工廠6S管理制度.doc

.正宇面粉生產(chǎn)車間6S管理制度1.目的:為建立和保持一個文明和諧、整潔有序、安全高效的工作環(huán)境，實現(xiàn)“一流的員工、一流的產(chǎn)品、一流的企業(yè)”的戰(zhàn)略目標。特制定6S管理規(guī)定。 2.適用范圍：本規(guī)定適用于公司生產(chǎn)部位全體員工。 3.引用標準：質(zhì)量手冊4.職責 4.1.綜合辦負責公司6S管理規(guī)定的制定、修改、監(jiān)督檢查執(zhí)行情況并進行考核。 4.2.生產(chǎn)部部長（車間負責人）為6S管理工作負責人，負責組織本部門的6S工作的培訓、執(zhí)行與考核。 4.3.各班（組）長負責本班的6S管理落實工作。 4.4.各部門劃分責任區(qū)域，確定責任人，責任人負責本區(qū)域的6S管理工作。 4.5. 6S管理工作是每位員工每日都必須要做的事情。 5. 6S管理的定義 5.1.整理（Seiri）：隨時將現(xiàn)場物品分成有用和無用兩類，及時將無用的物品清除現(xiàn)場。 目的：騰出寶貴的空間，防止誤用，防止變質(zhì)與積壓資金，制造清爽的工作場所。 5.2整頓（Seition）：將有用的物品分類定置擺放，保持數(shù)量、質(zhì)量清晰，井然有序，取放方便。目的：縮短前置作業(yè)時間，壓縮庫存量、防止誤用、誤送、塑造目視化管理的工作場所。5.3.清掃（Seiso）：自覺地把生產(chǎn)、工作的責任區(qū)域、設(shè)備、工裝、工位器具清掃干凈，保持整潔、明快、舒暢的生產(chǎn)、工作環(huán)境。目的：減少公害、提升作業(yè)品質(zhì)。 5.4.清潔（Seiketsu）：就是將以上3S的做法制度化、規(guī)范化，并貫徹執(zhí)行及維持。目的：按制度規(guī)范管理。 5.5素養(yǎng)（Shitsuke）：愛崗敬業(yè)，盡職盡責，遵守規(guī)章制度，提高素質(zhì)，養(yǎng)成自我管理、自我控制的習慣。目的：貫徹執(zhí)行命令、養(yǎng)成良好習慣，塑造守紀律的員工素養(yǎng)。 5.6安全（Safety）：貫徹“安全第一、預防為主”的方針，在生產(chǎn)、工作中，必須確保人身、設(shè)備、設(shè)施安全，保守公司機密。目的：保證安全生產(chǎn)、嚴守公司機密。5.7 節(jié)約（Save):公司倡導“節(jié)約為主，杜絕浪費”。目的：讓員工養(yǎng)成良好的習慣。 6. 6S管理的意義 6.1.運用6S的作法，徹底消除資源浪費。 6.2現(xiàn)場合理化，提高生產(chǎn)效率。 6.3降低不良品率，提高品質(zhì)水平。 6.4創(chuàng)造一個舒適安全的工作生活環(huán)境。 7. 6S管理的要求 7.1.1生產(chǎn)現(xiàn)場6S要求 現(xiàn)場管理的目標：管理良好的工作場所，其狀態(tài)具備“門類清楚、區(qū)隔整齊、標識分明，潔凈安全”這樣一些基本特征，這也就是工作現(xiàn)場管理的基本目標。 7.1.2.設(shè)備按規(guī)定要求定期進行保養(yǎng)，并認真填寫記錄，下班前設(shè)備應(yīng)清潔干凈，不得有灰塵、油污，設(shè)備周邊地面不得有垃圾、油跡、廢料等其它雜物，做到工完、料凈、場地清。 7.1.3.計量器具定期送檢，標識明確。保持良好狀態(tài)，正確使用，用時擺放牢靠、整齊，不得雜亂無序7.1.4工具箱內(nèi)物品按定置表要求擺放，每日清理，工具不得臟亂、有油污。 7.1.5現(xiàn)場使用的文件為現(xiàn)行有效版本，文件、記錄保管、保護整潔完好，填寫的記錄完整、清晰。 7.1.6作業(yè)現(xiàn)場的合格產(chǎn)品與不合格產(chǎn)品采取隔離措施，并有清楚標識。 7.1.7作業(yè)現(xiàn)場的物料及時清理，不合格品及時返工。7.1.8作業(yè)現(xiàn)場及環(huán)境不得有 7.1.9作業(yè)區(qū)門窗、墻壁一個月清潔一次（特別高的門窗、天花板、墻壁15天清潔一次），地面劃分區(qū)域，落實到人，每次下班前清掃一次，保持地面無油污、積水，門窗、墻壁干凈，無油污、積塵、蛛網(wǎng)等贓物，墻壁張貼和懸掛物符合要求。垃圾桶（箱）應(yīng)每日清理，保持外表面清潔。7.1.10作業(yè)區(qū)應(yīng)建立整理、整頓、清潔責任制，落實到人，嚴格按規(guī)范執(zhí)行，保證達標。 7.1.11作業(yè)區(qū)員工按6S管理有關(guān)規(guī)定，及時對所負責區(qū)域清理清掃，物品按定置要求擺放。 7.1.12生產(chǎn)員工嚴格按操作規(guī)范、工藝紀律執(zhí)行、杜絕不合格品產(chǎn)生，對質(zhì)量問題應(yīng)眼睛向內(nèi)找出根本原因予以糾正，嚴以律己。 7.1.13生產(chǎn)員工工作作風端正，具有積極主動性、公德意識、質(zhì)量意識和顧客意識。工作重效率，更重質(zhì)量，對用戶（包括內(nèi)部用戶）意見反應(yīng)迅速，及時糾正或改進。 7.1.14生產(chǎn)員工有時間觀念，當班時間抓緊，及時完成班產(chǎn)定額任務(wù)，不拖拉。上班不遲到，下班不早退，開會不遲到。 7.1.15生產(chǎn)員工有團隊精神和集體榮譽感，積極開展質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)和合理化建議活動。 7.1.16生產(chǎn)員工進廠應(yīng)儀容整潔，按規(guī)定穿廠服、佩帶工作證，精神狀態(tài)飽滿，充滿活力，不得不修邊幅，男工不得頭發(fā)、胡須過長。 7.1.17生產(chǎn)員工進入工作現(xiàn)場必須穿工作服、工作鞋、工作帽，嚴禁穿背心、裙子、拖鞋、高跟鞋和前、后露涼鞋上崗操作，女工長發(fā)束起。 7.1.18消防器材保持清潔衛(wèi)生、擺放整齊有序，有明確責任人，在有效期內(nèi)可以正常使用8.6S管理的考核評比與獎懲8.1自查8.1.1生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)部每天應(yīng)有專人按生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理要求對各班組的各項目進行檢查，對出現(xiàn)的不合格項督促改進。8.1.2車間內(nèi)環(huán)境及公共設(shè)施8.1.2.1生產(chǎn)部每天進行安全巡查，并記錄在安全檢查記錄表上。8.1.2.2發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改，并做好記錄，針對嚴重不合格項開據(jù)罰單對責任人進行處罰。9.檢查、考核9.1辦公室每周對作業(yè)現(xiàn)場、廠區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施、生活區(qū)（宿舍）、辦公室等的“6S”執(zhí)行情況進行檢查。9.2每次檢查應(yīng)填寫6S檢查表，根據(jù)6S檢查表進行評分。9.3合格和不合格判定。80分（含80分）以上為合格，低于80分為不合格。9.4 6S考評結(jié)果作為