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文檔簡介

2-1、金華國際大酒店【誠聘】前廳接待、餐廳服務(wù)員、客房服務(wù)員、大堂副理、銷售經(jīng)理、收銀員、電工、行李員、保安員、傳菜員前廳接待:2名,高中以上,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 餐廳服務(wù)員:6名,初中以上,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 客房服務(wù)員:5名,初中以上,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 大堂副理:1名,大專,相關(guān)經(jīng)驗(yàn),提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 銷售經(jīng)理:2名,大專,營銷專業(yè),提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 收銀員:2名,大專,財(cái)會專業(yè),提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 電工:2名,高中以上,持電工上崗證,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 行李員:2名,高中以上,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 保安員:2名,高中以上,退伍軍人優(yōu)先 提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 傳菜員:5名,初中以上,提供工作餐、享受五大保險(xiǎn) 聯(lián)系人:張小姐聯(lián)系電話:823360312-2、浙江萬達(dá)食品商貿(mào)有限公司【誠聘】業(yè)務(wù)(KA)主管/督導(dǎo)、業(yè)務(wù)代表、駕駛員、倉管員、文員、行政事業(yè)部經(jīng)理助理、區(qū)域主管/經(jīng)理、特通業(yè)代、品牌主管、平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)主管、外貿(mào)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)(KA)主管/督導(dǎo):2名,大專以上學(xué)歷;快速消費(fèi)品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉各類渠道的銷售模式,具備大客戶或重點(diǎn)客戶管理能力、具備良好的組織、協(xié)調(diào)能力及銷售團(tuán)隊(duì)管理能力;負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場、客戶維護(hù)及開發(fā),達(dá)成公司直供區(qū)域(縣級市場)市場與銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)大客戶管理。業(yè)務(wù)代表:3名,高中以上學(xué)歷,能夠吃苦耐勞,具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;一年以上的快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。(工作地點(diǎn):金華、義烏)駕駛員:1名,三年以上駕齡,有營運(yùn)上崗證,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熟悉金華周邊的地形地貌,有B照或貨車駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。倉管員:1名,高中以上學(xué)歷,熟悉電腦作帳,具有一定的財(cái)務(wù)知識或統(tǒng)計(jì)知識,能夠吃苦耐勞,服從分配,二年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)。文員:1名,高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真仔細(xì),二年以上經(jīng)驗(yàn),有銷售文職經(jīng)驗(yàn)或已婚已育者優(yōu)先行政事業(yè)部經(jīng)理助理:1名,大專以上學(xué)歷,二年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),思維活躍;熟練操作辦公軟件,文字功底良好,擅長寫作及報(bào)表分析;善于溝通,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),頭腦靈活,具有親和力;熱愛公司,有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;堅(jiān)持原則,具有較強(qiáng)警惕性和處理突發(fā)事件的能力。區(qū)域主管/經(jīng)理:2名,大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè);具有較強(qiáng)的市場拓展和運(yùn)營能力;具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)團(tuán)協(xié)作能力;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力;三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有茶油類或高端產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。特通業(yè)代:3名,中專及以上學(xué)歷,23歲以上;有一定的特通客戶及銷售經(jīng)驗(yàn);熟悉金麗衢地區(qū)終端市場和特通渠道;有良好的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力;品貌端正、誠實(shí),工作態(tài)度認(rèn)真,有吃苦耐勞的精神。