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2020學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃范文 學(xué)生會(huì)辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)管理整個(gè)學(xué)生會(huì)的日常事務(wù),要堅(jiān)持提高整個(gè)學(xué)生會(huì)的工作效率,充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會(huì)中的調(diào)配器的作用。那么具體的工作計(jì)劃怎么制定呢?下面是第一范文網(wǎng)小編帶來(lái)關(guān)于20xx學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃范文的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!20xx學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃范文(一)為了提高辦公室工作質(zhì)量,更好的為團(tuán)學(xué)會(huì)服務(wù),并打造成為一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),現(xiàn)對(duì)辦公室工作做出如下構(gòu)思:(一)部門文化建設(shè)(關(guān)鍵在于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感):(1)參與團(tuán)學(xué)各項(xiàng)趣味比賽;與其他部門進(jìn)行聯(lián)誼。(2)通過(guò)參與系內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)(譬如:院系運(yùn)動(dòng)會(huì)、本部日?;顒?dòng)),培養(yǎng)成員團(tuán)隊(duì)意識(shí)。(二)部門紀(jì)律建設(shè)部門紀(jì)律建設(shè)內(nèi)容主要包括:守時(shí)性;公正,廉明;執(zhí)行力等諸多方面(在具體的活動(dòng)和工作中培養(yǎng)強(qiáng)化)。紀(jì)律建設(shè)需盡早開(kāi)展并貫徹工作的始終。(三)部門制度各項(xiàng)制度條例將在學(xué)期工作之初出示。制度出示之后,需要各部門在整個(gè)工作期間給予理解和配合,在期末評(píng)議中辦公室會(huì)給出中肯的評(píng)議結(jié)果。辦公室具體的工作職能以及各項(xiàng)制度詳見(jiàn)國(guó)貿(mào)系辦公室日常工作職能與各項(xiàng)制度。(四)招新工作(1)招新宣傳工作。一方面,制作宣傳頁(yè)、名片、展板等,突出辦公室職能。材料要在保證真實(shí)的基礎(chǔ)上盡量增加內(nèi)容的吸引力,著眼于有新意,具體細(xì)節(jié)再敲定。另一方面,結(jié)合團(tuán)學(xué)會(huì)的統(tǒng)一安排,深入到軍訓(xùn)隊(duì)伍和班級(jí)進(jìn)行宣傳。要求部長(zhǎng)副部宣傳口徑一致(具體內(nèi)容仍需商定),注意著裝、說(shuō)話的態(tài)度和方式。(2)招新面試工作。面試分初試、復(fù)試(如有必要再另加終試)環(huán)節(jié)。辦公室注重交際能力與細(xì)心,踏實(shí)等品質(zhì)。面試方案初定如下:方案1:設(shè)計(jì)情景,讓面試者根據(jù)情景做即興的發(fā)言。方案2:設(shè)定幾個(gè)話題以引導(dǎo)面試者開(kāi)口,并配合問(wèn)答環(huán)節(jié)。方案3:設(shè)置兩到三個(gè)環(huán)節(jié)(注意把握時(shí)間)。譬如第一環(huán)節(jié)給面試者半分鐘的時(shí)間;第二環(huán)節(jié)讓他們自由結(jié)合,完成指定任務(wù)。(具體形式再敲定)方案4:給面試者一到兩分鐘的時(shí)間進(jìn)行自我介紹,并配合即興問(wèn)答(以面試者的個(gè)人簡(jiǎn)歷和自我介紹為依據(jù))。(3)本學(xué)年根據(jù)辦公室工作需要,初步打算招11或12名干事。(五)干事培養(yǎng)(建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì))(1)招新后對(duì)干事進(jìn)行培訓(xùn),要求對(duì)日常所需要的world,excel等辦公軟件要做到使用自如。