崗位職責(zé)_醫(yī)療行業(yè)崗位說明書匯卒27

努力了的才叫夢想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無論看多少正能量語錄，也趕不走滿滿的負(fù)能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進(jìn)步。普放副主任崗位說明書崗位名稱普放副主任崗位編號所在部門放射科崗位定員直接上級放射科主任工資等級直接下級普放主治醫(yī)師、普放住院醫(yī)師、普放主管技師薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職： 協(xié)助主任，開展放射科工作，分管普放的各項工作職責(zé)與工作任務(wù): 職責(zé)一職責(zé)表述：制定普放發(fā)展規(guī)劃和計劃工作任務(wù)制定普放發(fā)展規(guī)劃、年度計劃制定普放工作計劃，組織實施、督促檢查、總結(jié)參與制定并執(zhí)行本部門的財務(wù)預(yù)算計劃職責(zé)二職責(zé)表述：組織普放的醫(yī)療工作 工作任務(wù)組織讀片，審簽主要報告，參加臨床會診和對疑難病例的診斷組織血管室介入診斷與治療的實施組織對擬行介入診治的患者的會診，及急診介入治療督促檢查普放人員執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)情況，杜絕醫(yī)療事故，處理醫(yī)療糾紛督促對儀器設(shè)備的日常養(yǎng)護(hù)、保養(yǎng)指導(dǎo)監(jiān)督對普放人員的醫(yī)療培訓(xùn)工作，重點負(fù)責(zé)介入醫(yī)師的培訓(xùn)職責(zé)三職責(zé)表述：組織普放的教學(xué)工作工作任務(wù)制定普放的實習(xí)、進(jìn)修計劃組織普放醫(yī)療、醫(yī)技人員的實習(xí)、進(jìn)修工作，安排專人（主治醫(yī)師或主管技師）帶教組織普放的階段考核及出科考試，確保教學(xué)質(zhì)量不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量組織普放住院醫(yī)師的培訓(xùn)、考核職責(zé)四職責(zé)表述：組織普放的科研工作工作任務(wù)制定普放的科研規(guī)劃、年度計劃負(fù)責(zé)普放對科研課題的申報、管理、實施和保障定期對普放科研成果、論文數(shù)等進(jìn)行統(tǒng)計，督導(dǎo)組織普放科技成果的鑒定、報獎、和推廣應(yīng)用工作進(jìn)行年終科研總結(jié)職責(zé)五職責(zé)表述：本部門內(nèi)部管理工作任務(wù)選拔、配備、評價下屬人員，組織內(nèi)部人員的培訓(xùn)指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計劃并督促執(zhí)行負(fù)責(zé)下級人員工作的分配職責(zé)六職責(zé)表述：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作權(quán)力： 權(quán)限一：醫(yī)院醫(yī)療發(fā)展規(guī)劃的建議權(quán)權(quán)限二：普放學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)的建議權(quán)權(quán)限三：對普放員工的考評權(quán)權(quán)限四：對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)權(quán)限五：對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)權(quán)限六：對直接下級的崗位調(diào)配權(quán)、任命提名權(quán)和獎懲權(quán)內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門：臨床醫(yī)技科室、藥學(xué)部其他相關(guān)部門：醫(yī)院其他部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系: 省疾病控制中心、省、市放射學(xué)會臨時性協(xié)調(diào)關(guān)系： 所需記錄文檔：通知、簡報、信函、匯報文件或報告、總結(jié)、醫(yī)院文件、X線診斷報告任職資格：教育水平碩士及以上學(xué)歷專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像專業(yè)經(jīng)驗10年以上臨床工作經(jīng)驗知識臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像知識、管理知識技能技巧能熟練操作OFFICE辦公軟件；良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力；語言表達(dá)能力；綜合統(tǒng)計分析能力；管理能力培訓(xùn)經(jīng)歷臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、管理等相關(guān)培訓(xùn)工作條件及其它使用工具設(shè)備X光機(jī)、血管機(jī)、洗片機(jī)、掃描儀、計算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、