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我的信合夢(mèng)信用社員工上掛鍛煉工作總結(jié)首先祝全縣同仁五一.勞動(dòng)節(jié)快樂,祝全縣青年員工五四青年節(jié)快樂,最后祝聯(lián)社各項(xiàng)業(yè)務(wù)能夠猛上臺(tái)階,再創(chuàng)輝煌。我縣在聯(lián)社班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和抉擇下,一季度各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)超額完成,實(shí)現(xiàn)了首季“開門紅”。我個(gè)人組織存款290萬元,其中:半年期定期存款10萬元,一年期定期存款74萬元,五年期定期存款50萬元.完成任務(wù)的290%。介紹貸款客戶4戶,營(yíng)銷金額117萬元。包社督導(dǎo)三壩和利溪信用社,綜合考核得分為89分和94分,其中利溪信用社在貸款單項(xiàng)中排名第四。我堅(jiān)信聯(lián)社接下來的工作中,在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,我們將全力以赴更加努力,迎難而上、乘風(fēng)破浪,使各項(xiàng)業(yè)務(wù)再上一個(gè)新臺(tái)階。對(duì)于一個(gè)剛剛從基層信用社踏進(jìn)縣聯(lián)社機(jī)關(guān)工作的大學(xué)生來說,收到的體會(huì)確實(shí)很多。我知道,這是組織對(duì)我的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)我的信任和期許。在工作中,我始終把農(nóng)村信用社作為激情奮進(jìn)的人生起點(diǎn)、體現(xiàn)價(jià)值的廣闊天地、追求卓越的不竭動(dòng)力,在平凡中綻放生命的精彩。下面我就上掛鍛煉這9個(gè)月來的工作情況和不成經(jīng)驗(yàn)的做法向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以下匯報(bào):如有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)各位同仁批評(píng)、指正。 一是從改造自己入手,適應(yīng)科室生存環(huán)境。當(dāng)我踏入科室的門檻,我就清醒的認(rèn)識(shí)到自己角色的轉(zhuǎn)變,已經(jīng)不只是管理一個(gè)信用社的業(yè)務(wù),而是全縣所有機(jī)構(gòu)。作為科室的員工,最基本的職責(zé)就是通過努力工作改造自己和引導(dǎo)下面的基層員工。當(dāng)然改造的不僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)、觀念、道德等各方面的改造。就我所從事的信貸崗位來說,需要的知識(shí)是專業(yè)的、務(wù)實(shí)的,而不是泛泛而論、夸夸其談,我得提高自身的業(yè)務(wù)能力和水平,虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過多看多想多問多做多練,千方百計(jì)的把自己不會(huì)的學(xué)會(huì),努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容;每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都希望新人迅速做出績(jī)效來,我得迅速進(jìn)入狀態(tài),加班加點(diǎn),甚至把工作帶回家里完成,正確處理好個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系;每一位部門員工都存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,我得服從,學(xué)會(huì)尊重,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);每一個(gè)部門都是我的家,我得學(xué)會(huì)相處,少說多做永遠(yuǎn)是被同事認(rèn)可的對(duì)象等等,這些都是我需要走的第一步。 二是從細(xì)微工作入手,積極調(diào)整個(gè)人心態(tài)。從基層到機(jī)關(guān),環(huán)境變化非常大,幾乎所有的人都需要時(shí)間來適應(yīng)。聯(lián)社給了我上掛鍛煉的機(jī)會(huì),在學(xué)歷、學(xué)識(shí)或是工作能力上,領(lǐng)導(dǎo)和同事都不會(huì)對(duì)我有所疑問,而作為上掛的新人,處事應(yīng)該盡量低調(diào)一些,發(fā)揚(yáng)一些實(shí)干精神;在做人上則應(yīng)該被動(dòng)一點(diǎn),在榮譽(yù)面前退一步,在困難面前進(jìn)一步。我認(rèn)為一個(gè)上掛鍛煉的青年員工應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):付出的再多也比他所能得到的少。應(yīng)該習(xí)慣從瑣碎的事情做起,大多數(shù)人喜歡從這些小事中品人,堅(jiān)持扎扎實(shí)實(shí)的做這些小事,勢(shì)必能很快融入新環(huán)境,當(dāng)有了一個(gè)新任務(wù)或者新機(jī)會(huì)時(shí),大家首先會(huì)想到的是與那些善于做小事的新同事合作,有了合作的機(jī)會(huì),才有展示才華的平臺(tái)。 三是從艱苦環(huán)境入手,不斷體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。聯(lián)社考察我們新人最看重的方面就是能否愛崗敬業(yè),這也是我上掛鍛煉學(xué)習(xí)、適應(yīng)科室的關(guān)鍵。崗位固然有好有壞,但勢(shì)在人為,關(guān)鍵是看如何正確對(duì)待。越是艱苦的環(huán)境越能磨練一個(gè)人的意志,越能夠體現(xiàn)一個(gè)人的價(jià)值。縱然對(duì)現(xiàn)在的工作不滿意,也不能一心二用,立足本職,干好屬于自己的工作才是最重要的。要學(xué)會(huì)主動(dòng)調(diào)整自己,因?yàn)闅w根到底是自己去適應(yīng)環(huán)境,而不是環(huán)境來適合自己,識(shí)時(shí)務(wù)者為俊杰。在這里我想起“好鋼用在刀刃上,關(guān)鍵時(shí)刻顯身手”這句話,有時(shí)候遇到難度較大的任務(wù),更要善于把握時(shí)機(jī),要經(jīng)得起考驗(yàn),比平時(shí)干的更加出色,這樣才能讓人刮目相看,無形之中為體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值拓展了空間。 上掛鍛煉九個(gè)月來,我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長(zhǎng)、成熟,每天過得很充實(shí)。但我清楚自身還有很多不足,比如目光足限于自身周圍的小圈子,工作執(zhí)行上存在著好人主義思想,工作活力、協(xié)調(diào)藝術(shù)還有待提高,今后我將改變自己的不足繼續(xù)提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己,努力使自己成為一名適應(yīng)聯(lián)社發(fā)展需要的信合員工。今天的我,褪去了最初的稚嫩,多了一份成熟,沒有了往日的膽怯,多了一份勇氣。身為一個(gè)“兵”,我苦苦耕耘了六年,從最初的出納、會(huì)計(jì)、信貸員、信用社負(fù)責(zé)人,到現(xiàn)在上掛聯(lián)社本部。這一路走來,有歡笑,有痛苦,有收獲,也有付出,更多的是陪伴我成長(zhǎng)的那一幕幕。站
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