另外還會(huì)開(kāi)展時(shí)事、禮儀、人際、心理等方面講座,屆時(shí)會(huì)邀請(qǐng)相關(guān)人士進(jìn)行指導(dǎo)。(2)鼓勵(lì)干事參加團(tuán)學(xué)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),以激發(fā)其潛能。培養(yǎng)各方面的人才,譬如:能言善辯,能歌善舞,心靈手巧等復(fù)合型人才(3)開(kāi)展形式多樣的例會(huì)、聯(lián)誼活動(dòng),譬如:邀請(qǐng)老師、主席團(tuán)成員、以及其他相關(guān)人員等。一切將不拘泥與形式。(六)部門活動(dòng)(1)日?;顒?dòng)辦公室日常工作職能主要包括:考核各部人員出勤、負(fù)責(zé)團(tuán)學(xué)會(huì)支出報(bào)銷、對(duì)值周部門進(jìn)行監(jiān)督、整理團(tuán)學(xué)會(huì)資料及老師所需資料。具體開(kāi)展過(guò)程詳見(jiàn)國(guó)貿(mào)系辦公室日常工作職能與各項(xiàng)制度。(2)特色活動(dòng)除了做好本職工作外,辦公室將致力于開(kāi)拓部門特色活動(dòng)。上學(xué)年辦公室舉辦了文明禮貌大型簽名活動(dòng),猜燈謎活動(dòng)等。本學(xué)年上半學(xué)期將本著寧缺毋濫的原則,我部將推出一到兩個(gè)活動(dòng)。(七)加強(qiáng)溝通。鑒于辦公室的特殊職能,辦公室工作的開(kāi)展離不開(kāi)各位老師、主席團(tuán)及他部的支持與幫助。加強(qiáng)與各位老師、主席團(tuán)、院系工作部、各兄弟部門的溝通是至關(guān)重要的。以上是對(duì)辦公室整個(gè)學(xué)年工作的初步構(gòu)思。辦公室工作涉及面較廣,目前的設(shè)想還存在不足,還請(qǐng)各位多多指教。20xx學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃范文(二)光陰荏苒,斗轉(zhuǎn)星移。時(shí)間在不經(jīng)意間流逝。轉(zhuǎn)眼間,新的一屆團(tuán)總支,新的面貌新的起點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支辦公室也將不負(fù)眾望、一如既往的開(kāi)展新工作,譜寫新的歷程。辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)管理整個(gè)學(xué)生會(huì)的日常事務(wù),協(xié)調(diào)各部門工作開(kāi)展的職能部門,通過(guò)這一段時(shí)間在工作中不斷摸索與學(xué)習(xí),也進(jìn)一步了解了辦公室在學(xué)生會(huì)中的作用與意義,其核心歸納起來(lái)就是八個(gè)字:上傳下達(dá),協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為了盡職盡責(zé)地完成部門的各項(xiàng)工作,且積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)其他各部門的工作,提高整個(gè)學(xué)生會(huì)的工作效率,更好的將辦公室的工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,為了更好的貫徹我系的工作精神,辦公室將以不斷完善工作制度,不斷創(chuàng)新工作理念,不斷調(diào)整工作面貌切實(shí)發(fā)揮辦公室的作用。根據(jù)本學(xué)期的切實(shí)情況特定如下規(guī)劃:一、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè):由于辦公室是一個(gè)協(xié)調(diào)性的部門,除了部門主辦活動(dòng)和部門常規(guī)性活動(dòng),還將面臨很多臨時(shí)性的,突發(fā)性的工作。1、 處理辦公室日常事務(wù);2、 在維持團(tuán)隊(duì)和諧,快樂(lè)的同時(shí),不斷加強(qiáng)成員的紀(jì)律意識(shí),制度意識(shí);3、 以內(nèi)增素質(zhì),外樹(shù)形象為指南,切實(shí)提高本部門成員的工作效率與工作積極性以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。;4、 認(rèn)真且高效率的完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會(huì)布置的工作及其它臨時(shí)工作任務(wù),把工作做好。二、考核制度的制定:完善和改革、創(chuàng)新規(guī)章制度,建立優(yōu)秀的制度文化,做到開(kāi)展工作時(shí)有規(guī)可依,有據(jù)可循。