聘用駕駛員合同書.doc

聘用駕駛員合同書 聘用駕駛員合同書甲方乙方合同編號xx公司駕聘字（）第號聘用駕駛員合同書甲方（以下簡稱甲方）乙方（受聘駕駛員）（以下簡稱乙方）性別出生年月家庭住址聯(lián)系電話身份證號駕駛證號根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關規(guī)定，本著平等、自愿，協(xié)商一致的原則，為明確甲方雙方在聘用期間的義務和權利及其它相關責任，共同達成如下協(xié)議，甲、乙雙方應嚴格遵守執(zhí)行。 一甲方聘用乙方為駕駛車牌號為的專職司機。 二聘用期自年月日至年月日止。 期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。 三、其中試用期為三個月，即年月日至年月日。 試用期限內(nèi)甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等有任何損失，應照價賠償。 四、乙方的薪酬待遇試用期三個月，乙方工資為元，試用期三個月過后，甲方正式聘用乙方的，乙方在受聘期間的報酬按每月產(chǎn)值%計提（此費用已包含向乙方支付的養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)五大保險），發(fā)薪日應在下月份15日內(nèi)支付。 五、風險責任 1、乙方向甲方（在合同簽約時）一次性繳納風險保證金元。 若乙方無責任安全事故發(fā)生，聘用合同期滿，保證金退還乙方。 若乙方發(fā)生安全事故或違章違紀，甲方有權按相關規(guī)定予以扣除。 2、乙方不按車輛性能或按程序駕駛操作，造成車輛修理、停運損失的，承擔因過失被保險公司拒絕賠償?shù)膿p失和給甲方帶來的直接、間接損失。 3、乙方必須承擔由于違章.肇事行為給甲方帶來的各種經(jīng)濟損失。 4、乙方發(fā)生交通事故，在保險公司理賠后的（保險公司不能賠付的部分）不足部分由乙方承擔。 六、甲方權利和義務 1、應積極協(xié)助乙方辦齊車輛的行駛證、營運證、保險證等證件，并按期參加年檢。 2、按照行業(yè)管理體制部門的要求，配齊營運設施設備。 3、應保持車輛技術狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。 4、做好駕駛員的管理。 聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能等進行全面考核；聘用時，應定期組織駕駛員學習運管、交警部門的有關法律和法規(guī)，加強駕駛員的職業(yè)道德教育，提高駕駛員的業(yè)務水平。 5、甲方應按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因駕駛員的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向駕駛員解釋清楚。 七、乙方的權利和義務 1、乙方必須持有效駕駛證、準駕證，且須與所駕車牌號相符。 2、乙方在甲方工作期間，必須遵守國家的法律、法規(guī)和有關條例，服從公安交警和行業(yè)主管部門的管理，自覺執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度和經(jīng)營管理規(guī)定，遵守安全操作規(guī)程，保質(zhì)保量地完成駕駛工作任務。 3、乙方不得駕駛車輛從事和參與非法活動，不得私自將車交給他人駕駛；非營運時間，乙方不得私自開車外出辦私事，由此而造成的一切損失概由乙方負責。 4、乙方應嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開超速、不酒后駕車、疲勞駕車，因違反交通規(guī)則而造成的扣證、罰款、扣車等一切費用由乙方承擔。 5、乙方應盡職敬業(yè)、自覺愛護車輛，做好出車前、行駛中、收車后的“三檢”工作，如發(fā)現(xiàn)車輛出現(xiàn)故障，應及時告知甲方進行維修。 乙方如不告知、不維修而開帶病車所產(chǎn)生的后果由乙方承擔相應的責任和經(jīng)濟賠償。 6、乙方每月應準時參加公司組織的安全學習，未經(jīng)許可不得以任何理由遲到或拒絕參加。 7、因工作性質(zhì)原因，乙方不論上班與否，必須隨時保持通訊暢通。 8、除事先征得甲方書面同意外，乙方在工作期間不得從事影響本職工作的第二職業(yè)；本合同終止、解除時，乙方應將甲方的車輛、各種證照和隨車工具等交還甲方。 八、合同的變更、終止和解除 1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。 確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。 雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。 2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止 （1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn)； （2）甲方撤消或解散。 3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同 （1）在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的； （2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的； （3）嚴重失職、營私舞弊，對單位利益造成重大損害的； （4）被有關部門吊銷機動車駕駛證、準駕證的； （5）被依法追究刑事責任的。 九、違約責任 1、甲乙雙方應維護合同的嚴肅性，無故不得終止合同，如確有存在不可抗拒的客觀原因終止合同，應提前一個月向?qū)Ψ教岢?，否則應向另一方賠償因此造成的損失；如任何一方欲提出終止合同，前提必須是合同的另一方存在不可或無法改正的錯誤，且要求整改后仍沒有改正的。 2、合同屆滿將近，甲乙雙方應提前一個月向合同另一方提出是否繼續(xù)合同，否則視為到期自動終止合同。 十、本合同發(fā)生爭議，