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文檔簡介

節(jié)約用水管理規(guī)定第一章總則第一條為了推進公司節(jié)約用水,保障公司低成本可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略實施,保護環(huán)境,根據(jù)中華人民共和國水法,國家經(jīng)貿(mào)委工業(yè)節(jié)水管理辦法、關(guān)于加強工業(yè)節(jié)水工作的意見等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司實際,制定本辦法。第二章管理體系與職責(zé)第二條公司行政部綜合管理各部門的節(jié)水工作,其主要職責(zé)是:(一)負責(zé)組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)水法律、法規(guī)和方針政策,研究制定適用于本公司的節(jié)水管理辦法、規(guī)定、標準,并組織實施。(二)根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)組織編制節(jié)水工作的長遠發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,并組織實施。(三)負責(zé)組織對重點用水設(shè)備、裝置、系統(tǒng)的節(jié)水監(jiān)測,促進公司提高水資源利用效率。(四)參與較大固定資產(chǎn)投資工程項目立項的節(jié)水論證和初步設(shè)計的審查并參與項目竣工驗收。(五)負責(zé)節(jié)水信息系統(tǒng)的建設(shè)管理工作,編報發(fā)布公司用水與節(jié)水統(tǒng)計信息。(六)負責(zé)組織、指導(dǎo)節(jié)水宣傳。第三章節(jié)水管理第三條節(jié)水計劃管理。公司節(jié)水主管部門每年下達各部門節(jié)水指標計劃,各部門應(yīng)將下達的指標分解到各用水小組,并落實節(jié)水措施。第四條節(jié)水統(tǒng)計管理。公司節(jié)水主管部門定期統(tǒng)計、分析、公布各部門用水與節(jié)水狀況。各部門應(yīng)建立健全用水原始記錄和統(tǒng)計臺賬,每年1月2日前報送公司上年度用水與節(jié)水統(tǒng)計報表,6月28日前報送公司上半年用水與節(jié)水統(tǒng)計報表。第五條 固定資產(chǎn)投資工程項目節(jié)水管理。(一)年新鮮水用量超過30立方米的固定資產(chǎn)投資工程項目,其可行性研究報告必須有“節(jié)水篇(章)”專題論證用水合理性,初步設(shè)計檔中必須有“節(jié)水篇(章)”落實可行性研究報告提出的節(jié)水指標、措施和要求。(二)項目的主管部門應(yīng)會同行政部審察、監(jiān)督項目“節(jié)水篇(章)”中節(jié)水措施與用水指標的落實和達到情況。無“節(jié)水篇(章)”或經(jīng)審察達不到有關(guān)節(jié)水設(shè)計規(guī)范要求的工程項目不予批準建設(shè),主要用水指標達不到設(shè)計規(guī)范要求的工程項目不予竣工驗收。第六條節(jié)水標準化管理。各部門應(yīng)執(zhí)行國家、行業(yè)和公司節(jié)水標準,并可根據(jù)情況制定本部門節(jié)水標準。制定節(jié)水標準要本著技術(shù)上先進,經(jīng)濟上合理,符合國家、行業(yè)政策和公司特點,以及有利于加強節(jié)水工作的原則。第七條用水定額管理。各部門應(yīng)制定先進、合理、可行的用水定額,定期考核。做好水的采、輸、配、用各環(huán)節(jié)的管理工作,防止水資源的損失和浪費。第八條節(jié)水宣傳教育。公司和各部門要積極組織宣傳國家和公司的節(jié)水法律、法規(guī)、辦法、規(guī)定、標準,普及節(jié)水科學(xué)知識,提高全員節(jié)水意識。第四章合理用水第九條公司應(yīng)建立有利于節(jié)水的工作機制,并納入經(jīng)濟責(zé)任制。第十條公司應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)生活需要,因地制宜保護和開發(fā)水資源。第十一條公司應(yīng)提高水的重復(fù)利用率。第十二條公司應(yīng)提倡一水多用,提高生活污水處理回用率,減少新鮮水消耗。第五章獎勵與處罰第十三條公司和各部門對違反本辦法的單位和個人,視情節(jié)輕重給予通報批評;對于工作失職,造成嚴重浪費水資源和經(jīng)濟損失的,要追究責(zé)任,給予行政和經(jīng)濟處

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