全文預覽已結束
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
辦學體制機制創(chuàng)新與校企合作制度建設方案建設的研討 按照骨干院校建設階段性工作安排(2011年11月份),11月9日上午,骨干校建設工作辦公室成員在學院行政樓四樓會議室就校企合作建設研究組辦學體制機制創(chuàng)新與校企合作制度建設方案建設進行了研討,郝帥老師代表該組作了工作匯報.在建設基礎方面,該組已初步建立了“院、系、專業(yè)”三級校企合作管理體制,初步形成了“政行企?!彼姆铰?lián)動的校企合作運行機制,校企合作取得較好成效;在建設目標上,該組進一步明確和落實“政行企?!必?、權、利,搭建了“產(chǎn)教合作、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、合作教學管理平臺”三類平臺,拿出了詳實的“校企合作體制機制建設工作思路圖”;在建設內容方面,方案提出要加強“校企合作、工學結合”制度建設,形成“政行企?!彼姆铰?lián)動長效運行機制,探索校企互動人才培養(yǎng)新機制.大家提出,政府在改善校企合作環(huán)境、提供政策支持、通過行政力量凝聚企業(yè)與學校方面起著重要作用,校企合作制度建設要體現(xiàn)政府在這方面的優(yōu)勢;另外,校企合作和社會服務有很多交叉的地方,這兩個建設研究組可以就交叉點多進行交流.大家還討論了方案中建立“秦皇島市中小企業(yè)服務中心”的可行性,中心可嘗試“政行企校合作、董事會管理、股份制運營”的管理模式,通過該中心為秦皇島及周邊地區(qū)的中小企業(yè)提供全方位的服務.大家認為,此舉將構建起秦皇島市中小企業(yè)服務體系,是提升社會服務能力的重要舉措之一.大家討論完校企合作建設研究組的建設方案,10點40分,社會服務能力建設組組長孟寶金就本地企業(yè)調研方案(以下簡稱調研方案)和大家作了研討,征求了大家的意見.會議持續(xù)了近1個小時.調研方案依托秦皇島市,重點調研秦皇島開發(fā)區(qū)、北戴河新區(qū)和北戴河區(qū).調研的主要部門是人勞局、科技局、經(jīng)濟發(fā)展局、工商聯(lián)、教育局、外事辦公室以及相關企業(yè).調研方案對具體調研項目作出了安排:.11月10日上午,調研開發(fā)區(qū)、人勞局,主要了解開發(fā)區(qū)企事業(yè)單位社會培訓情況和對學院人才培養(yǎng)、社會培訓等方面的需求及意見;下午調研開發(fā)區(qū)科技局,了解開發(fā)區(qū)科研需求情況,促進學院相關專業(yè)科研能力與開發(fā)區(qū)行業(yè)、企業(yè)科研需求之間的對接.11日上午,調研開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局,重點考察開發(fā)區(qū)所轄大、中型企業(yè)的一些基本情況;下午,前往企業(yè)調研,依據(jù)專業(yè)特點和區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局的推薦,走訪1至2個大、中型企業(yè)(側重企業(yè)培訓、繼續(xù)教育、科技服務等方面).14日上午,調研市工商聯(lián),了解秦皇島大、中型企業(yè)的基本情況;下午,前往企業(yè)調研,依據(jù)專業(yè)特點和工商聯(lián)推薦,走訪1至2個大、中型企業(yè).15日至16日,前往北戴河新區(qū)政府調研,重點考察北戴河新區(qū)整體發(fā)展規(guī)劃,結合學院專業(yè)和新區(qū)規(guī)劃擬定合作項目.17日,前往秦皇島外事辦,調研國際交流合作的具體情況.18日前往秦皇島市教育局調研,了解對口支援、中高職對接等方面的情況.四大重點建設專業(yè)研究組成員從專業(yè)建設層面提了一些具體建議,認為校外調研十分必要.大家提出,調研須內外兼顧,在搞好校外調研的同時,要注意挖掘內部潛力,擴大校內調研的范圍,比如,校內調研可以從社會培訓方面擴展到科研、技能鑒定、對外交流等
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年全民國家安全教育日的法律考試答題活動總結
- 化工工廠后勤服務全面總結
- 軟件行業(yè)工程師工作體會
- 急診護士守護生命安全
- KTV前臺服務心得體會
- 書籍《外婆的道歉信》的讀書筆記感想
- 2023年企業(yè)主要負責人安全培訓考試題帶答案(考試直接用)
- 2023-2024年項目部治理人員安全培訓考試題及完整答案【名校卷】
- 2023年員工三級安全培訓考試題(預熱題)
- 2023-2024年項目部安全培訓考試題原創(chuàng)題
- 2024版智能硬件產(chǎn)品研發(fā)合作協(xié)議3篇
- 甘肅省蘭州市第一中學2023-2024學年高一上學期期末考試 物理 含解析
- 草地調查規(guī)劃學知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋東北農(nóng)業(yè)大學
- 2024年礦產(chǎn)資源開發(fā)咨詢服務合同
- 上海市2024-2025學年高一語文下學期期末試題含解析
- 國家電網(wǎng)招聘之財務會計類題庫含完整答案(必刷)
- 建筑物拆除的拆除工廠考核試卷
- 廣東省深圳市2023-2024學年高二上學期期末測試英語試卷(含答案)
- 乘風化麟 蛇我其誰 2025XX集團年終總結暨頒獎盛典
- 人教版一年級數(shù)學2024版上冊期末測評(提優(yōu)卷一)(含答案)
- 醫(yī)療護理員理論知識考核試題題庫及答案
評論
0/150
提交評論