法院行政辦公室崗位目標考核細則.doc

文秘知識/規(guī)章制度 法院行政辦公室崗位目標考核細則 一、政治思想紀律作風(fēng)和隊伍建設(shè)(22分)(一)認真落實政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，積極參加全院組織開展的思想教育和創(chuàng)建活動，按時完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)，及時上報各種學(xué)習(xí)材料。(10分)(1)對每周五的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度堅持不夠，組織不力的扣3分，沒有制訂學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)重點不明確的扣2分，效果不顯著的扣1分。(2)對開展的思想教育和創(chuàng)建活動重視不夠，敷衍了事，強調(diào)客觀，拖拉滯后，影響全院該項活動正常進行的每次扣2分，受到黨組或主管領(lǐng)導(dǎo)批評的扣3分。(3)上報材料應(yīng)付差事，不符合要求的，不按時上報材料的每次扣2分，完成不認真的每次扣1分。(二)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，自覺遵守法官職業(yè)道德，保持隊伍清正廉潔。(7分)(1)因違反制度或紀律，受到院黨組誡免談話的，每人次扣2分;受到院黨組通報批評的每人次扣3分;受到警告處分的每人次扣4分;受到記過處分的每人次扣5分。(2)庭長與干警廉政談話每半年一次，少一次扣1分，沒有記錄的扣1分。(三)日常工作管理有序，環(huán)境整潔，注重禮儀，文明接待，熱情服務(wù)，保持良好的精神面貌。(5分)(1)辦公場所和審判法庭衛(wèi)生差，物品擺放零亂，被督查一次扣1分;違反安全規(guī)定，發(fā)生文件卷宗材料丟失或失密一次扣2分;泄露審判秘密一次扣2分。(2)對待當(dāng)事人生、冷、硬、橫，造成不良影響的一次扣2分。(2)對待當(dāng)事人生、冷、硬、橫，造成不良影響的一次扣2分。二、業(yè)務(wù)工作職責(zé)(60分)(一)積極為審判工作服務(wù)，搞好后勤保障工作，完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。(8分)(1)行動遲緩、服務(wù)跟不上，協(xié)調(diào)關(guān)系差、辦事不力，造成差錯或失誤的扣2分;影響本院聲譽或造成不良影響的扣3分。(2)交辦的任務(wù)未完成扣1分，出現(xiàn)差錯或失誤扣2分。(二)認真落實社會治安綜合治理措施，做好辦公、審判大樓、地下車庫的安全保衛(wèi)工作。(10分)(1)安全保衛(wèi)無制度，值班無安排，人員未落實，消防措施不到位扣2分;發(fā)生失盜的扣3分;發(fā)生火災(zāi)或水災(zāi)的扣5分，造成被社會治安綜合治理一票否決后果的扣10分。(2)警衛(wèi)人員擅自脫崗的扣2分;在值班室或辦公樓內(nèi)留宿無關(guān)人員的扣2分。(三)做好公物、公共設(shè)施的管理維護和使用工作。(10分)(1)公物未進行登記造冊的扣2分;干警工作調(diào)整后公物交接不清的扣3分。(2)因管理不善造成公物損壞的扣2分;丟失的扣3分。(3)局域網(wǎng)、電腦、復(fù)印設(shè)備及樓內(nèi)水電設(shè)施由專人管理，因管理不善，發(fā)生故障影響正常工作的扣2分，造成嚴重損失的扣35分;對出現(xiàn)的故障未及時維護或排除的扣2分。(四)做好財務(wù)管理工作。(8分)(1)帳目清楚，帳物相符，違反財務(wù)規(guī)定一次扣2分;被審計或財政部門處罰或通報批評的扣35分。(2)未經(jīng)批準，私自向他人借用公款的扣2分;不經(jīng)審批報銷發(fā)票的扣2分;訴訟收費、案款管理出現(xiàn)差錯的扣2分;票據(jù)管理出現(xiàn)混亂的扣2分。(五)檔案管理規(guī)范有序，歸檔及時，安全保密，措施妥當(dāng)。(5分)(1)未經(jīng)審批