日常的部門管理和對外協(xié)調(diào)工作。三、工作職責(zé)與任務(wù)(一) 負(fù)責(zé)食堂、醫(yī)務(wù)室和總務(wù)后勤的管理。1、 制定職工食堂的管理方案、隨時滿足公司需要。2、 擬訂醫(yī)療衛(wèi)生管理方案。負(fù)責(zé)采購藥品。指導(dǎo)計生工作,負(fù)責(zé)公司的防暑降溫和疾病預(yù)防工作,保障公司員工的身體健康。3、 負(fù)責(zé)公司水、電、氣以及單工宿舍、大學(xué)生宿舍、黃金堡招待所、辦公大樓的管理。負(fù)責(zé)辦公費的支出,負(fù)責(zé)月票的辦理、負(fù)責(zé)工作餐的管理。負(fù)責(zé)交通費以及聚餐費的發(fā)放。(二) 管理公司的醫(yī)療費用。1、 控制公司的總體醫(yī)療開支。2、 制定醫(yī)療管理辦法,維護(hù)公司利益。(三) 負(fù)責(zé)公司的工業(yè)衛(wèi)生1、 負(fù)責(zé)公司的職業(yè)病體檢、健康體檢、婦科體檢和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測。2、 管理公司工傷疾患、負(fù)責(zé)公司的工傷鑒定和勞動傷殘鑒定。(四) 負(fù)責(zé)公司的清潔衛(wèi)生1、 負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒、殺菌和除“四害”工作。2、 負(fù)責(zé)公司公共區(qū)域的清潔工作和安排公司的清潔衛(wèi)生檢查。(五)負(fù)責(zé)非生產(chǎn)物資的管理1、 各種福利物資的購買和發(fā)放。2、 辦公用品的購買和領(lǐng)用。(六)日常的部門管理1、 定期召開科室會議,傳達(dá)公司精神,了解員工情況,并布置任務(wù)。2、 定期給領(lǐng)導(dǎo)匯報工作和考核下屬情況。(七)對外協(xié)調(diào):與市、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、市血站、區(qū)府、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)環(huán)衛(wèi)所、區(qū)勞動局、區(qū)殘聯(lián)、街道、水廠、電業(yè)局、氣站及各類醫(yī)院、醫(yī)藥公司、清潔公司保持聯(lián)系和合作,爭取在工作中得到支持。(八)完成上級臨時安排的任務(wù):包括獻(xiàn)血、綠化、殘疾體檢辦證及衛(wèi)生大檢查,各項宣傳等社會性活動。四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)(一)食堂工作達(dá)到90%以上的滿意度。(二)無醫(yī)療事故,保障職工健康。(三)杜絕貪污、浪費,在保證完成任務(wù)的同時降低成本。(四)保持清潔衛(wèi)生,創(chuàng)造潔凈XX。(五)能及時妥善處理各種突發(fā)事件(包括工傷)。(六)及時把公司的指示傳達(dá)給員工并落實。(七)正確處理各種對外關(guān)系,維護(hù)公司形象。五、崗位工作關(guān)系(一)內(nèi)部關(guān)系1所受監(jiān)督:受公司總經(jīng)理、生產(chǎn)綜合部部長的指示和監(jiān)督。2所施監(jiān)督:對食堂、醫(yī)務(wù)室和所屬人員提出要求。在工業(yè)衛(wèi)生方面,對技安人員實施監(jiān)督。3合作關(guān)系:對各部門均有協(xié)作關(guān)系。(二)外部關(guān)系1在采購活動中,與商貿(mào)公司、超市、家具廠、醫(yī)藥公司等發(fā)生聯(lián)系。2在一些公司對外事宜方面與市、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、市血站、區(qū)府、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)環(huán)衛(wèi)所、區(qū)勞動局、區(qū)殘聯(lián)、街道、水廠、電業(yè)局、氣站及各類醫(yī)院、醫(yī)藥公司、清潔公司等發(fā)生聯(lián)系。六、崗位工作權(quán)限(一)對部門日常業(yè)務(wù)活動的支配指導(dǎo)權(quán)。(二)對部門內(nèi)人員工作的監(jiān)督權(quán)和人員任免的提請審議權(quán)。(三)相關(guān)文件的審核權(quán)。(四)供貨單位的選擇建議權(quán)。(五) 在采購藥品過程中具有對處方權(quán)和審核權(quán)。七、崗位工作時間 在公司制度規(guī)定時間內(nèi)工作,公司需要時,隨時加班。八、崗位工作環(huán)境 70%的時間在室內(nèi)工作,溫度、濕度適宜;無燥聲、無粉塵污染;照明條件良好;30%的時間在外。九、知識及教育水平要求(一)具有主治醫(yī)師職稱資格。(二)熟悉各種合同。(三)熟悉后勤工作。(四)具備一般管理常識十、崗位技能要求(一)較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。(二)較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策的能力。(三)較強(qiáng)的管理技能。(四)具有良好的處理人際關(guān)系的能力和

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