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僅供參考2019年秋季學(xué)期述職報告 日期:_ 姓名:_ 單位:_第 1 頁 共 5 頁2019年秋季學(xué)期述職報告本學(xué)期,我校繼續(xù)按照“目標(biāo)高定位,工作高要求,創(chuàng)造高質(zhì)量,實現(xiàn)高水平”的整體要求,緊緊圍繞“落實精細(xì)管理、追求精致教育、彰顯辦學(xué)特色、打造精品學(xué)?!钡霓k學(xué)目標(biāo)。全體教職工自強(qiáng)不息、埋頭苦干,圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。下面對我校本學(xué)期的工作做簡要回顧,請全體教職工評議。一、學(xué)校管理由親歷親為向常態(tài)轉(zhuǎn)變到附小工作前一年,在學(xué)校管理上,本人大多是采用親力親為的辦法,目的是讓全體教職工理解學(xué)校辦學(xué)理念和本人的做事風(fēng)格,一年來取得了很好的效果。但是我深知,成功的學(xué)校管理,首先是制度管理,最高形態(tài)的管理是文化管理,而不是事事親力親為的管理。隨著學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的深入,校長最重要的工作,就是要在更高的著力點上,去領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的文化價值觀的轉(zhuǎn)型,逐漸使學(xué)校管理實現(xiàn)文化管理。所以本學(xué)期以來,本人試圖讓學(xué)校管理首先回歸到制度管理。一學(xué)期來,雖然并不是所有方面的工作都十分令人滿意,但是這種轉(zhuǎn)變是必要的、也是必須的。可以讓學(xué)校不會因為一個校長的變動而改變學(xué)校的規(guī)則和文化,為文化管理奠定了基礎(chǔ),為學(xué)校實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展鋪平了道路。二、教職工的工作由被動向主動轉(zhuǎn)變學(xué)校的主人不是校長,而是全體教職工。因此,教育和培訓(xùn)教職員工,激勵教職工,并承認(rèn)教職員工的貢獻(xiàn),是校長工作的重要內(nèi)容。在這方面:1、我十分重視校本培訓(xùn)和外出培訓(xùn),努力讓教職工將個人命運(yùn)與學(xué)校命運(yùn)聯(lián)系在一起,讓大家與學(xué)校榮侮辱與共,并希望為教師個人專業(yè)發(fā)展和專業(yè)成長提供條件并創(chuàng)造機(jī)會。2、盡自己所能為全體教職工搭建一個公平、公正、公道的工作平臺。不讓兢兢業(yè)業(yè)工作的同志寒心,不讓老實人吃虧。讓教職工在舒心、尊嚴(yán)、體面的環(huán)境中工作。3、承認(rèn)和贊賞教職工對學(xué)校的貢獻(xiàn)。我校的績效工資考核細(xì)則,堅持“多勞多得、責(zé)重多得、優(yōu)勞多得”的原則,同時又充分兼顧了大家的利益和感受,體現(xiàn)團(tuán)隊的溫暖,得到了絕大部分教職工的認(rèn)同。這些措施激發(fā)了教職工的工作人熱情,工作積極主動,很多同志加班不記報酬,盡心盡力做好本職工作,為學(xué)校的振興貢獻(xiàn)自己的一份力量。三、學(xué)校特色建設(shè)由表層向深層轉(zhuǎn)變針對目前學(xué)生中獨生子女多,很多孩子存在不知道感恩、自私、懶惰等不良傾向,結(jié)合我校特色建設(shè),本學(xué)期起,我校決定用三年左右的時間,在我校全體師生中開展以“美麗人生從做人開始”為主題的傳統(tǒng)道德系列教育活動,讓誦讀經(jīng)典成為學(xué)生明理的重要手段。要求學(xué)生不僅讀經(jīng)、背經(jīng),更要將經(jīng)的內(nèi)容和思想逐漸內(nèi)化為自己的自覺行動。本學(xué)期著重在“行孝”上下功夫。從引導(dǎo)學(xué)生感恩父母開始,逐步開展“每周至少做一件孝敬父母的事”、“孝父母尊老師敬老人”、對父母老師長輩說敬語、為父母做新年賀卡、評選班級十佳孝敬好兒童、學(xué)校百名孝敬好兒童等活動,為了保證活動的有效開展,通過家校聯(lián)系卡、給家長的一封信等形式,引導(dǎo)和激發(fā)學(xué)生家長積極參與活動的積極性,得到廣大學(xué)生家長的積極配合和高度贊揚(yáng)。系列活動把傳統(tǒng)美德的種子播入孩子們的心田,并能具體化成孩子們的實際行動,讓他們學(xué)會感恩,學(xué)會擔(dān)當(dāng),學(xué)會做人,對培養(yǎng)具有國家認(rèn)同、民族認(rèn)同、文化認(rèn)同的,具有中華傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的附小學(xué)生具有非常積極的作用,同時也使我校的特色建設(shè)向更深層次、更高層面推進(jìn)。四、學(xué)校外在形象由負(fù)面向正面轉(zhuǎn)變在全體教職工的共同努力下,學(xué)校秩序井然有序、教學(xué)質(zhì)量顯著提高,教職工精神面貌發(fā)生巨大變化,由過去的自信不足轉(zhuǎn)變?yōu)槌錆M自信,學(xué)校外部形象逐漸由負(fù)面轉(zhuǎn)變?yōu)檎?,學(xué)校的無形資產(chǎn)在增值。1、從6月份的小學(xué)畢業(yè)考試來看,我校獲得驕人成績,388人參加考試,考取語數(shù)雙a等次80人,占參考總數(shù)的20.6%,語文a等次96人,占參考總數(shù)的24.7%,數(shù)學(xué)a等次222人,占參考總數(shù)的57.2%。我校畢業(yè)生考取xx中學(xué)免費(fèi)生19人,占懷文中學(xué)外校免費(fèi)生總數(shù)的11%,考取優(yōu)秀等次81人,無論是總量還是比率在全縣小學(xué)中都是佼佼者。我校畢業(yè)生考取yy學(xué)校免費(fèi)生23人,占該校免費(fèi)生總數(shù)19.2%,在眾多小學(xué)中獨占鰲頭。2、從今年暑期的招生來看,本學(xué)期共招收一年級新生六個班近300人,和往年相比有大幅度增加。招生截止時間由過去的9月份,提前到7月5日,招生截止時間提前兩個多月。3、從學(xué)生家長對學(xué)校的態(tài)度來看,也有明顯變化。學(xué)校被投訴的次數(shù)大幅下降,

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