社會綜合治理年終工作總結(jié)[范本]

社會綜合治理年終工作總結(jié)今年以來，我單位在上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和支持下，把維護(hù)公司穩(wěn)定，落實各項綜治措施當(dāng)作大事來抓，緊密結(jié)合公司實際制定計劃，分解任務(wù)，完善制度，加強(qiáng)隊伍，加大依法治企，圍繞“打防控”一體化建設(shè)，扎實開展了各項治安防范工作，使公司社會治安保持了穩(wěn)定祥和的良好局面，有力地推動了“三個文明”建設(shè)健康、協(xié)調(diào)的向前發(fā)展。全年公司無刑事案件、治安案件、各類民事糾紛發(fā)生，沒有重大災(zāi)害事故發(fā)生。具體工作中，我們主要抓了以下幾點：(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署公司黨委充分認(rèn)識到抓綜合治理是落實黨的十六屆三中、四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想的需要，抓綜合治理就是抓安全穩(wěn)定。公司成立了由經(jīng)理任組長、黨委班子成員任副組長，所屬各單位負(fù)責(zé)人為成員的綜合治理與平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室，掛靠在公司保衛(wèi)部，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全公司綜合治理日常工作，領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每季度研究分析社會治安例會制度，明確每一階段的工作任務(wù)，及時傳達(dá)縣政法委。綜合治理辦公室下達(dá)的各項工作任務(wù)，層層分解落實到負(fù)責(zé)單位，明確配合單位落實工作責(zé)任，使綜合治理工作呈現(xiàn)出了齊抓共管的良好局面。(二)落實責(zé)任，狠抓落實通過與所屬單位層層簽訂社會治安綜合治理責(zé)任書、每月對所屬各單位進(jìn)行綜治工作進(jìn)行全面檢查，通過這些活動的開展，使領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制進(jìn)一步落到實處。通過責(zé)任制的落實，使公司的綜治工作取得了較好的成績，在今年季度和半年檢查中都取得了較好的成績，也得到了縣綜合治理辦公室的一致好評。(三)抓好結(jié)合，確保效果在開展綜治工作過程中，我們堅持與安全保衛(wèi)工作相結(jié)合、與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作相結(jié)合、與建章立制相結(jié)合。綜合治理是一項長期、全面的工作任務(wù)，是維護(hù)公司穩(wěn)定、促進(jìn)公司健康持續(xù)發(fā)展的一項重要保證，對此，我們既抓綜合治理又抓安全保衛(wèi)，以落實安全保衛(wèi)制度促進(jìn)綜合治理健康發(fā)展;既抓綜合治理又抓安全生產(chǎn)，以綜合治理保證安全生產(chǎn)無事故;既抓綜合治理又抓建章立制，以綜合治理促進(jìn)各項工作步入制度化軌道?？傊?，在社會治安綜合治理工作中，我們做了一些工作，也取得了一定的成績。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加大工作力度，更加扎實有效的開展綜治工作，為建設(shè) 和諧社會貢獻(xiàn)力量。20xx年，我局全面落實科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建城鄉(xiāng)一體和諧的要求，認(rèn)真履行社會治安綜合治理成員單位的職責(zé)，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，積極貫徹落實勞動合同法、就業(yè)促進(jìn)法、勞動爭議仲裁法等勞動保障法律法規(guī)，社會治安綜合治理工作取得了很大的成績，有力促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)快速、穩(wěn)步發(fā)展和和諧社會建設(shè)。一、健全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合全局工作實際，及時調(diào)整充實了我局社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由局長擔(dān)任，副局長任副組長，并配備了專職人員負(fù)責(zé)綜合治理工作。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜合治理工作，將綜合治理工作納入重要議事日程，結(jié)合單位實際工作研究部署綜合治理工作，不斷提高下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)能力，不斷提高全民參保意識，不斷提高工作人員為群眾服務(wù)的質(zhì)量，切實維護(hù)勞資主體雙方的合法權(quán)益，切實減輕和緩解我縣就業(yè)壓力，進(jìn)一步從維護(hù)全縣社會穩(wěn)定大局著手，分不同階段采取不同的措施，做好勞動和社會保障社會治安綜合治理工作。為嚴(yán)格落實責(zé)任制，根據(jù)具體崗位、職責(zé)不同，年初還與局機(jī)關(guān)各科室、局屬各部門簽訂了社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，做到了職責(zé)清楚、任務(wù)明確。二、目標(biāo)管理，責(zé)任到人將社會治安綜合治理工作納入考核范疇，做到與業(yè)務(wù)工作同時規(guī)劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時檢查督辦;各科室制訂本科室職責(zé)，將社會治安綜合治理目標(biāo)任務(wù)分解落實，細(xì)化到項，形成了上下聯(lián)動的責(zé)任管理機(jī)制。為了確保社會治安綜合治理工作落到實處，我局采取有力措施，加強(qiáng)督辦落實。