品牌主管:1名,大專以上學(xué)歷,新聞、廣告、營銷類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);三年以上品牌推廣經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的溝通和合作能力;具有較強(qiáng)的市場策劃、品牌管理能力及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);能制定提升品牌知名度和美譽(yù)度的可行性方案;有一定的美學(xué)基礎(chǔ)和審美能力,有團(tuán)隊(duì)管理能力者優(yōu)先。平面設(shè)計(jì):1名,大專以上學(xué)歷,美術(shù)、廣告相關(guān)專業(yè)畢業(yè);三年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);精通photoshopCADcoreldrawIllrstrator等相關(guān)制圖;具有一定的美術(shù)功獨(dú)立完成個(gè)案、有較強(qiáng)的創(chuàng)意性思維。網(wǎng)絡(luò)主管:1名,大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);二年以上企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理工作經(jīng)驗(yàn),能對網(wǎng)絡(luò)故障進(jìn)行定位和排除;熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備以及WINDOWS平臺下的多種應(yīng)用系統(tǒng);具有網(wǎng)絡(luò)宣傳和網(wǎng)絡(luò)推廣能力;具有良好的職業(yè)道德,能保守公司的技術(shù)和商業(yè)密秘。外貿(mào)業(yè)務(wù)員:1名,有一年的外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉整套外貿(mào)操作流程,能夠獨(dú)立操作業(yè)務(wù),工作認(rèn)真踏實(shí)。電子郵箱:通信地址:金華市明月街495號5樓聯(lián)系人:曹金曼聯(lián)系電話:0579-891081112-3至2-5、中國網(wǎng)絡(luò)游戲服務(wù)網(wǎng)()【誠聘】人力資源總監(jiān)助理、客服主管、投訴處理主管、.NET開發(fā)工程師、前臺接待、技術(shù)員、財(cái)務(wù)人員、客服、交易員、熱線客服、渠道專員、網(wǎng)站推廣專員、電工、儲備干部人力資源總監(jiān)助理(1名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求:1.規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司的人力資源管理與組織建設(shè),最大限度地開發(fā)人力資源,促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長遠(yuǎn)發(fā)展;2.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度;3.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;4.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;5.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;6.及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題。7.人力資源管理、行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè),三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn);8.受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn);9.親和力佳,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力:10.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作11.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策12.具有戰(zhàn)略化宏觀思維、很強(qiáng)的計(jì)劃能力及工作推進(jìn)能力,有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有很強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。客服主管 工作地點(diǎn),浙江金華;崗位描述及要求:1.協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)部門員工日常運(yùn)營管理工作,建立并完善人員管理制度;2.協(xié)助組織建立客服中心的管理、業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)執(zhí)行;3.具備較強(qiáng)的溝通交流能力、協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和沖突管理能力、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,嚴(yán)密的邏輯思維,有處理突發(fā)性事件的應(yīng)對能力;4.心理承受能力強(qiáng),能承受高強(qiáng)度的工作壓力;5.有責(zé)任心,有耐心,具良好情緒控制能力,能適應(yīng)工作時(shí)間上的調(diào)配;6.相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ,熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲、有電信運(yùn)營商、游戲運(yùn)營商客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。