收入分配與社會(huì)公平.ppt

收入分配與社會(huì)公平,瓊州學(xué)院附屬中學(xué) 吉獻(xiàn)忠 2010年12月10日,效率,公平,1、什么是收入分配公平？,3、如何才能實(shí)現(xiàn)收入分配公平？,2、實(shí)現(xiàn)收入分配公平有何意義？,（一）社會(huì)公平的重要體現(xiàn),1、什么是收入分配公平？,如何理解這一定義呢？,主要表現(xiàn)為收入分配的相對(duì)平等，要求社會(huì)成員之間的收入差距不能過(guò)于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。,我國(guó)2009年城鄉(xiāng)收入差距達(dá)1978年以來(lái)最大水平：城鎮(zhèn)人均收入為17,175元人民幣,農(nóng)村地區(qū)為5,153元。城鄉(xiāng)收入比為3.33比1,（1）它是社會(huì)主義分配原則的體現(xiàn)。,2、收入分配公平的意義,（2）它有助于協(xié)調(diào)人們之間的經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧。,老鄭的鋼廠(chǎng)情結(jié),老鄭，本名鄭愛(ài)國(guó)，某國(guó)企鋼鐵廠(chǎng)老員工。老鄭1978年進(jìn)入鋼鐵廠(chǎng)，那時(shí)他20歲，雖然沒(méi)有多少文化，但憑著吃苦耐勞的干勁和肯鉆研的精神，很快成了廠(chǎng)子里的勞動(dòng)模范。,老鄭愛(ài)廠(chǎng)如家，他不僅把自己的青春獻(xiàn)給了企業(yè)，而且企業(yè)的每一步發(fā)展都融入他濃濃的情結(jié)。,鋼廠(chǎng)的90年代,90年代，企業(yè)的產(chǎn)值年增長(zhǎng)達(dá)到了11%左右，企業(yè)利潤(rùn)每年增長(zhǎng)20%左右，企業(yè)規(guī)模在不斷擴(kuò)大。但是職工的工資增長(zhǎng)緩慢，平均每年增長(zhǎng)5%左右。廣大職工都有怨言。老鄭也感覺(jué)到日子越來(lái)越緊了。無(wú)奈之下他想向廠(chǎng)里提交一份建議書(shū)。,合作學(xué)習(xí)：1、請(qǐng)你給老鄭的建議書(shū)擬幾條具體建議。2、政府面對(duì)這樣的問(wèn)題應(yīng)有何作為呢？,3、如何實(shí)現(xiàn)收入分配公平？,（1）制度保證是：堅(jiān)持和完善我國(guó)的分配制度,（2）重要舉措一：初次分配保證“兩個(gè)合理比重”,（3）重要舉措二：再分配更加注重公平,一個(gè)制度保證,重要舉措一：初次分配保證“兩個(gè)合理比重”,（1）保證勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中占合理比重。 （2）保證居民收入在國(guó)民收入分配中占合理比重。,我國(guó)的現(xiàn)實(shí)情況是什么樣的呢？,重要舉措二：再分配更加注重公平,2008年3月1日起我國(guó)的個(gè)稅起征點(diǎn)由1600元上調(diào)至2000元,老鄭的困惑,鋼廠(chǎng)2000年改制，老鄭發(fā)現(xiàn)自己已不再是70年代末的那個(gè)風(fēng)云人物了，由于不會(huì)新技術(shù)，月工資只有2000多元，而剛分配來(lái)的大學(xué)生技術(shù)員卻拿到5000元以上?？偨?jīng)理的年薪達(dá)到80萬(wàn)元，一些買(mǎi)了股票的員工大贊改制的好處。 老鄭想著生病的妻子，想著讀大學(xué)學(xué)費(fèi)緊張的兒子，他越來(lái)越困惑：為什么企業(yè)發(fā)展了，而自己的日子卻更艱難了呢？ 新年到了，總經(jīng)理和工會(huì)主席來(lái)到了老鄭家，看望老鄭。一場(chǎng)對(duì)話(huà)展開(kāi)了。,合作討論：老總方和老鄭方都會(huì)說(shuō)些什么呢？,（二）處理好效率與公平的關(guān)系,效率,公平,物質(zhì)前提,保證,對(duì)立性（矛盾）：,統(tǒng)一性（一致）：,二者強(qiáng)調(diào)不同方面,1、什么是效率？,2、效率與公平的辯證關(guān)系,它是指經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的產(chǎn)出與投入的比率。表示資源利用的有效程度。,改革開(kāi)放初期，普遍的理念是“效率優(yōu)先，兼顧公平”。,中國(guó)共產(chǎn)黨在處理“效率與公平” 關(guān)系上的理念更新,黨十七大報(bào)告指出“初次分配與再分配都要處理好效率與公平的關(guān)系”。,黨的十六大報(bào)告提出“初次分配注重效率、再分配注重公平”。,3、正確處理“效率與公平”關(guān)系 的原則,（2）既要落實(shí)分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神,（1）既要反對(duì)平均主義，又要防止收入差距過(guò)于懸殊,（3）在創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，不忘先富幫后富,收入分配與社會(huì)公平,社會(huì)公平的重要體現(xiàn),處理好效率與 公平的關(guān)系,1、公平的含義 2、收入分配公平的意義 3、如何實(shí)現(xiàn)收入分配公平,1、效率的含義 2、效率與公平的辯證關(guān)系 3、處理好效率與公平關(guān)系的原則,課堂小結(jié),1、下面對(duì)效率認(rèn)識(shí)正確的是( ) A、就是企業(yè)追求的目標(biāo) B、就是資源的節(jié)約和社會(huì)財(cái)富的增加 C、就是在同樣的時(shí)間內(nèi)生產(chǎn)出更多的商品 D、指經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中投入與產(chǎn)出的比率,D,B,2、下面對(duì)收入分配公平的理解正確的是（ ） A、這種公平是絕對(duì)的 B、這種公平是收入分配相對(duì)的平等 C、公平就是消滅差別 D、有差距必定阻礙經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,課堂牛刀小試,3、中共十六屆三中全會(huì)指出，要完善按勞分配為主體、多種分配方式并存分配制度，加大收入分配力度、重視解決部分社會(huì)成員之間收入差距過(guò)分?jǐn)U大問(wèn)題。（ ） 、表明社會(huì)主義以共同富裕為根本目標(biāo) 、表明公有制是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的基礎(chǔ) 、就應(yīng)克服平均主義，實(shí)現(xiàn)同步富裕 、就應(yīng)兼顧公平,A,（06政治廣東卷）4“做蛋糕”與“分蛋糕”是經(jīng)濟(jì)社會(huì)面臨的最基本問(wèn)題之一。既要把“蛋糕”做大，又要把“蛋糕”分好，“蛋糕”分得不合理，會(huì)影響人們把“蛋糕”做大的積極性。上述材料要求我們必須（ ） A正確處理集體與個(gè)人的關(guān)系 B正確處理積累與消費(fèi)的關(guān)系 C正確處理效率與公平的關(guān)系 D正確處理發(fā)展