一是實行定期匯報制度，14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道勞動保障所每月匯報一次，局屬各責(zé)任部門每半年匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結(jié)經(jīng)驗、查找不足;二是開展經(jīng)常性檢查，督辦綜治工作落實情況，將隱患消滅在萌芽狀態(tài);及時糾正工作中的不良傾向，制定改進(jìn)措施，督促整改落實;三是實行責(zé)任追究制和一票否決制，規(guī)定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消評先評優(yōu)資格，并對相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。三、立足崗位，保障民生按照縣委、縣政府以及上級有關(guān)部門的要求，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高干部職工對綜合治理工作的認(rèn)識;積極采取有效措施，著力做好各項勞動保障民生工程工作;依法履行職能，抓好矛盾糾紛排查調(diào)解和勞動保障信訪工作;服務(wù)廣大群眾，強(qiáng)化勞動保障基層平臺建設(shè)。(一)強(qiáng)力推進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作。近年來隨著國有企業(yè)和集體企業(yè)的停產(chǎn)倒閉，下崗失業(yè)人員大量涌現(xiàn)，農(nóng)村富余勞動力逐年增加，就業(yè)和再就業(yè)已經(jīng)成為具有全局性影響的重大經(jīng)濟(jì)和社會問題，因此我們把促進(jìn)就業(yè)工作作為維護(hù)我縣社會穩(wěn)定的一項重大政治來抓，積極貫徹落實就業(yè)促進(jìn)法，不斷完善就業(yè)政策、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助等工作體系，實施積極的就業(yè)政策，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，努力改善就業(yè)環(huán)境，支持勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)、鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，幫助困難群體就業(yè)，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，廣泛開展社區(qū)服務(wù)崗位和公益性崗位。今年全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)1889人;創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)361人;下崗失業(yè)人員再就業(yè)788人(其中就業(yè)困難對象292人);實現(xiàn)了“零就業(yè)家庭”動態(tài)清零;轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1902人;訂單式向山東齊魯(呼市)制藥廠輸送工人192人，農(nóng)村勞動力培訓(xùn)827人，技能人才培養(yǎng)211人;公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)為城鄉(xiāng)求職人員提供免費職業(yè)介紹2864人;公益性崗位安置人員累計達(dá)到754人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內(nèi)。各項市定任務(wù)指標(biāo)均超額完成。(二)扎實做好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保險工作。鞏固“兩個確?！?，維護(hù)社會穩(wěn)定。今年，按照省人力資源和社會保障廳62號文精神為670余名企業(yè)臨時工辦理了養(yǎng)老保險，征繳保費2800余萬元。全縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)到11565余人，基金征繳完成3860余萬元，超額完成全年任務(wù)。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)到11565人，征收醫(yī)?；?100萬元。大額醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)到10096人，收繳大病補(bǔ)充醫(yī)療保險費萬元，收繳率100%。工傷保險人數(shù)7026人，工傷保險基金征繳萬元。完成目標(biāo)任務(wù)的%;。生育保險參保8400人，征收生育保險基金25萬元。機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險參保人員累計達(dá)到8861人，養(yǎng)老保險基金征繳5790萬元。農(nóng)村養(yǎng)老保險新增12400人，累計達(dá)到21100人，農(nóng)?；鹫骼U完成425萬元?；鸬恼骼U，參保人數(shù)的擴(kuò)大，確保了養(yǎng)老金的發(fā)放。企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)離退休人員養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，發(fā)放率達(dá)到100%，工傷、醫(yī)療保險做到了按時按規(guī)定報銷，為重病、大病的參保人員解決了看不起病的困難。老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、失有所補(bǔ)、弱有所助、安居樂業(yè)，人民群眾的基本要求得到了滿足。(三)積極開展勞動維權(quán)調(diào)解仲裁工作。建立健全并貫徹落實行政執(zhí)法責(zé)任制。繼續(xù)深化勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作。