投訴處理主管(1名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求:1.提高投訴處理服務(wù)質(zhì)量、提升客戶滿意度為目的,對投訴處理的處理結(jié)果進(jìn)行抽查;2.提高質(zhì)檢客服水平,對投訴處理質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和管理,不斷優(yōu)化和完善工作流程;3.對質(zhì)檢信息進(jìn)行抽查,確保信息的真實(shí)性,梳理不合理的流程并進(jìn)行改進(jìn);4.與質(zhì)檢申訴專員進(jìn)行有效溝通,對申訴成功的質(zhì)檢信息進(jìn)行分析,尋找質(zhì)檢失誤的共通性,并提出合理化的整改意見;5.負(fù)責(zé)匯總質(zhì)檢崗位周、月、年度工作匯報(bào);6.負(fù)責(zé)整理日志內(nèi)相關(guān)建議與問題,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并跟進(jìn)處理; 7.完成上級交辦的其他工作,隨時(shí)接收來自上級領(lǐng)導(dǎo)的方向性指導(dǎo);8.質(zhì)量管理專業(yè)知識,游戲行業(yè)及服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用OFFICE及各項(xiàng)分析軟件;9.抗壓性強(qiáng),有強(qiáng)烈責(zé)任感,具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;10.具備良好的服務(wù)意識和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力;薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。.NET開發(fā)工程師(1名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求:1.計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上.NET開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2.精通.NET開發(fā)技術(shù)(ASP.NET、ADO.NET、C#、VB.net等),熟悉2.0開發(fā)框架; 3.具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)精神; 4.熟悉Oracle,SqlServer,MySql等至少一種主流數(shù)據(jù)庫的操作,可以獨(dú)立設(shè)計(jì)、部署數(shù)據(jù)庫; 5.熟悉軟件開發(fā)規(guī)范及流程,具備深入的軟件工程理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 6.工作踏實(shí)認(rèn)真,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神及良好的人際溝通能力,能承擔(dān)較大的工作壓力;薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。前臺接待(1名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求:1.負(fù)責(zé)電話轉(zhuǎn)接,信件收發(fā)工作;2.協(xié)助部門表單的核對、日常表格的填寫等相關(guān)事務(wù);3.接待賓客、及時(shí)處理客人遇到的困難和要求,提供相應(yīng)的服務(wù)及必要的協(xié)助;4.善于溝通,認(rèn)真細(xì)心,服務(wù)意識強(qiáng);6.電腦操作熟練,能夠熟練使用office等辦公軟件;7.女性,身高1.62以上,氣質(zhì)容貌佳,儀表得體;8.有酒店、餐飲業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。技術(shù)員(2名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求: 1.負(fù)責(zé)公司所有電腦的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和一般的軟硬件故障的解決;2.計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ;3.熟悉服務(wù)器和局域網(wǎng)的架設(shè)維修,能夠組建小型辦公網(wǎng)絡(luò) 并維護(hù),了解如何設(shè)置路由器、網(wǎng)關(guān)及防火墻。了解linux的基本設(shè)置和操作,能夠維護(hù)公司的服務(wù)器;4.有一年以上實(shí)際維護(hù)和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 對于常見軟硬件故障能迅速判斷排除,熟悉常用軟件及各類游戲相關(guān)問題的解決處理;5.有責(zé)任心,工作踏實(shí)、敬業(yè)、能吃苦耐勞。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果財(cái)務(wù)人員(1名)崗位描述及要求: 1.獨(dú)立處理會計(jì)主體各項(xiàng)帳務(wù);2.熟悉各項(xiàng)會計(jì),稅務(wù)的制度、政策能加以合理運(yùn)用;3.熟悉運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件,office辦公軟件,熟悉相關(guān)制度及稅收相關(guān)法律、法規(guī)政策;4.能吃苦耐勞,服從公司安排,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5.三年以上工業(yè)企業(yè)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有中級以上職稱或良好計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)者優(yōu)先。薪酬福利:待遇福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐就餐后水果。