崗位職責(zé)_調(diào)度室崗位說明書大全4_第1頁
崗位職責(zé)_調(diào)度室崗位說明書大全4_第2頁
崗位職責(zé)_調(diào)度室崗位說明書大全4_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。調(diào)度員職位說明書編制日期:2002年11月16日職位名稱:調(diào)度員職位代碼:所屬部門:配送組直接上級部門:配送主管平行關(guān)系職位:直接下級職位:本部門員工總數(shù):2本職位人數(shù)設(shè)置:1匯報關(guān)系:配送主管關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)(KPI):配送計劃及時、準(zhǔn)確度主要職責(zé)總體工作目標(biāo)調(diào)度員負(fù)責(zé)配送計劃的具體執(zhí)行,掌控全過程。調(diào)度員向配送主管匯報教育程度: 高中以上文化程度經(jīng) 驗: 一年以上企業(yè)貨物調(diào)度發(fā)運(yùn)經(jīng)驗其他要求(知識、技能、態(tài)度)極強(qiáng)的統(tǒng)籌調(diào)度能力,解決問題的能力,協(xié)調(diào)溝通能力,積極細(xì)致職責(zé):負(fù)責(zé)制定每日配送計劃制定高效的配送路線負(fù)責(zé)車上貨物的裝運(yùn)及管理負(fù)責(zé)布置配送過程中貨物的裝卸提出車輛的調(diào)度計劃制定月度配送計劃、報表,匯總并分析完成配送主管布置的工作:任命方式 由配送主管或區(qū)域中心負(fù)責(zé)人提名并由綜合部聘用任 職 資 格 個人素質(zhì):1、 具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識2、 良好的人際交往能力、公關(guān)能力和溝通能力3、 良好的談判能力和協(xié)調(diào)能力4、 強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論