制度的修訂與拓展是辦公室的工作重點(diǎn)之一。這一學(xué)期辦公室在制度上將修補(bǔ)與完善,進(jìn)一步落實(shí)我們的章程,加強(qiáng)對(duì)團(tuán)學(xué)干部的管理考核力度對(duì)于學(xué)生會(huì)的每次活動(dòng)的到勤情況做詳細(xì)的登記,更加注重例會(huì)的效果,發(fā)揮我們的核心作用,以內(nèi)增自身素質(zhì),外樹(shù)系部形象為指南提高學(xué)生會(huì)的工作效率,使我系各部門組織建設(shè)更加完善。1、 信息管理。對(duì)聯(lián)系表進(jìn)行調(diào)整。統(tǒng)計(jì)學(xué)生干部的名單,電話號(hào)碼,制成圖表, 方便老師、主席團(tuán)及各部門聯(lián)系工作;2、 對(duì)例會(huì)做好通知、記錄,并且落實(shí)例會(huì)的決定;3、 完善辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度。對(duì)于日常工作,如會(huì)議記錄、通知書寫、考勤等方面繼續(xù)細(xì)致化;4、 協(xié)同主席團(tuán)按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會(huì)干部的考核工作,及時(shí)向團(tuán)委老師匯報(bào)考核結(jié)果;5、 收集各部門的工作計(jì)劃與工作總結(jié),審查后存檔;6、 妥善保管好各部門、各項(xiàng)活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)以及相關(guān)系學(xué)生會(huì)的所有資料,做好期末存檔工作;7、 作好學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的記錄。在各部組織活動(dòng)后,將活動(dòng)資料保存,使各項(xiàng)活動(dòng)有案可稽;8、 對(duì)學(xué)生干部的值班缺勤情況予以備案,以此作為學(xué)生干部考核時(shí)的參考依據(jù)。三、日常工作的加強(qiáng):1、做好學(xué)生會(huì)各種文件的更新,存檔與管理,通過(guò)口頭或書面方式發(fā)放各項(xiàng)通知,收集查閱各類文件及會(huì)議記錄。收集團(tuán)學(xué)干部的名單及聯(lián)系方式,制作更新通訊錄和考勤表。2、定期分類整理所存檔案,對(duì)各部門上交材料需保留紙質(zhì)與電子檔案各一份。3、聯(lián)系工作及協(xié)助工作,橫向與各部門的聯(lián)系,向上與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)同學(xué)的聯(lián)系,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)通知、反饋下級(jí)意見(jiàn)。加強(qiáng)各層次各部門的溝通工作。4、每次會(huì)議、活動(dòng)開(kāi)始之前對(duì)團(tuán)學(xué)干部進(jìn)行考勤,組織安排學(xué)生會(huì)各類會(huì)議,確定議程,做好記錄,并督促檢查會(huì)議決定執(zhí)行情況。5、值班工作:周一至周五中午12:3013:30安排部門成員到團(tuán)學(xué)辦公室A棟209值班,辦公室成員在值班時(shí)將對(duì)辦公室進(jìn)行日常清掃,以保持內(nèi)務(wù)整潔,并定期對(duì)辦公室進(jìn)行徹底清掃。6、協(xié)助紀(jì)檢部查寢室匯總登記,學(xué)習(xí)部組織的演講比賽,體育部負(fù)責(zé)的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),女生部組織的女性講座,文藝部負(fù)責(zé)的元旦晚會(huì)以及其他各部門工作。四、交流機(jī)制的提高:交流是一把鑰匙,可以開(kāi)啟很多寶藏。對(duì)外交流要積極走出去、勇敢去引進(jìn)做到取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷促進(jìn)自身建設(shè)和提高。在一定的交流基礎(chǔ)上,辦公室計(jì)劃將交流做到更廣。1、 與學(xué)生會(huì)中各部門進(jìn)行聯(lián)誼,交流其工作經(jīng)驗(yàn)及其它日常事務(wù),開(kāi)拓視野,相互學(xué)習(xí),共同促進(jìn),共同提高;2、 辦公室成員文明禮貌,形成文明之風(fēng),樹(shù)立良好的部門形象;3、 搞好學(xué)生會(huì)的縱與橫的關(guān)系。