客服人員(20名) 工作地點(diǎn):浙江金華 崗位描述及要求:1.面向5173客戶,為客戶提供產(chǎn)品的指導(dǎo)和服務(wù),以維持長期合作關(guān)系;2.熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,熱愛游戲事業(yè),對網(wǎng)絡(luò)游戲有一定認(rèn)識;3.有良好的服務(wù)意識,工作耐心細(xì)致,良好的語言表達(dá)和溝通能力,善于解答客戶的各種提問.熟練使用Excel、Word等辦公軟件;4.能承受較大的工作壓力,適應(yīng)輪班工作的需要;5.漢字聽打錄入熟練,打字70字/分鐘以上;6.歡迎有服務(wù)行業(yè)或大型工廠工作經(jīng)驗(yàn)的各位外地朋友加入。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果交易員(20名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述及要求:1.上游戲中轉(zhuǎn)虛擬物品,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)游戲虛擬物品的交易;2.精通網(wǎng)絡(luò)游戲,熱愛游戲事業(yè),熟悉使用QQ等聊天工具,熟練使用Excel、Word等辦公軟件;3.較好的文字處理能力和邏輯判斷能力,善于收集、整理文檔,曾負(fù)責(zé)過BBS論壇者為佳 ;4.良好的服務(wù)意識,能承受較大的工作壓力,適應(yīng)輪班工作的需要;5.漢字聽打錄入熟練,打字速度在60個(gè)/分鐘以上;6.歡迎有服務(wù)行業(yè)或大型工廠工作經(jīng)驗(yàn)的各位外地朋友加入。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果熱線客服(5名) 工作地點(diǎn):金華崗位描述及要求: 1.負(fù)責(zé)接聽公司的服務(wù)熱線;2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)咨詢;3.受理投訴處理、電話回訪、客戶關(guān)懷等服務(wù);4.具有良好的職業(yè)道德、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5.反應(yīng)靈敏,思維敏捷,能從容應(yīng)對客戶的投訴電話;6.聲音甜美、普通話標(biāo)準(zhǔn)、工作熱心、負(fù)責(zé)、漢字錄入熟練;7.歡迎12580、10000、10086等有客服工作經(jīng)驗(yàn)加入;8.歡迎有服務(wù)行業(yè)或大型工廠工作經(jīng)驗(yàn)的各位外地朋友加入。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。渠道專員(5名) 工作地點(diǎn):金華崗位描述及要求:1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開展方案編寫、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對外合作談判并負(fù)責(zé)對合作項(xiàng)目的進(jìn)度跟進(jìn)、管理;2、主動挖掘市場需求,為部門的產(chǎn)品和服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn);3、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開展;4、熟悉各種辦公類軟件,word、excel等,有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、聲音具有親和力,普通話清晰標(biāo)準(zhǔn);6、有較強(qiáng)的市場開拓能力和進(jìn)取精神,優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)精神;7、熱愛游戲事業(yè),了解網(wǎng)絡(luò)游戲市場,對市場需求有敏銳的洞察力及創(chuàng)新意識;8、工作主動,有責(zé)任心,有耐心,具有良好的情緒控制能力;9、處事靈活,性格開朗,懂禮儀,具有良好的溝通能力。薪酬福利:福利待遇優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。網(wǎng)站推廣專員(2名) 工作地點(diǎn):金華崗位描述及要求:1、協(xié)助部門主管工作,實(shí)施網(wǎng)站推廣具體方案; 2、負(fù)責(zé)具體網(wǎng)站推廣的業(yè)務(wù)開展工作,促進(jìn)品牌建設(shè)宣傳;3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站對外軟文撰寫和媒體推廣;4、負(fù)責(zé)公司門戶站、論壇、社區(qū)、博客的推廣;5、本科以上學(xué)歷、有1年門戶站線上推廣經(jīng)驗(yàn);6、具備良好的文字功底,對軟文、論壇、鏈接、BLOG,信息平臺發(fā)布等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解; 7、擅長網(wǎng)絡(luò)文章采集編輯、熟悉網(wǎng)站推廣的常規(guī)模式和技巧;8、對提高網(wǎng)站人氣能提出行之有效的方法和建議;9、工作認(rèn)真,熱愛網(wǎng)絡(luò),有上進(jìn)心,善于學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇:福利待遇優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。電工(2名) 工作地點(diǎn):浙江金華崗位描述與要求:1.擅長水電管養(yǎng)及維護(hù),有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.熟悉變配電等機(jī)電設(shè)備設(shè)施的值班運(yùn)行及維護(hù)保養(yǎng)等;3.具有較強(qiáng)實(shí)際操作能力及應(yīng)急處理能力,具有電工操作上崗證;4.品性端正,誠實(shí)可靠,肯吃苦耐勞, 責(zé)任心強(qiáng)。