今年來我們切實從構(gòu)建和諧社會和維護(hù)社會穩(wěn)定的高度出發(fā)，在妥善處理勞動關(guān)系、落實企業(yè)改制，破產(chǎn)職工安置政策、接續(xù)社會保險關(guān)系、維護(hù)勞動者合法權(quán)益等方面進(jìn)一步加大工作力度。在勞動關(guān)系繁雜，勞動爭議日益增多的情況下，我們更加重視勞動監(jiān)察工作。年內(nèi)監(jiān)督68戶國營和個體企業(yè)1507名職工補(bǔ)簽了勞動合同。糾正了大量違法或無效勞動合同，并促使企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)到97%。勞動監(jiān)察以勞動法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，通過專項檢查、日常巡查、專案專查、舉報詳查、執(zhí)法嚴(yán)查等靈活多樣的“五察”方式，重點對60余戶煤炭企業(yè)、非煤礦山企業(yè)以及建筑行業(yè)、化工行業(yè)、飲食服務(wù)行業(yè)的勞動用工、勞動合同履行、人員流動、勞務(wù)中介、工資支付、安全生產(chǎn)等進(jìn)行了有效地監(jiān)察監(jiān)督，先后組織勞動保障年檢和各項檢查十余次。補(bǔ)繳社會保險70余萬元。幫助10余戶用工單位依法完善和制訂各項管理制度48項，督促和處理用人單位依法支付拖欠、克扣農(nóng)民工工資276萬元，受理群眾投訴案件53件，群眾舉報案件處理結(jié)案率達(dá)100%。穩(wěn)步推進(jìn)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作。通過貫徹實施勞動爭議調(diào)解仲裁法，進(jìn)一步推進(jìn)仲裁實體化建設(shè)。全年勞動爭議立案13起，其中庭審達(dá)成調(diào)解5起，仲裁裁決2起，庭外調(diào)解2起，已辦結(jié)6件，處理集體勞動爭議案件2起，正在審理的案件2起，按時辦結(jié)率100%;通過建立多層次、多渠道的勞動爭議調(diào)解體系，使越來越多的案件得以調(diào)解的方式解決，有力地促進(jìn)了和諧勞動關(guān)系的構(gòu)建。四、規(guī)范管理，加強(qiáng)建設(shè)(一)加強(qiáng)制度建設(shè)。不斷完善各項管理制度，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理，確保安全無事故。在單位大院內(nèi)，安裝了40個監(jiān)控探頭，進(jìn)一步加強(qiáng)了安全防范措施，實行24小時值班制度，嚴(yán)防盜竊事件，確保單位無安全事故發(fā)生。加強(qiáng)糾紛排查調(diào)解，化解各類糾紛矛盾。在重大節(jié)假日期間，24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部值班，確保不斷崗、不缺人，做到防患于未然。全局無一人參加xx組織和其他非法組織活動，也沒有發(fā)生過違法違紀(jì)現(xiàn)象。(二)加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是切實抓好勞動保障系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)提升，以適應(yīng)新形勢綜合治理的要求，切實為廣大城鄉(xiāng)居民服務(wù);二是加強(qiáng)社?；鹭敃藛T管理，嚴(yán)格執(zhí)行社?；鹭攧?wù)管理制度，確保無違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生，確保基金安全;三是加強(qiáng)流動和暫住人員管理，積極配合縣流動人口管理部門工作，隨時掌握了解變化情況，為和諧保德建設(shè)努力;四是加強(qiáng)對干部職工平安建設(shè)宣傳教育活動，使廣大干部職工牢固樹立安全意識、維護(hù)穩(wěn)定意識、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)意識，從思想上切實筑牢維護(hù)穩(wěn)定的堅強(qiáng)防線。(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加大投入力度，完善基礎(chǔ)安全設(shè)施建設(shè)，具體做到“四落實”：即落實辦公樓物防范措施;落實重要部門防盜門及有關(guān)安全設(shè)施;落實辦公樓消防設(shè)施，添置更新了滅火器、消防栓;落實安全用電設(shè)施，更新老化線路，及時消除了安全隱患。同時加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)，栽樹種草，清潔打掃，確保樓巷、庭院管理規(guī)范，文明有序，單位環(huán)境凈化、綠化、美化、亮化。五、“三個結(jié)合”，注重實效一是與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。我局始終堅持將社會治安綜合治理作為文明創(chuàng)建的一項重要內(nèi)容來抓，促進(jìn)了文明創(chuàng)建工作的深入開展，構(gòu)筑創(chuàng)建平安單位氛圍濃厚。二是與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。我局堅持民主集中制原則，定期召開班子民主生活會，及時分析存在的有關(guān)問題，對系統(tǒng)內(nèi)黨員干部進(jìn)行廉政、勤政、干事、創(chuàng)業(yè)教育;加大職工思想政治教育，法制意識教育，提高了干部職工的依法行政能力、防腐抗變能力。三是與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。根據(jù)勞動保障部門的工作實際，強(qiáng)化措施，發(fā)揮作用，維護(hù)發(fā)展穩(wěn)定大局。充分發(fā)揮勞動部門的職能，努力構(gòu)建社會保障體系，積極為參保企業(yè)和參保人員服務(wù)，為弱勢群體提供援助，給“4050”人員、高校困難畢業(yè)生