在著重于加強(qiáng)學(xué)生會(huì)之間聯(lián)系與溝通的同時(shí),也要注意把握好學(xué)生會(huì)與其他的學(xué)生組織之間的關(guān)系,以便促進(jìn)系學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)更好地開(kāi)展。以上是辦公室各項(xiàng)工作的初步規(guī)劃,我們將在日后的工作中逐步完善和調(diào)整計(jì)劃,并在工作中踐行,我們將在系部老師和同學(xué)的共同監(jiān)督下,在各部門的幫助下更加出色的作好本職工作。在虛心向前人學(xué)習(xí)的同時(shí),更加強(qiáng)化自身的職責(zé)意識(shí),培養(yǎng)每位成員的責(zé)任感。全體辦公室成員一定齊心協(xié)力做好本職工作,盡己所能,努力進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,為把團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作做到一個(gè)新臺(tái)階而做出自己的貢獻(xiàn)!共2頁(yè),當(dāng)前第1頁(yè)12s(“hzh3”);s(“hzh4”);s(“hzh4b”);2020學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃范文 相關(guān)內(nèi)容:學(xué)生會(huì)辦公室招新計(jì)劃書6篇新學(xué)期伊始,學(xué)生會(huì)又開(kāi)始了新一輪的招新活動(dòng)。學(xué)生會(huì)辦公室對(duì)招新工作制定計(jì)劃,本文是第一范文網(wǎng)小編整理的學(xué)生會(huì)辦公室招新計(jì)劃書,僅供參考。學(xué)生會(huì)文藝部工作計(jì)劃范文3篇文藝部是組織團(tuán)員開(kāi)展豐富多彩的有益于身心健康的文藝活動(dòng),負(fù)責(zé)組織系分團(tuán)委文藝比賽,積極組織迎新和歡送畢業(yè)生及學(xué)校的其他文藝活動(dòng),節(jié)慶活動(dòng)。本文是第一范文網(wǎng)小編為大家整理的學(xué)生會(huì)文藝部的工作計(jì)劃范文,僅供參考。學(xué)生會(huì)體育部個(gè)人工作計(jì)劃范文3篇高校學(xué)生會(huì)是高校管理中與學(xué)生接觸最多的組織之一,它在整個(gè)高校管理體系中起到了非常重要的作用。高校學(xué)生會(huì)通過(guò)開(kāi)展體育活動(dòng)可以豐富高校校園文化生活,增強(qiáng)大學(xué)生的身心健康,緩解大學(xué)生的學(xué)習(xí)生活壓力,增強(qiáng)大學(xué)生的凝聚力。高校2020年學(xué)生會(huì)女生部工作計(jì)劃學(xué)生會(huì)女生部要體現(xiàn)女生部服務(wù)女生,服務(wù)同學(xué)的宗旨,更好的為青年大學(xué)生思想政治工作服務(wù)。下面是第一范文網(wǎng)小編帶來(lái)關(guān)于高校20xx年學(xué)生會(huì)女生部工作計(jì)劃的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!高校20xx年學(xué)生會(huì)女生部工作計(jì)劃(一)金秋送爽,新學(xué).校學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃學(xué)生會(huì)的工作是十分重要的,學(xué)生會(huì)工作是維持一個(gè)學(xué)校工作的重要組成部分。下面小編就和大家分享學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃,來(lái)欣賞一下吧。學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃(一)時(shí)間飛逝,又迎來(lái)了新的學(xué)期,新的挑戰(zhàn),面對(duì)各種繁瑣而復(fù)雜的工作,我們沒(méi).學(xué)生會(huì)十一月份工作計(jì)劃工作計(jì)劃是我們提高工作效率的一個(gè)前提,計(jì)劃對(duì)工作既有指導(dǎo)作用,又有推動(dòng)作用,搞好工作計(jì)劃,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。學(xué)生會(huì)干事個(gè)人工作計(jì)劃時(shí)光如白駒過(guò)隙般飛快,一轉(zhuǎn)眼,又是

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