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果.儲備干部(若干名) 工作地點(diǎn):金華崗位描述及要求:1.大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.能吃苦耐勞,溝通及適應(yīng)能力強(qiáng),能承受高強(qiáng)度的工作壓力;3.精通三款以上大型網(wǎng)絡(luò)游戲,對網(wǎng)絡(luò)游戲有特殊愛好者優(yōu)先;4.優(yōu)秀學(xué)生干部、黨員優(yōu)先錄用;5.熟練掌握PowerPoint、Word、Excel等辦公軟件的應(yīng)用。薪酬福利:薪酬福利優(yōu)厚,交納社會保險(xiǎn),提供免費(fèi)工作餐及餐后水果。(更多招募職位相關(guān)內(nèi)容在會員招募中)投遞簡歷后2周內(nèi)未收到面試通知,求職信息將轉(zhuǎn)入公司人才庫公司地址:金華李漁路1118號創(chuàng)新大廈聯(lián)系人:程先生 徐先生聯(lián)系電話:(0579) 82800292、82371328 傳真:(0579)82800222E-mail: 2-6、美國雅培(中國)有限公司浙江市場部【誠聘】銷售人員、后備干部、主持人、客服人員銷售人員:30名,中專以上,自覺、勤快、務(wù)實(shí)、積極向上、勇于挑戰(zhàn)后備干部:10名,中專以上,操作保健品市場2年以上,有管理員工、開發(fā)市場的能力主持人:2名,中專以上,普通話標(biāo)準(zhǔn),臨場反應(yīng)敏捷,風(fēng)趣幽默,有才藝,文采好客服人員:2名,中專以上,普通話標(biāo)準(zhǔn),細(xì)心,認(rèn)真聯(lián)系人:聞華聯(lián)系電話:159589916692-7、浙江大昌投資集團(tuán)股份有限公司【誠聘】開票收款員、服務(wù)顧問、汽車銷售(轎車)、汽車銷售(卡車等)、鈑金、機(jī)修、油漆、輪胎工、檢驗(yàn)員、生產(chǎn)管理、生產(chǎn)部副經(jīng)理、備件管理、設(shè)備維護(hù)、客服接待、綜合文員、駕駛員、電工、信息員、活動策劃、CAD制圖開票收款員:會計(jì)上崗證 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。服務(wù)顧問:大專以上學(xué)歷,有4S店工作經(jīng)驗(yàn),有駕照。汽車銷售(轎車):大專及以上學(xué)歷,有駕照,形象氣質(zhì)佳、有較好的溝通能力。汽車銷售(卡車等):高中以上學(xué)歷,B照,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn).鈑金、機(jī)修、油漆:若干名輪胎工:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)檢驗(yàn)員:有駕駛證、檢驗(yàn)員證及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)生產(chǎn)管理:熟悉熱鍍鋅生產(chǎn)工藝及環(huán)保處理,有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。(本地人)生產(chǎn)部副經(jīng)理:有相關(guān)家俱生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)五年以上,年齡在35歲到50歲之間備件管理:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞。設(shè)備維護(hù):有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)客服接待:有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)綜合文員:大專及以上學(xué)歷,有駕照,形象氣質(zhì)佳、有較好的溝通能力.駕駛員:A照,本地人。電工:有大貨維修經(jīng)驗(yàn).信息員:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.活動策劃:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)CAD制圖:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。1、每周一、周五到集團(tuán)人事科填寫求職資料,請攜帶相關(guān)證件(一寸照片一張、身份證、畢業(yè)證、駕駛證及各種上崗證原件及復(fù)印件);2、每周三,安排面試。3、資料未帶齊者,不予安排面試。聯(lián)系地址:金華市環(huán)城北路北苑立交橋大昌投資集團(tuán)人事部(大昌加油站后)聯(lián)系人:袁小姐聯(lián)系電話箱: 2-8-2-9、焦點(diǎn)科技股份有限公司【誠聘】客戶經(jīng)理、銷售儲備干部客戶經(jīng)理:20名,大專以上,1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),對銷售工作有強(qiáng)烈的興趣,良好的語言溝通表達(dá)能力,有一定銷售技巧,一定的英文基礎(chǔ),電腦操作熟練銷售儲備干部:10名,本科學(xué)歷,2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),一定的英語基礎(chǔ),為人正直,品行端正,有良好的溝通及語言表達(dá)能力,具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或有一定銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先聯(lián)系人:祝小姐聯(lián)系電話:823150002-10、浙江巴奧米特醫(yī)藥產(chǎn)品有限公司【誠聘】制造工程師、質(zhì)檢工程師、設(shè)備維修工程師、加工中心操作工、拋光操作工、財(cái)務(wù)(BPC)主管、薪酬專員、EHS主管、五軸磨床操作工、慢走絲操作工、采購主管制造工程師:1名,本科或以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);五年以上制造行業(yè)工程師工作經(jīng)驗(yàn);熟悉機(jī)加工工藝,會UG軟件;能夠順利的用英語進(jìn)行溝通。