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文檔簡介

師德師風檢查監(jiān)督制度一、建立監(jiān)督預警機制。一是設立師德師風舉報箱和監(jiān)督電話，廣泛接受社會各界對教師職業(yè)道德狀況的監(jiān)督；二是落實問卷調查制度。發(fā)放學生、家長、教師問卷，接受學生、家長和社會對教師職業(yè)道德情況的監(jiān)督；二、建立“校長接待日”三、落實督查通報制。對確定的各項任務和重點工作定期不定期的進行督查，通報情況，整改問題，促進落實。四、嚴肅責任追究制。重點是落實對領導責任的追究制度。五、落實“一票否決”制。對違反教師職業(yè)道德的人員，首先進行告誡，要求限期整改，告誡期滿仍不改正的，年度考核直接定為不稱職，情節(jié)嚴重的，報上級處理。 檢查監(jiān)督辦法：問卷調查：針對學校教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、嚴謹治學、尊重家長、團結協(xié)作、廉潔從教、為人師表、熱點工作方面存在的問題，每學期進行一次，一般安排在期中，問卷分教師問卷、學生問卷、家長問卷。舉報接待：1、在學校門口顯著位置設立意見箱，意見箱由校長管理，學校對通報問題進行分析歸類備案登記。2、向社會公布師德師風監(jiān)督舉報電話 68894240 。3、每周一為校長接待時間。民主評議：每學期進行一次集中評議活動，根據(jù)學校實際情況設立評議表，活動采用教師自評、教師評校長、學生評教師、家長評學校的方式開展“學生、家長、社會評教評?！保鲃咏邮軐W生、家長和社會有關方面對師德師風狀況的監(jiān)督和評議。要認真聽取各方面的意見和建議，積極改進工作。重點督查對象精神空虛，行為失范，責任意識淡薄，敬業(yè)精神不強；不能嚴以律己，以身作則，工作漂浮，教風浮躁；進取精神缺乏，低標準要求自己，低水平組織教學，知識陳舊，方法落后，成效較差；搞有償家教，甚至給自己所帶的學生有償補課；隨意要求學生購買指定的教輔讀物，加重學生課業(yè)負擔和家長經濟負擔，有的教師體罰和變相體罰學生、

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