質(zhì)檢工程師:1名,本科以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè);五年以上制造或相關(guān)行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理質(zhì)量檢測問題;熟練使用質(zhì)檢儀器和儀表,能獨(dú)立制定產(chǎn)品的檢驗(yàn)指導(dǎo)卡;能夠順利的用英語進(jìn)行溝通。設(shè)備維修工程師:1名,本科或以上學(xué)歷,自動化或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè);3年以上機(jī)械行業(yè)數(shù)控設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn);有一定的英語聽說讀寫能力。加工中心操作工:2名,中專以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);兩年以上OKUMA或其它加工中心機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn);能看懂機(jī)加工圖紙,會簡單調(diào)試。拋光操作工:2名,中?;蛞陨蠈W(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);兩年以上拋光工作經(jīng)驗(yàn);能看懂機(jī)加工圖紙。財(cái)務(wù)(BPC)主管:1名,直接上級:財(cái)務(wù)部經(jīng)理,本科或以上學(xué)歷,會計(jì)或相關(guān)專業(yè),四年以上制造行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的分析、邏輯思維及決策能力,熟練使用各種辦公軟件,尤其是EXCEL熟悉至少一種目前主要的ERP系統(tǒng)(SAP, MGR Pro etc.),熟練的英語聽說讀寫能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神薪酬專員:1名,具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟練的數(shù)據(jù)分析能力及計(jì)算機(jī)操作能力;熟知?jiǎng)趧臃跋嚓P(guān)法律法規(guī);具有良好的溝通協(xié)調(diào)與創(chuàng)新思維能力;英語過四級者優(yōu)先EHS主管:1名,具有大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有一定的技術(shù)背景;三年以上EHS的工作經(jīng)驗(yàn);熟悉EHS管理體系及地方EHS法律法規(guī),能夠理解公司政策和要求,熟悉工藝安全;擅長和政府機(jī)關(guān)、相關(guān)團(tuán)體建立并保持關(guān)系;較強(qiáng)的溝通能力及較好的英語閱讀、書寫和口語能力者優(yōu)先,具有地方頒發(fā)的安全管理證書者優(yōu)先。五軸磨床操作工:1名,中專以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);一年以上五軸磨床操作工作經(jīng)驗(yàn);能看懂機(jī)加工圖紙,會簡單調(diào)試。慢走絲操作工:1名,中專以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);一年以上慢走絲操作工作經(jīng)驗(yàn)(夏米爾,三菱,沙迪克等);能看懂機(jī)加工圖紙,會簡單調(diào)試。采購主管:1名,本科或以上學(xué)歷,管理類、物流類相關(guān)專業(yè);3年以上機(jī)械或相關(guān)行業(yè)采購管理工作經(jīng)驗(yàn),有國外供應(yīng)商的管理經(jīng)驗(yàn);熟悉采購流程及采購相關(guān)質(zhì)量管理體系;良好采購談判能力和協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng);熟練的英語聽說讀寫能力。聯(lián)系電話:057982238280*9816地址:浙江省金華市神麗路980號E-mail:2-11、金華市友誼食品有限公司【誠聘】財(cái)務(wù)部經(jīng)理、業(yè)務(wù)員、駕駛員、酒水促銷員、小貨車司機(jī)、電腦開票員、儲運(yùn)部主任、送貨搬運(yùn)工、倉庫保管 財(cái)務(wù)部經(jīng)理:1名,會計(jì)師,商業(yè)主辦會計(jì)五年以上,責(zé)任心強(qiáng),忠于職守。業(yè)務(wù)員:3名,有相當(dāng)?shù)匿N售經(jīng)驗(yàn),大學(xué)畢業(yè)生或退伍軍人,有酒水(食品)銷售經(jīng)歷的優(yōu)先。駕駛員:3名,金華本地人,兩年以上安全駕齡,有貨物運(yùn)輸上崗證。酒水促銷員:5名,高中學(xué)歷,年齡2028歲,身高1.60米以上,五官端正,有推銷技巧、酒店服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。有酒水推銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。小貨車司機(jī):2名,高中學(xué)歷,金華本地人,兩年以上貨車安全駕齡,45周歲以下。電腦開票員:1名,高中以上學(xué)歷,五官端正,有電腦或財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),25-35歲,已婚,口齒伶俐,頭腦清楚反應(yīng)快,有良好的溝通能力。儲運(yùn)部主任:1名,有倉庫管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的責(zé)任心。送貨搬運(yùn)工:2名,有責(zé)任心,能吃苦耐勞者。倉庫保管:1名,金華本地人,有一定的財(cái)務(wù)知識和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)聯(lián)系人: 嚴(yán)小姐聯(lián)系電話: 057982131075地址: 金華市婺州街715號(科技園) 郵編: 321017 E-mai:1232-12、王力置業(yè)發(fā)展有限公司【誠聘】管理員、物業(yè)總經(jīng)理、置業(yè)顧問、土建、安裝管理員:2名物業(yè)總經(jīng)理:1名置業(yè)顧問:3名土建:1名安裝:1名聯(lián)系人:余小姐聯(lián)系電話:872287092-13、金華市大可裝潢美術(shù)社【誠聘】業(yè)務(wù)代表、平面設(shè)計(jì)師業(yè)務(wù)代表:20人,男女不限,高中以上學(xué)歷;能刻苦誠實(shí), 善于溝通,責(zé)任心強(qiáng),有工作熱情和合作精神;有相關(guān)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;待遇:面議平面設(shè)計(jì)師:2人,能刻苦誠實(shí),善于溝通,責(zé)任心強(qiáng),有工作熱情和合作精神;美院畢業(yè),兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用CDR、AI、PS等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,設(shè)計(jì)思路清晰,能獨(dú)立完成LOGO設(shè)計(jì)及后期VIS整套表現(xiàn),要求有極高的視覺審美能力。待遇:面議聯(lián)系人:申瑋玲 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3DMAX,LightSCape等軟件進(jìn)行原理圖紙分解、并細(xì)化結(jié)構(gòu)圖;有衛(wèi)浴模具、醫(yī)療器械產(chǎn)品或吸塑產(chǎn)品模具設(shè)計(jì)、機(jī)械工藝設(shè)計(jì)等工程生產(chǎn)圖紙的制作、輸出及解釋工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;懂現(xiàn)場施工3年以是相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);懂各類模具及裝修材料優(yōu)先 采購主管:1名,5年以上采購及管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉五金、塑膠、電器類產(chǎn)品渠道;能及時(shí)掌握快捷有效的采購信息;品德端正,能承受工作壓力,熟悉采購作業(yè)流程及供應(yīng)商管理;具良好的溝通能力,觀察能力、判斷能力、應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;善談判、議價(jià),具較強(qiáng)的成本核算、成本控制能力及商業(yè)談判技巧;略懂財(cái)務(wù)知識 ;熟悉電腦操作及ERP系統(tǒng);已婚已育女性優(yōu)先。醫(yī)療器械銷售工程師:若干名,負(fù)責(zé)指定區(qū)域或行業(yè)內(nèi)的客戶的開發(fā),建立長期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)關(guān)系。為醫(yī)院提供技術(shù)和應(yīng)用服務(wù)及相應(yīng)支持;了解當(dāng)?shù)蒯t(yī)院需求,并及時(shí)提供相應(yīng)的產(chǎn)品及服務(wù);建立及管理當(dāng)?shù)貐^(qū)的內(nèi)鏡清洗工作站營銷網(wǎng)絡(luò);樹立及維護(hù)公司品牌形象,傳承企業(yè)文化。有意愿從事消化科、供應(yīng)室、手術(shù)室清洗消毒設(shè)備的銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪。吃苦耐勞,有責(zé)任心!醫(yī)療器械銷售代表:若干名,負(fù)責(zé)指定區(qū)域或行業(yè)內(nèi)的客戶的開發(fā),建立長期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)關(guān)系。為醫(yī)院提供技術(shù)和應(yīng)用服務(wù)及相應(yīng)支持;了解當(dāng)?shù)蒯t(yī)院需求,并及時(shí)提供相應(yīng)的產(chǎn)品及服務(wù); 建立及管理當(dāng)?shù)貐^(qū)的內(nèi)鏡清洗工作站營銷網(wǎng)絡(luò);樹立及維護(hù)公司品牌形象,傳承企業(yè)文化。有意愿從事消化科、供應(yīng)室、手術(shù)室清洗消毒設(shè)備的銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪。吃苦耐勞,有責(zé)任心!塑鋼模具制造師傅:1名,從事衛(wèi)浴或相關(guān)產(chǎn)品玻璃鋼模具制作二年以上經(jīng)驗(yàn),能根據(jù)設(shè)計(jì)部圖紙獨(dú)立制作出相關(guān)模具,懂試模。倉庫管理:1名,有2年以上電子倉庫管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各種物料及收發(fā)、擺放、盤點(diǎn)等工作;熟悉物料的分析請購與計(jì)算、物料進(jìn)度的跟蹤及庫存量的控制、各種物料的管理及監(jiān)督倉庫物料帳目的準(zhǔn)確性;高中以上學(xué)歷,電腦操作熟練,特別是EXCEL,WORD、用友ERP等辦公軟件;服從管理,能吃苦耐勞,工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng);邏輯思維能力強(qiáng),懂5S管理。略懂財(cái)務(wù)知識。質(zhì)檢員:1名,從事電子、機(jī)械產(chǎn)品品質(zhì)檢查、品質(zhì)判定、品質(zhì)檢討工作1年以上;具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,熟悉品質(zhì)管理體系,熟悉品質(zhì)管控流程,熟悉熟悉ISO體系流程;性格外向,活潑開朗,能承受工作壓力;對鈑金、焊工、涂裝、水電安裝品質(zhì)管理有管理經(jīng)驗(yàn)。生產(chǎn)計(jì)劃跟單:根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況安排每日的生產(chǎn)計(jì)劃;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控;負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)、跟蹤,協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;進(jìn)行生產(chǎn)協(xié)調(diào)、物料協(xié)調(diào)、發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成;參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃,合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃。鈑金工:1名,會使用鈑金機(jī)和折彎機(jī)兩年以工作經(jīng)驗(yàn)。電子技工:2名,中專以上學(xué)歷,電子類專業(yè),有家電維修工作經(jīng)驗(yàn)兩年。熟悉電子元器件。有團(tuán)隊(duì)意識,吃苦肯干。氬弧焊工:2名,不銹鋼氬弧焊工,技術(shù)熟練,一年以上焊工經(jīng)驗(yàn),已婚已育者優(yōu)先。以上職位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。地址:杭州市錢江三橋旁北干工業(yè)園區(qū)經(jīng)三路2號 聯(lián)系人:郭小姐/夏小姐602/6012-39、浙江通達(dá)電器有限公司【誠聘】外貿(mào)業(yè)務(wù)員、外貿(mào)跟單員、單證員、會計(jì)、人事、倉管員、品質(zhì)檢驗(yàn)員、外觀設(shè)計(jì)、數(shù)控車工、裝配工、機(jī)械工藝員、機(jī)械工程師外貿(mào)業(yè)務(wù)員:2名,大專,有工作經(jīng)驗(yàn),英語四級以上外貿(mào)跟單員:2名,大專,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)單證員:1名,大專,有工作經(jīng)驗(yàn),英語四級以上會計(jì):1名,大專,有會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)人事:1名,中專,有管理、組織、協(xié)調(diào)能力,有多年的工作經(jīng)驗(yàn)倉管員:2名,高中,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)品質(zhì)檢驗(yàn)員:3名,高中,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)外觀設(shè)計(jì):2名,大專,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)數(shù)控車工:5名,高中,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)裝配工:50名,初中,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)機(jī)械工藝員:2名,大專,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)機(jī)械工程師:2名,大專,有電動工具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)聯(lián)系人:鄭先生辦公室電話:82103191單 位 地 址:金華市金東綜合開發(fā)區(qū)赤松路318號2-40、金華威陵制管有限公司【誠聘】設(shè)備管理干部、質(zhì)量管理干部、叉車工、辦公室文員設(shè)備管理干部:2名,大專以上,3年以上設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn),熟練操作CAD等制圖軟件,管理思路清晰,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力質(zhì)量管理干部:2名,高中以上,熟悉ISO9000管理體系,有內(nèi)審員證,3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),思路清晰,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng)叉車工:2名,帶證,工作認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任感強(qiáng),有實(shí)際開叉車經(jīng)驗(yàn)辦公室文員:2名,大專以上,熟練操作各種辦公軟件,工作認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任感強(qiáng),溝通能力強(qiáng)聯(lián)系電話:822380012-41、浙江搜富網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司【誠聘】電話營銷(客戶代表)、客戶服務(wù)、JAVA軟件開發(fā)工程師、信息編輯、企劃專員、英文編輯浙江搜富網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司成立于2003年5月,是金華科技園創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的2003年度、2004年度和2005年度的優(yōu)秀科技企業(yè)。搜富是一家專業(yè)從事網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)開發(fā)、經(jīng)營的高科技公司。主要從事食品產(chǎn)業(yè)網(wǎng)()、中國食品交易網(wǎng)()、中國酒網(wǎng)()、中國食品人才網(wǎng)()、中華餐飲網(wǎng)()中國人力資源網(wǎng)()的經(jīng)營。其中,中國食品產(chǎn)業(yè)網(wǎng)擁有注冊會員50萬,是全球最大的中文食品行業(yè)數(shù)據(jù)庫,擁有數(shù)千萬條食品相關(guān)各類信息,并且每天以萬條的速度增加,日瀏覽量已愈三百萬人次,目前是中國食品行業(yè)的龍頭門戶網(wǎng)站。2005年

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